ETAPS
Offre n° O011250314000454
Publiée le 04/04/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
8 square andre tricoire, Quillan (Aude)
Poste à pourvoir le
12/05/2025
Date limite de candidature
05/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur des APS
Educateur principal des APS de 2ème classe
Educateur principal des APS de 1ère classe
Educateur principal des APS de 2ème classe
Educateur principal des APS de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
INDICE FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE
Descriptif de l'emploi
Cadre d'emploi : Educateur Territorial des Activités Physique et Sportives
Catégorie : B
Temps de travail : temps complet - 35h : titulaire ou contractuel de la fonction Publique
Lieu de travail : Piscine Axat et autres sites administratifs et/ou sportifs de la Communauté de Communes, OTI,
Service : Pole politiques Territoriales
Catégorie : B
Temps de travail : temps complet - 35h : titulaire ou contractuel de la fonction Publique
Lieu de travail : Piscine Axat et autres sites administratifs et/ou sportifs de la Communauté de Communes, OTI,
Service : Pole politiques Territoriales
Missions / conditions d'exercice
PISCINE AXAT
Gestion du personnel, d’une équipe
- Recrutement et gestion du personnel
- mise en place des exercices de secours dans le cadre du POSS
Gestion administrative de l’équipement
- Responsable de la sécurité des usagers
- Gestionnaire sanitaire de l’établissement
- Rédaction et mise à jour du POSS et du règlement intérieur
- Suivi de l’évolution de la réglementation
Encadrement, enseignement et animation des activités aquatiques
- Surveillance du public
- Enseignement de la natation pendant le temps scolaire
- Elaboration des documents préparatoires à l’encadrement des activités pédagogiques
Gestion technique de l’équipement
- Supervision du local technique
- Référent pour les entreprises
- Gestion de l’équipement : entretien, paramétrage, mise en service, suivi travaux et entretien
Comptabilité
- Préparation et suivi du budget
- Régisseur (caisse, courses, déport commande régie, suivie régie)
- Suivi comptable de la structure, devis et commande des produits
- Suivi et préparation des demandes de subventions et du marché public selon le besoin
VOLET DEVELOPPEMENT
Administratif
- Demande de subventions et suivi des opérations liées aux APN
- Mise en place du cahier des charges pour le marché entretien et balisage
Communication
- Création de contenus internet sur les thématique baignade, escalade, pêche
- Participation à l’édition des flyers et plaquettes concernant les APN
Escalade
- Inscription et suivi des sites d’escalade au PDESI (maîtrise foncière, dossier d’inscription….)
Pèche Nokill
- Création et /ou mise à jour du document de promotion
Spéléo
- Suivi des activités aidant à la promotion de la discipline
Encadrement et développement autre
Le collaborateur peut être amené à gérer et encadrer des missions favorisant la pratiques des activités de pleine nature à l’échelle du territoire : escalade, spéléologie, ski et/ou surf, randonnée, trail, pêche, VTT cyclo…..
Gestion du personnel, d’une équipe
- Recrutement et gestion du personnel
- mise en place des exercices de secours dans le cadre du POSS
Gestion administrative de l’équipement
- Responsable de la sécurité des usagers
- Gestionnaire sanitaire de l’établissement
- Rédaction et mise à jour du POSS et du règlement intérieur
- Suivi de l’évolution de la réglementation
Encadrement, enseignement et animation des activités aquatiques
- Surveillance du public
- Enseignement de la natation pendant le temps scolaire
- Elaboration des documents préparatoires à l’encadrement des activités pédagogiques
Gestion technique de l’équipement
- Supervision du local technique
- Référent pour les entreprises
- Gestion de l’équipement : entretien, paramétrage, mise en service, suivi travaux et entretien
Comptabilité
- Préparation et suivi du budget
- Régisseur (caisse, courses, déport commande régie, suivie régie)
- Suivi comptable de la structure, devis et commande des produits
- Suivi et préparation des demandes de subventions et du marché public selon le besoin
VOLET DEVELOPPEMENT
Administratif
- Demande de subventions et suivi des opérations liées aux APN
- Mise en place du cahier des charges pour le marché entretien et balisage
Communication
- Création de contenus internet sur les thématique baignade, escalade, pêche
- Participation à l’édition des flyers et plaquettes concernant les APN
Escalade
- Inscription et suivi des sites d’escalade au PDESI (maîtrise foncière, dossier d’inscription….)
Pèche Nokill
- Création et /ou mise à jour du document de promotion
Spéléo
- Suivi des activités aidant à la promotion de la discipline
Encadrement et développement autre
Le collaborateur peut être amené à gérer et encadrer des missions favorisant la pratiques des activités de pleine nature à l’échelle du territoire : escalade, spéléologie, ski et/ou surf, randonnée, trail, pêche, VTT cyclo…..
Profils recherchés
Savoirs :
- Maitriser l’outil informatique : Word, Excel, Canva….
- Posséder de bonnes bases en comptabilité
Savoirs faire :
- Connaitre le fonctionnement d’un local technique d’une piscine
- Gérer une équipe de saisonniers
Savoir être :
- Capacité à travailler men équipe
- Discrétion
- Qualités pédagogiques
- Dynamisme
- Disponibilité
FORMATIONS REQUISES
- BEESAN, BPJEPS AAN ou tout autre diplôme universitaire donnant le titre de maitre-nageur sauveteur
- Certificat d’aptitude à l’exercice de la profession de maître-nageur sauveteur (CAEPMNS)
- Formation 1er secours (PSE1 minimum) et recyclage
- En possession de la carte professionnelle à jour
- Au moins un diplôme en activité de pleine nature
- Une formation en développement et/ou APN sera un plus
CONDITIONS DE TRAVAIL, RISQUES PROFESSIONNELS, CONTRAINTES DU POSTE
Piscine Axat : 60 % temps de travail
Agent de développement activités de pleine nature : 40 % temps de travail
Fonctionnement saisonnier de la piscine de juin à septembre ; ce qui implique de travailler le dimanche et les jours fériés sur cette période
Les heures complémentaires effectuées l’été sont récupérées hors saison
Le temps de travail est annualisé sur la base d’un 35h semaine
- Maitriser l’outil informatique : Word, Excel, Canva….
- Posséder de bonnes bases en comptabilité
Savoirs faire :
- Connaitre le fonctionnement d’un local technique d’une piscine
- Gérer une équipe de saisonniers
Savoir être :
- Capacité à travailler men équipe
- Discrétion
- Qualités pédagogiques
- Dynamisme
- Disponibilité
FORMATIONS REQUISES
- BEESAN, BPJEPS AAN ou tout autre diplôme universitaire donnant le titre de maitre-nageur sauveteur
- Certificat d’aptitude à l’exercice de la profession de maître-nageur sauveteur (CAEPMNS)
- Formation 1er secours (PSE1 minimum) et recyclage
- En possession de la carte professionnelle à jour
- Au moins un diplôme en activité de pleine nature
- Une formation en développement et/ou APN sera un plus
CONDITIONS DE TRAVAIL, RISQUES PROFESSIONNELS, CONTRAINTES DU POSTE
Piscine Axat : 60 % temps de travail
Agent de développement activités de pleine nature : 40 % temps de travail
Fonctionnement saisonnier de la piscine de juin à septembre ; ce qui implique de travailler le dimanche et les jours fériés sur cette période
Les heures complémentaires effectuées l’été sont récupérées hors saison
Le temps de travail est annualisé sur la base d’un 35h semaine
Contact et modalités de candidature
Contact
0468200010
Informations complémentaires
cv et lettre de motivation indispensable
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.