Le travailleur médico-social spécialisé ASE intervient au sein de l'équipe pluridisciplinaire principalement de la circonscription d'Aix en Othe et occasionnellement de Troyes pour la mise en oeuvre et le suivi des mesures éducatives décidées par l'autorité administrative ou judiciaire. Il pourra être amené éventuellement à effectuer le suivi des enfants confiés au département.
Activités principales du poste
· Contribue à l'élaboration du projet pour l'enfant (PPE) et en assure le suivi pour chaque enfant dont il a la charge ( lien avec les équipes de la circonscription, les partenaires qui gravitent autour de la situation, les services de droit commun...).
· Participe au soutien de la fonction parentale, au développement des relations parents/enfant en tant que tiers médiateur.
· Est le référent de l'enfant et de sa famille pour tous les acteurs du suivi socio-éducatif de l'enfant placé (Présence aux audiences judiciaires, élaboration des rapports d'évolution et propositions/rencontres/bilans/synthèses, liens avec les intervenants spécialisés auprès de l'enfant)
· Rend compte de son activité au RSE
Spécificités du poste
Nécessite des déplacements quotidiens sur le département
Diplômes et expériences souhaités
· Titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur spécialisé, d'Educateur de Jeunes Enfants, d'assistant de service social, d'infirmier
· Etre titulaire du permis B et posséder un véhicule personnel
Compétences et qualités requises
· Maîtrise de la législation et des dispositifs en matière d'Aide Sociale à l'Enfance
· Connaissance de l'organisation du Conseil Départemental, expérience de travail à l'ASE souhaitée
· Qualité relationnelle indispensable, aptitude à l'organisation personnelle et au travail en équipe pluridisciplinaire.
· Respect de l'éthique et de la déontologie professionnelle
. Qualité rédactionnelle et connaissance de base en informatique

Avantages
· Régime indemnitaire + prime annuelle
· Opportunités de formation et d'évolution professionnelle
· Jusqu'à 25 jours de congés annuels (soit 5 semaines) et 23 jours de RTT pour 39h hebdomadaires
· Compte Epargne Temps monétisable
· Remboursement à hauteur de 75 % des frais de transports en commun ou parking gratuit
· Chèques déjeuners ou restaurant collectif avec participation employeur
· Offre variée du comité d'oeuvres sociales (chèques culture, allocations sportives et culturelles, billetterie pour les loisirs, prestations familiales...)
· Contrat mutuelle et prévoyance avec participation de l'employeur
Poste ouvert au cadre d'emploi des assistants socio-éducatifs, des éducateurs de jeunes enfants. Candidature à adresser avant le 18 octobre 2025.
Si le candidat retenu n'a pas le statut de fonctionnaire, un CDD de un à trois ans pourra être proposé.
Ce poste est accessible à tout(e) candidat(e) remplissant les conditions du décret N° 96-1087 du 10 décembre 1996 portant application de la Loi du 10 juillet 1987 relative au recrutement des personnes handicapées par la voie contractuelle.