Administrateur Systeme SEI (H/F)
Offre n° O010251210000336
Publiée le 11/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Direction des ressources humaines - hôtel du département - 2 rue pierre labonde - bp 394, Troyes (Aube (10))
Poste à pourvoir le
08/02/2026
Date limite de candidature
11/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur en chef
Ingénieur principal
Ingénieur en chef
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Activités principales du poste
Ce que l'on va attendre de vous ?
Il vous faudra gérer et administrer en équipe les serveurs et bases de données de la DSIN.
Il sera question aussi de participer à la transformation et à l'évolution des infrastructures pour répondre aux nouveaux modes de faire, en termes de mobilité et d'évolution des compétences de l'établissement.
Plus particulièrement, dans un environnement constitué d'une infrastructure de virtualisation, d'une infrastructure de stockage SAN et NAS d'un système de sauvegarde, d'un infocentre, il vous faudra :
-Assurer l'évolution et la maintenance des systèmes, des applications et bases de données,
-Garantir la cohérence et l'intégrité des données,
-Optimiser le fonctionnement des systèmes, des serveurs d'applications et bases de données,
-Administrer les outils liés à la sécurité du SI et à la supervision du SI,
-Développer des outils de contrôle et d'analyse de performance des infrastructures,
-Développer des scripts et formaliser les procédures d'aide à l'exploitation,
-Participer à la définition des besoins et aux choix des solutions (élaboration DCE et analyse des offres),
-Participer aux actions de maintenance corrective.
Vous serez amené à mettre en oeuvre des projets d'évolution et de transformation des infrastructures.
Dans ce cadre, vous travaillerez en collaboration avec les autres agents du service et de la direction et notamment le RSSI, ainsi qu'avec les chefs de projets métiers du système d'information.
Ce que l'on va attendre de vous ?
Il vous faudra gérer et administrer en équipe les serveurs et bases de données de la DSIN.
Il sera question aussi de participer à la transformation et à l'évolution des infrastructures pour répondre aux nouveaux modes de faire, en termes de mobilité et d'évolution des compétences de l'établissement.
Plus particulièrement, dans un environnement constitué d'une infrastructure de virtualisation, d'une infrastructure de stockage SAN et NAS d'un système de sauvegarde, d'un infocentre, il vous faudra :
-Assurer l'évolution et la maintenance des systèmes, des applications et bases de données,
-Garantir la cohérence et l'intégrité des données,
-Optimiser le fonctionnement des systèmes, des serveurs d'applications et bases de données,
-Administrer les outils liés à la sécurité du SI et à la supervision du SI,
-Développer des outils de contrôle et d'analyse de performance des infrastructures,
-Développer des scripts et formaliser les procédures d'aide à l'exploitation,
-Participer à la définition des besoins et aux choix des solutions (élaboration DCE et analyse des offres),
-Participer aux actions de maintenance corrective.
Vous serez amené à mettre en oeuvre des projets d'évolution et de transformation des infrastructures.
Dans ce cadre, vous travaillerez en collaboration avec les autres agents du service et de la direction et notamment le RSSI, ainsi qu'avec les chefs de projets métiers du système d'information.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales du poste
Ce que l'on va attendre de vous ?
Il vous faudra gérer et administrer en équipe les serveurs et bases de données de la DSIN.
Il sera question aussi de participer à la transformation et à l'évolution des infrastructures pour répondre aux nouveaux modes de faire, en termes de mobilité et d'évolution des compétences de l'établissement.
Plus particulièrement, dans un environnement constitué d'une infrastructure de virtualisation, d'une infrastructure de stockage SAN et NAS d'un système de sauvegarde, d'un infocentre, il vous faudra :
-Assurer l'évolution et la maintenance des systèmes, des applications et bases de données,
-Garantir la cohérence et l'intégrité des données,
-Optimiser le fonctionnement des systèmes, des serveurs d'applications et bases de données,
-Administrer les outils liés à la sécurité du SI et à la supervision du SI,
-Développer des outils de contrôle et d'analyse de performance des infrastructures,
-Développer des scripts et formaliser les procédures d'aide à l'exploitation,
-Participer à la définition des besoins et aux choix des solutions (élaboration DCE et analyse des offres),
-Participer aux actions de maintenance corrective.
Vous serez amené à mettre en oeuvre des projets d'évolution et de transformation des infrastructures.
Dans ce cadre, vous travaillerez en collaboration avec les autres agents du service et de la direction et notamment le RSSI, ainsi qu'avec les chefs de projets métiers du système d'information.
Ce que l'on va attendre de vous ?
Il vous faudra gérer et administrer en équipe les serveurs et bases de données de la DSIN.
Il sera question aussi de participer à la transformation et à l'évolution des infrastructures pour répondre aux nouveaux modes de faire, en termes de mobilité et d'évolution des compétences de l'établissement.
