Gestionnaire comptable (H/F)
Offre n° O010251211000269
Publiée le 11/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place de l'Hôtel de Ville - BP 24 - AIX EN OTHE, Aix-Villemaur-Pâlis (Aube (10))
Poste à pourvoir le
11/02/2026
Date limite de candidature
09/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de la responsable de gestion comptable, l’agent administratif de gestion comptable vient en renfort de la responsable.
L’agent placé sur ce poste est le garant de la gestion des ressources financières de la collectivité, avec le souci du respect des règles et des procédures existantes en la matière. Il contribue, par son travail, à la bonne exécution des budgets et à la mobilisation de fonds extérieurs visant à financer les projets de la collectivité.
L’agent placé sur ce poste est le garant de la gestion des ressources financières de la collectivité, avec le souci du respect des règles et des procédures existantes en la matière. Il contribue, par son travail, à la bonne exécution des budgets et à la mobilisation de fonds extérieurs visant à financer les projets de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
GESTION COMPTABLE ET FINANCIERE
Assurer le traitement comptable de l’ensemble des recettes et des dépenses de la collectivité (engagements, mandatement, titrage, liquidation…)
Assurer le suivi des échéanciers d’emprunts et du fonds de la compensation de la TVA, déclarations TVA des services annexes, ICNE…
Clôturer les exercices comptables en considération des délais et de la journée complémentaire (effectuer les rattachements de produits et de charges, réaliser les reports de crédits, enregistrer les restes à réaliser…)
Assurer le suivi des régies municipales
Veiller au respect des échéances de paiement et d’encaissement
Gestion des subventions : collecter et produire l’ensemble des pièces nécessaires à la constitution des dossiers de demandes de subventions
Suivre et contrôler la qualité des dossiers en veillant au respect des calendriers en matière de préparation et de dépôt, assurer l’envoi des dossiers après contrôle de leur cohérence et de leur qualité, répondre aux demandes de pièces complémentaires des co-financeurs jusqu’à l’obtention d’un dossier complet, communiquer régulièrement en interne sur l’état d’avancement des demandes de subventions, sur les attributions et les refus de subvention, assurer le suivi administratif, budgétaire ainsi que l’exécution comptable des dossiers par les encaissements correspondants
Réceptionner, vérifier et classer les pièces comptables
Réaliser les opérations d’ordre, les intégrations d’études de travaux, les opérations patrimoniales liées aux immobilisations
Etablir les factures du service enfance-jeunesse
Assurer le suivi de l’inventaire patrimonial de la collectivité
Assurer le traitement comptable de l’ensemble des recettes et des dépenses de la collectivité (engagements, mandatement, titrage, liquidation…)
Assurer le suivi des échéanciers d’emprunts et du fonds de la compensation de la TVA, déclarations TVA des services annexes, ICNE…
Clôturer les exercices comptables en considération des délais et de la journée complémentaire (effectuer les rattachements de produits et de charges, réaliser les reports de crédits, enregistrer les restes à réaliser…)
Assurer le suivi des régies municipales
Veiller au respect des échéances de paiement et d’encaissement
Gestion des subventions : collecter et produire l’ensemble des pièces nécessaires à la constitution des dossiers de demandes de subventions
Suivre et contrôler la qualité des dossiers en veillant au respect des calendriers en matière de préparation et de dépôt, assurer l’envoi des dossiers après contrôle de leur cohérence et de leur qualité, répondre aux demandes de pièces complémentaires des co-financeurs jusqu’à l’obtention d’un dossier complet, communiquer régulièrement en interne sur l’état d’avancement des demandes de subventions, sur les attributions et les refus de subvention, assurer le suivi administratif, budgétaire ainsi que l’exécution comptable des dossiers par les encaissements correspondants
Réceptionner, vérifier et classer les pièces comptables
Réaliser les opérations d’ordre, les intégrations d’études de travaux, les opérations patrimoniales liées aux immobilisations
Etablir les factures du service enfance-jeunesse
Assurer le suivi de l’inventaire patrimonial de la collectivité
Profils recherchés
Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez :
Une expérience significative en comptabilité spécifique à la fonction publique
Une bonne maîtrise des logiciels de comptabilité et de gestion financière
Un sens aigu de l'organisation
Un excellent esprit d'analyse et une bonne compréhension des enjeux financiers
Le candidat (h/f) idéal possède une solide expérience en gestion comptable publique. Il est reconnu pour sa polyvalence, son sens des responsabilités et sa discrétion professionnelle.
Vous bénéficierez au sein de notre collectivité d'une rémunération statutaire (RIFSEEP), du CNAS (après 6 mois d’ancienneté), d'une participation à une mutuelle labellisée.
Une expérience significative en comptabilité spécifique à la fonction publique
Une bonne maîtrise des logiciels de comptabilité et de gestion financière
Un sens aigu de l'organisation
Un excellent esprit d'analyse et une bonne compréhension des enjeux financiers
Le candidat (h/f) idéal possède une solide expérience en gestion comptable publique. Il est reconnu pour sa polyvalence, son sens des responsabilités et sa discrétion professionnelle.
Vous bénéficierez au sein de notre collectivité d'une rémunération statutaire (RIFSEEP), du CNAS (après 6 mois d’ancienneté), d'une participation à une mutuelle labellisée.
Contact et modalités de candidature
Contact
0325467500
Informations complémentaires
Transmettre votre CV et lettre de motivation à l'adresse mail suivante : mairie.avp@aix-villemaur-palis.fr
Ou par courrier à l'attention de
Mairie d'Aix-Villemaur-Pâlis
Place de l'Hôtel de Ville
10160 Aix-Villemaur-Pâlis
Ou par courrier à l'attention de
Mairie d'Aix-Villemaur-Pâlis
Place de l'Hôtel de Ville
10160 Aix-Villemaur-Pâlis
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.