2.1. Les activités (y compris saisonnières) :

- Gestion administrative et financière de la bibliothèque (secrétariat, statistiques, accueil et suivi des stagiaires…)
- Gestion des collections (achats, suivi de commandes, réception, désherbage et boites à livres, gestion des dons, travail en lien avec la Médiathèque Départementale, les libraires, les autres bibliothèques et points lectures pour une gestion raisonnée des collections, valorisation…) en lien avec les collègues du service
- Gestion des animations (programmation, communication, contact avec les intervenants, déplacements dans les structures partenaires, participation aux animations durant et en dehors des horaires de travail, réunions et partenariats sur le plan local, co-animation de formations proposées par la Médiathèque Départementale ou par des partenaires locaux…) en lien avec les collègues du service
- Gestion du personnel (entretiens, suivi des objectifs et missions, gestion des plannings, formations)
- Gestion de l’accueil du public (accueil, renseignements, inscriptions, aide aux usages des nouvelles technologies, relances et gestion des retards, perception des cotisations, assurer la continuité du service public)
- Gestion du bâtiment en lien avec les services techniques (suivi des petits travaux d’entretien, du ménage, des problématiques d’ouverture/fermeture, …) et relation avec l’Ecole de musique qui occupe une partie des locaux
- Gestion du réseau de proximité de lecture publique à la suite de la signature d’un contrat de coopération locale avec le département (Aide à la formation des bénévoles et du personnel, partage des collections, gestion d’animations partagées)
- Gestion du fonds ancien (supervision) : organisation des consultation, valorisation et conservation