Agent technique polyvalent - secteur du Donezan
Offre n° O009260423000944
Publiée le 23/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
13 Route nationale 20, Quérigut (Ariège (09))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
24/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Grille indiciaire catégorie C échelle C1 + régime indemnitaire
Descriptif de l'emploi
Positionné(e) sous l’autorité de la cheffe de service de la direction territoriale de proximité du Donezan, vous assurerez :
- La Conduite des véhicules de collecte des déchets ménagers et assimilés, ainsi que les opérations de collecte manuelles et mécanisées
-Les opérations d’entretien courant, de maintenance et de réparation des locaux communautaires (bâtiments et installations techniques) :
maçonnerie, peinture, plomberie, revêtements muraux et de sols, électricité, …..
-Les opérations d’entretien des espaces verts communautaires, y compris l’entretien et le balisage des sentiers de randonnée
- la conduite des véhicules de transport des biens et des personnes au sein de la régie des transports du Donezan
Ponctuellement,
- l’accueil du public et les opérations de gestion de la déchetterie de Carcanières (agent de déchetterie)
- l’accueil du public et la visite commentée du château et de la maison du patrimoine d’Usson
-damage sur la station de ski
- la livraison des repas au domicile des personnes âgées
- La Conduite des véhicules de collecte des déchets ménagers et assimilés, ainsi que les opérations de collecte manuelles et mécanisées
-Les opérations d’entretien courant, de maintenance et de réparation des locaux communautaires (bâtiments et installations techniques) :
maçonnerie, peinture, plomberie, revêtements muraux et de sols, électricité, …..
-Les opérations d’entretien des espaces verts communautaires, y compris l’entretien et le balisage des sentiers de randonnée
- la conduite des véhicules de transport des biens et des personnes au sein de la régie des transports du Donezan
Ponctuellement,
- l’accueil du public et les opérations de gestion de la déchetterie de Carcanières (agent de déchetterie)
- l’accueil du public et la visite commentée du château et de la maison du patrimoine d’Usson
-damage sur la station de ski
- la livraison des repas au domicile des personnes âgées
Missions / conditions d'exercice
Détenteur du permis VL et PL
Expérience confirmée dans la conduite de véhicules légers et poids lourds notamment dans des conditions de viabilité hivernale
Expérience professionnelle dans le domaine de l’entretien des locaux (bâtiments et installations techniques), des espaces verts
Expérience confirmée dans la conduite de véhicules légers et poids lourds notamment dans des conditions de viabilité hivernale
Expérience professionnelle dans le domaine de l’entretien des locaux (bâtiments et installations techniques), des espaces verts
Profils recherchés
Savoir :
- Maitriser les techniques de base d’intervention des différents corps de métiers du bâtiment
- Connaître les règles d’entretien des bâtiments et de la voirie
- Connaitre les différents types de fonctionnement des outillages et matériels mis à disposition et les équipements de protection associés
- Connaître les consignes de sécurité
- Techniques de signalisation
- Techniques de manutention et d’habilitation
Savoir-faire :
- Respecter les règles de sécurité et d’hygiène
- Lire un plan et interpréter les représentations techniques
- Capacité d’organisation
- Bonne capacité à rendre compte
- Sens du service public et de la qualité du service rendu
Savoir être :
- Courtoisie et politesse vis-à-vis des usagers
- Disponibilité
- Esprit d’équipe, ponctualité et rigueur
- Polyvalence pour l’exécution de l’ensemble des missions confiées
Spécificités et contraintes du poste
- Temps complet annualisé : 35h00 par semaine
- Plannings contraints en fonction des nécessités de service
- Absences autorisées (congés annuels) en fonction des nécessités de service
- Possibilité de travail les dimanches et jours fériés pour assurer le service d’entretien d’espaces publics, de déneigement et / ou collecte
- Travail en extérieur par tout temps
- Travail en autonomie et en équipe
Conditions :
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire
- Avantages sociaux : CNAS, Amicale du personnel, participation à la protection sociale complémentaire
- Maitriser les techniques de base d’intervention des différents corps de métiers du bâtiment
- Connaître les règles d’entretien des bâtiments et de la voirie
- Connaitre les différents types de fonctionnement des outillages et matériels mis à disposition et les équipements de protection associés
- Connaître les consignes de sécurité
- Techniques de signalisation
- Techniques de manutention et d’habilitation
Savoir-faire :
- Respecter les règles de sécurité et d’hygiène
- Lire un plan et interpréter les représentations techniques
- Capacité d’organisation
- Bonne capacité à rendre compte
- Sens du service public et de la qualité du service rendu
Savoir être :
- Courtoisie et politesse vis-à-vis des usagers
- Disponibilité
- Esprit d’équipe, ponctualité et rigueur
- Polyvalence pour l’exécution de l’ensemble des missions confiées
Spécificités et contraintes du poste
- Temps complet annualisé : 35h00 par semaine
- Plannings contraints en fonction des nécessités de service
- Absences autorisées (congés annuels) en fonction des nécessités de service
- Possibilité de travail les dimanches et jours fériés pour assurer le service d’entretien d’espaces publics, de déneigement et / ou collecte
- Travail en extérieur par tout temps
- Travail en autonomie et en équipe
Conditions :
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire
- Avantages sociaux : CNAS, Amicale du personnel, participation à la protection sociale complémentaire
Contact et modalités de candidature
Contact
05.61.64.68.00.
Informations complémentaires
- Une lettre de motivation manuscrite
- Un curriculum-vitae
- Une copie du dernier arrêté de situation administrative ou de l’attestation d’inscription sur liste d’aptitude pour les candidats titulaires de la Fonction publique
- Un curriculum-vitae
- Une copie du dernier arrêté de situation administrative ou de l’attestation d’inscription sur liste d’aptitude pour les candidats titulaires de la Fonction publique
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.