CHEF D'EQUIPE VOIRIE/ESPACES VERTS
Offre n° O008260409000032
Publiée le 09/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
11 place carnot, Givet (Ardennes (08))
Poste à pourvoir le
23/06/2026
Date limite de candidature
08/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Coordonne les activités techniques, administratives, financières, humaines des subdivisions et ateliers espaces verts et met en place une politique paysagère prospective pour offrir au public un patrimoine vert et paysager de qualité.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS GENERALES DU POSTE :
• Surveillance et entretien du réseau routier et des espaces verts
• Participation à la définition et mise en œuvre des orientations stratégiques en matière d'espaces verts et de paysage
• Choix des options techniques à mettre en œuvre pour la création et la gestion des espaces verts
• Supervision de projets de maîtrise d'ouvrage en paysage
• Protection du patrimoine vert du territoire
• Coordination des projets interservices en aménagement, génie urbain
• Management/encadrement de la direction, du service ou de l'équipe
• Assurer la planification du suivi des entretiens des espaces publics
• Surveillance et entretien du réseau routier et des espaces verts
• Participation à la définition et mise en œuvre des orientations stratégiques en matière d'espaces verts et de paysage
• Choix des options techniques à mettre en œuvre pour la création et la gestion des espaces verts
• Supervision de projets de maîtrise d'ouvrage en paysage
• Protection du patrimoine vert du territoire
• Coordination des projets interservices en aménagement, génie urbain
• Management/encadrement de la direction, du service ou de l'équipe
• Assurer la planification du suivi des entretiens des espaces publics
Profils recherchés
Contraintes et risques particuliers associés au poste :
Travail en bureau, déplacements sur le terrain (permis B obligatoire)
Port de vêtements de sécurité obligatoire
Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public (réunions avec les élus, astreintes en cas d'intempéries)
Disponibilité
Respect des véhicules utilisés
Travail en bureau, déplacements sur le terrain (permis B obligatoire)
Port de vêtements de sécurité obligatoire
Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public (réunions avec les élus, astreintes en cas d'intempéries)
Disponibilité
Respect des véhicules utilisés
Contact et modalités de candidature
Contact
0324223965
Informations complémentaires
Lettre de motivation + CV à adresser à M. Le Maire de Givet
11 Place Carnot
08600 GIVET
pour le 8 juin dernier délai
11 Place Carnot
08600 GIVET
pour le 8 juin dernier délai
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE GIVET
>11 place carnot
08600 Givet
>11 place carnot
08600 Givet
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.