Agent d'accueil, standard
Offre n° O010260528000590
Publiée le 28/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville de 15 040 habitants, située à 30 minutes de Troyes et à 1h15 de Paris, Romilly-sur-Seine est « une ville à la campagne » à la périphérie de la grande couronne parisienne.
Une qualité de vie préservée
Les Romillons, ont la chance d'avoir une qualité de vie de la campagne et une qualité de ville, à proximité de la capitale. Positionnée idéalement dans l'orbite immédiate d'une région Ile-de-France qui recherche de nouveaux espaces, engagée avec autant d'enthousiasme que de détermination dans une mutation industrielle impliquant l'ensemble de son bassin d'emplois, la ville de Romilly-sur-Seine, s ouvre sans complexe au XXI ème siècle naissant.
Une localisation stratégique
Stratégiquement positionnée, entre Paris et Troyes, la ville de Romilly-sur-Seine est desservie par la RD 619 et les autoroutes A5, A26. A proximité de l'aéroport Troyes-Barberey et des deux aéroports internationaux Roissy-Charles de Gaule et Orly, Romilly-sur-Seine dispose des avantages et atouts de l'attractivité parisienne.
La ligne SNCF Paris-Bâle ne fait que renforcer cette proximité avec la capitale, favorisant ainsi les déplacements des entrepreneurs et celui des habitants. Un emplacement privilégié qui permet aux romillons de bénéficier des loisirs offerts par la capitale tout en préservant une qualité de vie quotidienne procurée par le calme de Romilly-sur-Seine.
A proximité des grands axes de communication
30 minutes de Troyes,
1h30 de Reims,
1h de Sens,
1h15 de Paris.
Sur une superficie totale de 2541 hectares, le territoire de Romilly-sur-Seine se compose de :
855 hectares de zones urbaines,
168 hectares de zones à urbaniser,
255 hectares de zones agricoles,
1263 hectares de zones naturelles.
Une qualité de vie préservée
Les Romillons, ont la chance d'avoir une qualité de vie de la campagne et une qualité de ville, à proximité de la capitale. Positionnée idéalement dans l'orbite immédiate d'une région Ile-de-France qui recherche de nouveaux espaces, engagée avec autant d'enthousiasme que de détermination dans une mutation industrielle impliquant l'ensemble de son bassin d'emplois, la ville de Romilly-sur-Seine, s ouvre sans complexe au XXI ème siècle naissant.
Une localisation stratégique
Stratégiquement positionnée, entre Paris et Troyes, la ville de Romilly-sur-Seine est desservie par la RD 619 et les autoroutes A5, A26. A proximité de l'aéroport Troyes-Barberey et des deux aéroports internationaux Roissy-Charles de Gaule et Orly, Romilly-sur-Seine dispose des avantages et atouts de l'attractivité parisienne.
La ligne SNCF Paris-Bâle ne fait que renforcer cette proximité avec la capitale, favorisant ainsi les déplacements des entrepreneurs et celui des habitants. Un emplacement privilégié qui permet aux romillons de bénéficier des loisirs offerts par la capitale tout en préservant une qualité de vie quotidienne procurée par le calme de Romilly-sur-Seine.
A proximité des grands axes de communication
30 minutes de Troyes,
1h30 de Reims,
1h de Sens,
1h15 de Paris.
Sur une superficie totale de 2541 hectares, le territoire de Romilly-sur-Seine se compose de :
855 hectares de zones urbaines,
168 hectares de zones à urbaniser,
255 hectares de zones agricoles,
1263 hectares de zones naturelles.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 rue de la boule d'or, Romilly-sur-Seine (Aube (10))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
27/06/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Ville de Romilly-sur-Seine recrute un(e) agent d’accueil et standardiste à temps complet, pour une durée de 6 mois. Placé(e) sous l’autorité de la Responsable du service Affaires Générales et Citoyenneté, vous serez en charge de l'accueil du public et de la gestion des dossiers de demandes de cartes nationales d'identité (CNI) et de passeports.
Missions / conditions d'exercice
En qualité d’agent d’accueil et standardiste, vous aurez pour missions :
• La gestion des différentes demandes de cartes nationales d’identité (CNI) et passeports :
- Constitution des dossiers pour faire la demande de CNI et de PASSEPORT
- Prise de rendez-vous pour l’enregistrement du passeport biométrique/CNI
- Destruction des titres
- Recueil du dossier à numériser, prise d’empreintes
- Envoi de dossiers complémentaires si nécessaire
- Enregistrement des documents d’identité et délivrance en direct aux usagers, pour les CNI
• L’affichage d’informations
• La réception, le filtrage et l’orientation des appels téléphoniques
• L’information sur l’organisation et le fonctionnement de la Collectivité
• L’enregistrement du courrier du service
• La délivrance de copies d’actes ou d’extraits
• La réception des colis
• La polyvalence au standard
• L’accueil et l’orientation du public
• La gestion des différentes demandes de cartes nationales d’identité (CNI) et passeports :
- Constitution des dossiers pour faire la demande de CNI et de PASSEPORT
- Prise de rendez-vous pour l’enregistrement du passeport biométrique/CNI
- Destruction des titres
- Recueil du dossier à numériser, prise d’empreintes
- Envoi de dossiers complémentaires si nécessaire
- Enregistrement des documents d’identité et délivrance en direct aux usagers, pour les CNI
• L’affichage d’informations
• La réception, le filtrage et l’orientation des appels téléphoniques
• L’information sur l’organisation et le fonctionnement de la Collectivité
• L’enregistrement du courrier du service
• La délivrance de copies d’actes ou d’extraits
• La réception des colis
• La polyvalence au standard
• L’accueil et l’orientation du public
Profils recherchés
Profil recherché :
• Formation : BAC / CAP / BEP
Compétences techniques :
• Savoir utiliser le dispositif du standard
• Connaissances en Etat Civil appréciées
• Connaissances informatiques du dispositif de recueil des titres d’identité appréciées
• Connaissances juridiques (instruction relative à la délivrance des titres d’identité) appréciées
Qualités requises :
• Rigueur, autonomie et organisation.
• Réactivité
• Sens du service public (tolérance, neutralité) et de la confidentialité.
• Bon relationnel et diplomatie.
• Formation : BAC / CAP / BEP
Compétences techniques :
• Savoir utiliser le dispositif du standard
• Connaissances en Etat Civil appréciées
• Connaissances informatiques du dispositif de recueil des titres d’identité appréciées
• Connaissances juridiques (instruction relative à la délivrance des titres d’identité) appréciées
Qualités requises :
• Rigueur, autonomie et organisation.
• Réactivité
• Sens du service public (tolérance, neutralité) et de la confidentialité.
• Bon relationnel et diplomatie.
Contact et modalités de candidature
Contact
0325394383
Informations complémentaires
Rémunération et avantages :
- Traitement indiciaire
- Régime indemnitaire : IFSE + CIA
- Participation employeur pour la prévoyance et la mutuelle
- Cycle de travail hebdomadaire de 36h30
- RTT
- Traitement indiciaire
- Régime indemnitaire : IFSE + CIA
- Participation employeur pour la prévoyance et la mutuelle
- Cycle de travail hebdomadaire de 36h30
- RTT
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.