Plus particulièrement, dans un environnement constitué d'une infrastructure de virtualisation, d'une infrastructure de stockage SAN et NAS d'un système de sauvegarde, d'un infocentre, il vous faudra :
-Assurer l'évolution et la maintenance des systèmes, des applications et bases de données,
-Garantir la cohérence et l'intégrité des données,
-Optimiser le fonctionnement des systèmes, des serveurs d'applications et bases de données,
-Administrer les outils liés à la sécurité du SI et à la supervision du SI,
-Développer des outils de contrôle et d'analyse de performance des infrastructures,
-Développer des scripts et formaliser les procédures d'aide à l'exploitation,
-Participer à la définition des besoins et aux choix des solutions (élaboration DCE et analyse des offres),
-Participer aux actions de maintenance corrective.
Vous serez amené à mettre en oeuvre des projets d'évolution et de transformation des infrastructures.
Dans ce cadre, vous travaillerez en collaboration avec les autres agents du service et de la direction et notamment le RSSI, ainsi qu'avec les chefs de projets métiers du système d'information.
Profils recherchés
Diplôme et expérience souhaités
Titulaire d'au moins 3 années d'expérience professionnelle sur des sujets similaires, vous êtes issu d'une formation bac + 5 ou école d'ingénieur dans les domaines des systèmes informatiques, des télécommunications ou encore de la sécurité informatique.
Compétences et qualités requises
Les indispensables du poste :
-Vous maîtrisez la mise en oeuvre et le paramétrage des systèmes d'exploitation Microsoft et Linux ainsi que les langage de scripts (bash, ansible,etc)
-Vous connaissez les technologies réseaux, de virtualisation et SAN
-Vous possédez des connaissances solides en SQL
-À l'aise dans le travail en transversalité et en équipe, vous savez mettre en oeuvre une vision stratégique et vous positionner comme aide à la décision
-Vous participez à une veille technologique et prospective
On vous imagine méthodique, disponible, rigoureux, curieux et pragmatique.
Si vous disposez de qualités relationnelles indéniables, que vous êtes force de proposition, réactif et avez le sens des responsabilités, vous serez épanoui dans ce poste !
Avantages
·Régime indemnitaire + prime annuelle
·Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine ou forfait annuel de 20 jours, sous réserve des contraintes du poste
·Opportunités de formation et d'évolution professionnelle
·Jusqu'à 25 jours de congés annuels (soit 5 semaines) et 23 jours de RTT pour 39h hebdomadaires
·Compte Epargne Temps monétisable
·Remboursement à hauteur de 75 % des frais de transports en commun ou parking gratuit
·Chèques déjeuners ou restaurant collectif avec participation employeur
·Offre variée du comité d'oeuvres sociales (chèques culture, allocations sportives et culturelles, billetterie pour les loisirs, prestations familiales...)
·Contrat mutuelle et prévoyance avec participation de l'employeur
Poste ouvert au cadre d'emploi des ingénieurs territoriaux. Candidature à adresser avant le 11/01/26.
Si le candidat retenu n'a pas le statut de fonctionnaire, un CDD de un à trois ans pourra être proposé.
Ce poste est accessible à tout(e) candidat(e) remplissant les conditions du décret N° 96-1087 du 10 décembre 1996 portant application de la Loi du 10 juillet 1987 relative au recrutement des personnes handicapées par la voie contractuelle.
Titulaire d'au moins 3 années d'expérience professionnelle sur des sujets similaires, vous êtes issu d'une formation bac + 5 ou école d'ingénieur dans les domaines des systèmes informatiques, des télécommunications ou encore de la sécurité informatique.
Compétences et qualités requises
Les indispensables du poste :
-Vous maîtrisez la mise en oeuvre et le paramétrage des systèmes d'exploitation Microsoft et Linux ainsi que les langage de scripts (bash, ansible,etc)
-Vous connaissez les technologies réseaux, de virtualisation et SAN
-Vous possédez des connaissances solides en SQL
-À l'aise dans le travail en transversalité et en équipe, vous savez mettre en oeuvre une vision stratégique et vous positionner comme aide à la décision
-Vous participez à une veille technologique et prospective
On vous imagine méthodique, disponible, rigoureux, curieux et pragmatique.
Si vous disposez de qualités relationnelles indéniables, que vous êtes force de proposition, réactif et avez le sens des responsabilités, vous serez épanoui dans ce poste !
Avantages
·Régime indemnitaire + prime annuelle
·Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine ou forfait annuel de 20 jours, sous réserve des contraintes du poste
·Opportunités de formation et d'évolution professionnelle
·Jusqu'à 25 jours de congés annuels (soit 5 semaines) et 23 jours de RTT pour 39h hebdomadaires
·Compte Epargne Temps monétisable
·Remboursement à hauteur de 75 % des frais de transports en commun ou parking gratuit
·Chèques déjeuners ou restaurant collectif avec participation employeur
·Offre variée du comité d'oeuvres sociales (chèques culture, allocations sportives et culturelles, billetterie pour les loisirs, prestations familiales...)
·Contrat mutuelle et prévoyance avec participation de l'employeur
Poste ouvert au cadre d'emploi des ingénieurs territoriaux. Candidature à adresser avant le 11/01/26.
Si le candidat retenu n'a pas le statut de fonctionnaire, un CDD de un à trois ans pourra être proposé.
Ce poste est accessible à tout(e) candidat(e) remplissant les conditions du décret N° 96-1087 du 10 décembre 1996 portant application de la Loi du 10 juillet 1987 relative au recrutement des personnes handicapées par la voie contractuelle.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.