Agent Technnique
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Offre n° O011230601070236
Publiée le 13/06/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 rue Pierre Germain, Carcassonne (Aude)
Poste à pourvoir le
01/10/2023
Date limite de candidature
13/07/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
IDENTIFICATION DU POSTE
- Grade : Catégorie C
- Filière : Technique
- cadres d'emplois : Adjoints techniques ou des agents de maîtrise
- Fonction : agent polyvalent des Services Techniques
- Département : Maîtrise d'Ouvrage
- Affectation : Service Interventions Techniques
- Lieu de travail : Territoire de Carcassonne Agglo
- temps de travail : 37 heures
PROFIL DU POSTE :
Poste d'agent technique (entretien des espaces verts et VRD). Le candidat recherché a de préférence une première expérience sur un poste similaire dans l'entretien des espaces publics, des dépendances vertes ou naturelles dans le respect de la qualité écologique et paysagère des différents sites.
RELATIONS FONCTIONNELLES
- Relations hiérarchiques : Adjoint au Chef d'équipe
Chef d'équipe
Chef de service
Directeur du Département Maîtrise d'Ouvrage
Directeur Général délégué du pôle Territoire
- Relations professionnelles :
* Internes :
- Relation permanente avec les encadrants du service (chef d'équipe, chef de service) ;
- Relation avec les agents chargés de l'entretien des autres sites de l'établissement public.
* Externes :
- Relation directe avec les usagers, riverains prestataires et autres collectivités.
OBJECTIF GENERAL DU POSTE :
Dans le cadre des activités principales, assurer l'entretien général des espaces publics et des espaces verts ou naturelles intercommunaux. Ainsi que tout petits travaux manuels nécessaires à l'entretien de ces dépendances intercommunales.
- Grade : Catégorie C
- Filière : Technique
- cadres d'emplois : Adjoints techniques ou des agents de maîtrise
- Fonction : agent polyvalent des Services Techniques
- Département : Maîtrise d'Ouvrage
- Affectation : Service Interventions Techniques
- Lieu de travail : Territoire de Carcassonne Agglo
- temps de travail : 37 heures
PROFIL DU POSTE :
Poste d'agent technique (entretien des espaces verts et VRD). Le candidat recherché a de préférence une première expérience sur un poste similaire dans l'entretien des espaces publics, des dépendances vertes ou naturelles dans le respect de la qualité écologique et paysagère des différents sites.
RELATIONS FONCTIONNELLES
- Relations hiérarchiques : Adjoint au Chef d'équipe
Chef d'équipe
Chef de service
Directeur du Département Maîtrise d'Ouvrage
Directeur Général délégué du pôle Territoire
- Relations professionnelles :
* Internes :
- Relation permanente avec les encadrants du service (chef d'équipe, chef de service) ;
- Relation avec les agents chargés de l'entretien des autres sites de l'établissement public.
* Externes :
- Relation directe avec les usagers, riverains prestataires et autres collectivités.
OBJECTIF GENERAL DU POSTE :
Dans le cadre des activités principales, assurer l'entretien général des espaces publics et des espaces verts ou naturelles intercommunaux. Ainsi que tout petits travaux manuels nécessaires à l'entretien de ces dépendances intercommunales.
Missions / conditions d'exercice
Entretien des espaces verts, des espaces de loisirs intercommunaux, des zones d'activités économiques, des bâtiments communautaires et des différentes dépendances intercommunautaires :
* Travaux manuels d'entretien des espaces verts et des plantations, y compris les abords de voirie.
* Nettoyage manuel et petit entretien des voiries et ses dépendances.
* Nettoyage divers (ramassage des poubelles, des envols et encombrants).
* Manutentions diverses.
* Utilisations de matériels thermiques (débroussailleuse à dos, souffleur, tronçonneuse, taille haie).
* Entretien de matériels thermiques (remplacement de consommables).
* Manutention de produit inflammable.
* Conduites d'engins (VL, tondeuse ou débroussailleuse autoportée)
* Les missions exercées peuvent nécessiter la conduite d'engins de chantier (Tracteur avec épareuse ou un girobroyeur, tractopelle...)
Missions spécifiques :
* Petits travaux de maçonnerie, travaux sur les murs en pierres sèches.
* Intervention de 1er niveau pour mise en sécurité de l'éclairage public.
* Réalisation de plantations, confection de jardins secs et tous types massifs floraux ou arbustifs.
* Surveillance de la flore et des espaces naturels.
* Participation à la surveillance des massifs à risque dans le cadre des patrouilles DFCI.
* Participation aux montages / démontages des structures réceptives.
Interventions urgentes liées à la sécurité des usagers :
* Tous petits travaux urgents ou balisages nécessaire au maintien en sécurité des voiries, chemins, espaces verts communautaires ou dépendances relevant de la compétence de Carcassonne Agglo.
* Peut être appelé pour participer aux astreintes.
Mission dans le cadre de la mutualisation des moyens et des services :
* Entretien des périmètres de protection des installations AEP et EU (bassins de filtrations).
