TECHNICIEN INFORMATIQUE
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O011240528001292
Publiée le 28/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Carcassonne cedex 9
Poste à pourvoir le
05/07/2024
Date limite de candidature
28/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
grille indiciaire + prime annuelle
Descriptif de l'emploi
Installation, maintenance:
- Postes informatiques (matériels et logiciels).
- Installation des progiciels métiers.
- Téléphonie IP, fixe et mobile.
- Vidéoprotection.
Assistance et support technique auprès des utilisateurs.
Intervention de 1er niveau sur les périphériques d’impression imprimantes et copieurs connectés).
Veille technologique.
Intervention sur site principal et sites distants, dont les écoles.
- Postes informatiques (matériels et logiciels).
- Installation des progiciels métiers.
- Téléphonie IP, fixe et mobile.
- Vidéoprotection.
Assistance et support technique auprès des utilisateurs.
Intervention de 1er niveau sur les périphériques d’impression imprimantes et copieurs connectés).
Veille technologique.
Intervention sur site principal et sites distants, dont les écoles.
Missions / conditions d'exercice
Installation, maintenance:
- Postes informatiques (matériels et logiciels).
- Installation des progiciels métiers.
- Téléphonie IP, fixe et mobile.
- Vidéoprotection.
Assistance et support technique auprès des utilisateurs.
Intervention de 1er niveau sur les périphériques d’impression imprimantes et copieurs connectés).
Veille technologique.
Intervention sur site principal et sites distants, dont les écoles.
Intervention en support pour les activités culturelles (festival, Dôme, etc...)
- Postes informatiques (matériels et logiciels).
- Installation des progiciels métiers.
- Téléphonie IP, fixe et mobile.
- Vidéoprotection.
Assistance et support technique auprès des utilisateurs.
Intervention de 1er niveau sur les périphériques d’impression imprimantes et copieurs connectés).
Veille technologique.
Intervention sur site principal et sites distants, dont les écoles.
Intervention en support pour les activités culturelles (festival, Dôme, etc...)
Profils recherchés
Vous êtes intéressé par le poste de Technicien Informatique ? Vous avez un BAC +2 en informatique et de l'expérience dans ce secteur, alors vous pouvez postuler !
Savoir :
Connaissance approfondie de l'architecture matérielle d'un poste de travail.
Connaissance approfondie des systèmes d'exploitation Windows.
Connaissance des configurations usuelles, systèmes réseau, outils bureautiques, outils métiers.
Notions de base sur les réseaux informatiques et sur la téléphonie IP ;
Notions de base sur les systèmes de vidéo-protection.
Savoir détecter et diagnostiquer les problèmes systèmes et réseau.
Appliquer les règles de sécurité informatiques et les consignes.
Respecter les procédures.
Utiliser les outils de support à distance.
Travailler en équipe.
Savoir gérer son temps et hiérarchiser les priorités.
S'adapter aux évolutions technologiques.
S'adapter à l’imprévu.
Rédiger des comptes-rendus d’activité à sa hiérarchie.
Savoir être :
Etre autonome, polyvalent, rigoureux, organisé, pédagogue, avoir un bon esprit d’analyse et posséder un bon sens du relationnel et à l’écoute des utilisateurs.
Savoir :
Connaissance approfondie de l'architecture matérielle d'un poste de travail.
Connaissance approfondie des systèmes d'exploitation Windows.
Connaissance des configurations usuelles, systèmes réseau, outils bureautiques, outils métiers.
Notions de base sur les réseaux informatiques et sur la téléphonie IP ;
Notions de base sur les systèmes de vidéo-protection.
Savoir détecter et diagnostiquer les problèmes systèmes et réseau.
Appliquer les règles de sécurité informatiques et les consignes.
Respecter les procédures.
Utiliser les outils de support à distance.
Travailler en équipe.
Savoir gérer son temps et hiérarchiser les priorités.
S'adapter aux évolutions technologiques.
S'adapter à l’imprévu.
Rédiger des comptes-rendus d’activité à sa hiérarchie.
Savoir être :
Etre autonome, polyvalent, rigoureux, organisé, pédagogue, avoir un bon esprit d’analyse et posséder un bon sens du relationnel et à l’écoute des utilisateurs.
Contact
Contact
0468777147
Informations complémentaires
Pour candidater, merci d'adresser à l'attention de Monsieur le Maire :
- CV + LETTRE DE MOTIVATION
- par mail : recrutement@mairie-carcassonne.fr
- CV + LETTRE DE MOTIVATION
- par mail : recrutement@mairie-carcassonne.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.