Un plombier / une plombière

Offre n° O008250814000977
Publiée le 14/08/2025

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
49 avenue léon bourgeois, Charleville-Mézières (Ardennes)
Poste à pourvoir le
15/09/2025
Date limite de candidature
14/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
L'agent recruté sera placé sous l'autorité hiérarchique de l'agent de maîtrise.
Il assurera des opérations de maintenance en plomberie et serrurerie du patrimoine bâti sur l'ensemble du territoire d'Ardenne Métropole.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES

Assurer l'entretien et le bon fonctionnement des installations de plomberie et de chauffage des bâtiments et équipements communaux et communautaires.

Exécuter les opérations de maintenance préventive et curative des installations.

Réaliser les chantiers de rénovation, de mise aux normes ou d'adaptation des installations sur les réseaux de distribution primaires et secondaires et les réseaux d'évacuation.

Prendre en charge des chantiers en total autonomie.

Assurer l'entretien des appareils sanitaires.

Exécuter sur les réseaux secondaires et l'appareillage qui y est raccordé toute opération de remise en état neuf.

Rechercher et réparer des fuites sur l'ensemble des bâtiments et terrains communaux et communautaires.

ACTIVITES SECONDAIRES

Assurer la maintenance des organes de production d'eau chaude sanitaire.

Aider à la mise en place d'installations temporaires pour des manifestations communales ou communautaires.

Intervenir ponctuellement sur la maintenance des fontaines.

Travailler en transversalité au sein des équipes de maintenance à la demande du chef de service.

CONDITIONS PARTICULIERES D'EXERCICE :

Travail seul ou en binôme.

Déplacements sur tout le territoire d'Ardenne Métropole.

Horaires variables avec récupération d'heures (38h/semaine en période scolaire et 40h/semaine en période de vacances scolaires)

Port des EPI obligatoire.

Outillage spécifique

Journée continue si nécessité de service
Profils recherchés
Diplôme : CAP/BEP ET BAC PRO Plomberie

Savoir-faire

Connaissances générales des installations sanitaires et thermiques
Bonnes connaissances dans divers corps de métier du bâtiment
Utilisation de machines électroportatives.
Soudure

Savoir-être

Réactivité
Esprit d'équipe
Etre garant de la bonne réalisation des travaux
Autonomie et prise d'initiative

Autres

Permis B
Habilitation travail en hauteur
Habilitations B2V BR BC HO

Contact et modalités de candidature

Contact
recrutement@ardenne-metropole.fr
Informations complémentaires
Pour plus d'information, veuillez contacter M. BELOT Alain par mail via alain.belot@ardenne-metropole.fr

Pour postuler, merci de transmettre votre CV + lettre de motivation via recrutement@ardenne-metropole.fr

AVANT LE 14/09/2025 DERNIER DELAI

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.