* Intervention en renfort dans les Communes dans le cadre de la mutualisation.
* Renfort des équipes composant le Service des Interventions Techniques en fonction des plans de charge
* Travaux manuels d'entretien des espaces verts et des plantations, y compris les abords de voirie.
* Nettoyage manuel et petit entretien des voiries et ses dépendances.
* Nettoyage divers (ramassage des poubelles, des envols et encombrants).
* Manutentions diverses.
* Utilisations de matériels thermiques (débroussailleuse à dos, souffleur, tronçonneuse, taille haie).
* Entretien de matériels thermiques (remplacement de consommables).
* Manutention de produit inflammable.
* Conduites d'engins (VL, tondeuse ou débroussailleuse autoportée)
* Les missions exercées peuvent nécessiter la conduite d'engins de chantier (Tracteur avec épareuse ou un girobroyeur, tractopelle...)
Missions spécifiques :
* Petits travaux de maçonnerie, travaux sur les murs en pierres sèches.
* Intervention de 1er niveau pour mise en sécurité de l'éclairage public.
* Réalisation de plantations, confection de jardins secs et tous types massifs floraux ou arbustifs.
* Surveillance de la flore et des espaces naturels.
* Participation à la surveillance des massifs à risque dans le cadre des patrouilles DFCI.
* Participation aux montages / démontages des structures réceptives.
Interventions urgentes liées à la sécurité des usagers :
* Tous petits travaux urgents ou balisages nécessaire au maintien en sécurité des voiries, chemins, espaces verts communautaires ou dépendances relevant de la compétence de Carcassonne Agglo.
* Peut être appelé pour participer aux astreintes.
Mission dans le cadre de la mutualisation des moyens et des services :
* Entretien des périmètres de protection des installations AEP et EU (bassins de filtrations).
* Intervention en renfort dans les Communes dans le cadre de la mutualisation.
* Renfort des équipes composant le Service des Interventions Techniques en fonction des plans de charge
Profils recherchés
Savoir / Savoir-faire:
* Connaissance du fonctionnement du matériel spécifiques (voiries, espaces verts, ...)
* Capacité à prendre des initiatives.
* Maitrise des techniques de gestion et d'entretien des espaces verts (tonte, taille, débroussaillage, conduite d'engins autoporté)
* Maîtrise des techniques d'intervention sur le domaine public routier sous circulation (signalisation temporaire, installation de périmètre d'intervention).
* Etre capable de s'adapter à des situations de travail et effectuer les meilleurs choix pour l'intervention.
Savoir-être :
* Sens du service public.
* Disponibilité.
* Polyvalence.
* Bon relationnel.
* Rigueur dans le cadre de l'hygiène et de la sécurité (EPI).
* Sens de l'écoute et de l'observation.
FORMATIONS ET DIPLOMES REQUIS :
* Permis VL obligatoire, Permis PL ou BE apprécié, formation spécifiques tronçonnage, débroussaillage, entretien sur la voirie et utilisation de signalisation temporaire.
* CACES pour la conduite du tractopelle, Tracteur épareuse ou tracteur équipé du girobroyeur appréciés
* Connaissance du fonctionnement du matériel spécifiques (voiries, espaces verts, ...)
* Capacité à prendre des initiatives.
* Maitrise des techniques de gestion et d'entretien des espaces verts (tonte, taille, débroussaillage, conduite d'engins autoporté)
* Maîtrise des techniques d'intervention sur le domaine public routier sous circulation (signalisation temporaire, installation de périmètre d'intervention).
* Etre capable de s'adapter à des situations de travail et effectuer les meilleurs choix pour l'intervention.
Savoir-être :
* Sens du service public.
* Disponibilité.
* Polyvalence.
* Bon relationnel.
* Rigueur dans le cadre de l'hygiène et de la sécurité (EPI).
* Sens de l'écoute et de l'observation.
FORMATIONS ET DIPLOMES REQUIS :
* Permis VL obligatoire, Permis PL ou BE apprécié, formation spécifiques tronçonnage, débroussaillage, entretien sur la voirie et utilisation de signalisation temporaire.
* CACES pour la conduite du tractopelle, Tracteur épareuse ou tracteur équipé du girobroyeur appréciés
Contact et modalités de candidature
Contact
0468105694
Informations complémentaires
Les déclarations de candidature (CV, lettre de motivation, éventuellement dernier arrêté de situation administrative) sont à adresser à l'attention de Monsieur le Président de Carcassonne Agglo et devront être parvenues à la Direction Gestion des Ressources Humaines avant le jeudi 13 juillet 2023 au plus tard :
- Par courrier : 1 rue Pierre Germain 11890 Carcassonne Cedex 9
- Par mail : drh@carcassonne-agglo.fr
- Par courrier : 1 rue Pierre Germain 11890 Carcassonne Cedex 9
- Par mail : drh@carcassonne-agglo.fr
Adresse de l'employeur
CARCASSONNE AGGLO
>1 rue Pierre Germain
11890 Carcassonne cedex 9
>1 rue Pierre Germain
11890 Carcassonne cedex 9
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.