Agent technique et de surveillance CRD Charleville-Mézières

Offre n° O008250214001412
Publiée le 31/03/2025

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
49 avenue léon bourgeois, Sedan (Ardennes)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
30/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 23h27 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
DESCRIPTION DU POSTE

• Direction métier : Direction de la culture
Service : Enseignement artistique
• Localisation du poste : 10 rue Madame de Sévigné Charleville-Mézières
• Autorité hiérarchique : Responsable de la scolarité et de l’intendance
• Contexte du poste : en qualité d’assistant technique, il réalise les opérations de logistique et d’installation matérielle nécessaires aux cours et participe à l’organisation des manifestations tenues au sein de l’établissement et en extérieur. Il est également chargé pour une partie du temps de travail de l’accueil physique des élèves et du public et assure la surveillance et l’encadrement des élèves au sein de l’établissement. ll est alors le garant du contrôle des entrées et des sorties, de la sécurité des élèves et participe aux bonnes conditions de la scolarité.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES

L’agent fait partie intégrante de l'équipe de l’établissement. Il fait le lien entre les élèves et l'équipe administrative et enseignante.

Assistance technique

- Préparer et installer les salles pour les cours, les auditions et examens et l’auditorium
- Assurer la gestion des clés des bâtiments
- Préparer les instruments et les matériels destinés aux animations intérieures et hors de l’établissement, installe et réceptionne le matériel à leur retour, vérifie leur état et les remet en place
- Effectuer ponctuellement les petits transports de matériels et l’installation sur les lieux de diffusion
- Réaliser le suivi du parc instrumental, du matériel scénique (inventaire, réparation, locations, prêts)
- Assurer l’accueil et le contrôle des manifestations réalisées par des tiers dans l’auditorium (accueil des intervenants techniques, suivi de la mise en place scénique, suivi du bon déroulement de l’entrée et sortie du public).
- Veiller au bon état de maintenance des locaux et des équipements, effectuer de menues interventions techniques et gérer le petit outillage
- Déplacement pour des courses urgentes
- Intervention de remise en propreté en cas de petits incidents
Surveillance
- Ouverture, fermeture des salles et de l’établissement
Accueil des élèves et du public :
- Contrôler l’accès à l’établissement, identifier et tenir le cahier des entrées et sorties des visiteurs
- Accueillir, renseigner et orienter
- Tenir le cahier de présence des élèves et vérifier les autorisations de sortie
- Accompagner sur sollicitation les élèves handicapés
- Prendre en charge les élèves inquiets du retard de leurs parents
- Contrôler le respect du règlement intérieur, des consignes de sécurité et des règles de vie collectives (comportement, sécurité, effectifs, calme)
- Signaler et intervenir en cas de présences suspectes et de tout comportement contraire au règlement intérieur et aux règles collectives
- Signaler les anomalies, les dysfonctionnements des installations matérielles et de sécurité, les risques d’accidents
- Enclencher et assurer en cas de mise en alarme Sécurité-Incendie l’évacuation des occupants des locaux, participation aux exercices d’évacuation


CONDITIONS PARTICULIERES D’EXERCICE

- Poste à pourvoir le 1er septembre 2025
- Poste à temps non complet et annualisé : travail uniquement sur 38 semaines de l’année : 36 semaines du calendrier scolaire, la semaine suivant la fin de l’année scolaire et la semaine précédant la rentrée scolaire à raison de 28h semaine
- Cycle de travail à horaires fixes : lundi, mercredi, jeudi de 9h00 à 14h30, vendredi de 9h00 à 11h00 et de 17h00 à 20h30, samedi de 14h00 à 18h00. Le planning de présence aux manifestations de l’auditorium en fin de journée ou soirée est fixé selon un calendrier trimestriel
- Travail en station debout et assise, déplacement dans les locaux
- Contact avec le public : jeunes enfants, adolescents, adultes, enseignants, services techniques de l’agglomération et des communes
- Port de charges lourdes
- Port d’Equipement individuel de protection
- Habilitation SSIAP et formation secouriste à engager après embauche
- Déplacement et interventions hors de l’établissement
Profils recherchés
Diplôme(s)

Expérience ou intérêt marqué pour la mission
Habilitation électrique appréciée

Savoir-faire

Notions de pédagogie sur la relation aux jeunes enfants et adolescents
Prise de connaissance des notions de base en matière de sécurité des établissements destinés à recevoir du public
Application du règlement intérieur, des règles de vie collective et de sécurité
Prise de connaissance du plan d’évacuation de l’établissement et maîtrise des exercices d’évacuation
Sens du contact et respect des publics
Maîtrise des gestes et postures pour le port de charges lourdes et le déplacement et installations de matériels scéniques
Habilité aux petits travaux de réparation, maintenance

Savoir-être

Savoir réagir dans l'urgence selon les événements
Savoir signaler une anomalie oralement et par note écrite
Ponctualité et autonomie
Goût du contact, sens de la courtoisie,
Être organisé, rigoureux et méthodique
Toujours avoir à l’esprit le caractère d’exemplarité de son comportement : ponctualité, politesse, contrôle de soi et bienveillance vis-à-vis des élèves et des publics accueillis
Savoir se situer par rapport aux élèves et se faire respecter
Disponibilité
Être discret (secret professionnel, devoir de réserve…)
Sens du service public - neutralité

Autres
Permis B

Contact et modalités de candidature

Contact
recrutement@ardenne-metropole.fr
Informations complémentaires
POUR TOUT RENSEIGNEMENT COMPLEMENTAIRE

Veuillez contacter la direction par courriel à l’adresse suivante :

crd@ardenne-metropole.fr

POUR REPONDRE A CETTE OFFRE

Adressez CV et lettre de motivation par courriel à l’adresse suivante :

recrutement@ardenne-metropole.fr

Avant le 30 AVRIL 2025 dernier délai

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.