AGENT DES ESPACES VERTS
Offre n° O011260407001055
Publiée le 07/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
MAIRIE HOTEL DE VILLE 11110 COURSAN, Coursan (Aude (11))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
08/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
TBI 1 802 € brut + IFSE 204.10 € ou rémunération statutaire selon le grade et l'échelon
Descriptif de l'emploi
La commune de Coursan, 6 000 habitants, recrute un(e) agent(e) pour les services techniques et plus particulièrement pour les espaces verts suite à une mutation vers une autre collectivité, placé(e) sous la responsabilité de l’agent référent des espaces verts.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
- Effectuer l’entretien, des stades (pelouses et abords) dans leur globalité (partie végétalisée, lisses, clôture…), y compris marquage, arrosage et amendement
- Assurer l'entretien général des espaces verts et naturels de la collectivité dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site :
- Entretenir les végétaux des surfaces en herbe (parc, jardins, aires de jeux) et des allées : engazonner, tondre, ramasser les feuilles, branchages et fleurs fanées…
- Entretenir les massifs et jardinières (bêchage, désherbage, mise en place de substrat, taille et traitement)
- Entretenir les arbres et les arbustes : planter, tailler, débroussailler, élaguer et abattre
- Entretenir les cours d'eau : enlever les déchets, les branchages et nettoyer les accotements
- Traiter et apporter les engrais nécessaires
- Arroser de façon manuelle ou automatique et mettre en place les équipements spécifiques d'arrosage
- Protéger les plantations à l'aide de bâches, toiles tissées, grillages, écorce…
- Assurer des travaux de plantation, de création et de production pour les espaces verts :
- Définir les espaces et préparer les sols (terrassement, drainage et désherbage)
- Effectuer les travaux de plantation, de création et de production dans les espaces verts et naturels de la collectivité
- Créer les nouveaux espaces verts et semer le gazon
- Fleurir la collectivité et réaliser des massifs arbustifs et floraux
- Réaliser l’entretien courant et le suivi des équipements et du matériel mis à sa disposition :
- Utiliser les produits et les matériels d’entretien et de nettoyage
- Entretenir, nettoyer et réaliser le suivi du matériel à disposition
- Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation des équipements, matériels et produits dangereux
- Détecter les dysfonctionnements du matériel utilisé
- Mise en place, repliement et préparation de festivités, de bennes de matériel
- Possible participation à l'entretien des fossés et des accotements de chemins
- Entretien des cimetières
- Participation à la vérification et entretien des vannes et clapets du réseau communal, en polyvalence
- Participations aux visites périodiques de surveillance des digues, en polyvalence
- Entretien de la voirie communale (désherbage …)
- Participation au nettoyage et à l’entretien des avaloirs du réseau pluvial
- Manutention et petits gestes d’entretien
- Participation aux élections, à des actions lors de manifestations ou de phénomènes climatiques
- Ramassage ponctuel des encombrants dans la commune
- Participation aux différentes tâches des services techniques en polyvalence
- Utilisation du téléphone portable personnel pour l’accès et l’exploitation du logiciel de gestion des interventions des services technique
SPECIFICITES DU POSTE ET CONTRAINTES
- 2 types de plages horaires dans l'année (horaires décalés l'été),
- Possible travail en dehors des plages horaires ou des jours habituels,
- Participation au service d’astreinte (à terme).
HORAIRES ET ORGANISATION DU TRAVAIL
- Du lundi au vendredi de 7h45 à 12h et de 13h à 16h
CONDITIONS DU POSTE
- Temps complet
- Poste à pourvoir au plus tard au 1er juillet 2026
- Effectuer l’entretien, des stades (pelouses et abords) dans leur globalité (partie végétalisée, lisses, clôture…), y compris marquage, arrosage et amendement
- Assurer l'entretien général des espaces verts et naturels de la collectivité dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site :
- Entretenir les végétaux des surfaces en herbe (parc, jardins, aires de jeux) et des allées : engazonner, tondre, ramasser les feuilles, branchages et fleurs fanées…
- Entretenir les massifs et jardinières (bêchage, désherbage, mise en place de substrat, taille et traitement)
- Entretenir les arbres et les arbustes : planter, tailler, débroussailler, élaguer et abattre
- Entretenir les cours d'eau : enlever les déchets, les branchages et nettoyer les accotements
- Traiter et apporter les engrais nécessaires
- Arroser de façon manuelle ou automatique et mettre en place les équipements spécifiques d'arrosage
- Protéger les plantations à l'aide de bâches, toiles tissées, grillages, écorce…
- Assurer des travaux de plantation, de création et de production pour les espaces verts :
- Définir les espaces et préparer les sols (terrassement, drainage et désherbage)
- Effectuer les travaux de plantation, de création et de production dans les espaces verts et naturels de la collectivité
- Créer les nouveaux espaces verts et semer le gazon
- Fleurir la collectivité et réaliser des massifs arbustifs et floraux
- Réaliser l’entretien courant et le suivi des équipements et du matériel mis à sa disposition :
- Utiliser les produits et les matériels d’entretien et de nettoyage
- Entretenir, nettoyer et réaliser le suivi du matériel à disposition
- Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation des équipements, matériels et produits dangereux
- Détecter les dysfonctionnements du matériel utilisé
- Mise en place, repliement et préparation de festivités, de bennes de matériel
- Possible participation à l'entretien des fossés et des accotements de chemins
- Entretien des cimetières
- Participation à la vérification et entretien des vannes et clapets du réseau communal, en polyvalence
- Participations aux visites périodiques de surveillance des digues, en polyvalence
- Entretien de la voirie communale (désherbage …)
- Participation au nettoyage et à l’entretien des avaloirs du réseau pluvial
- Manutention et petits gestes d’entretien
- Participation aux élections, à des actions lors de manifestations ou de phénomènes climatiques
- Ramassage ponctuel des encombrants dans la commune
- Participation aux différentes tâches des services techniques en polyvalence
- Utilisation du téléphone portable personnel pour l’accès et l’exploitation du logiciel de gestion des interventions des services technique
SPECIFICITES DU POSTE ET CONTRAINTES
- 2 types de plages horaires dans l'année (horaires décalés l'été),
- Possible travail en dehors des plages horaires ou des jours habituels,
- Participation au service d’astreinte (à terme).
HORAIRES ET ORGANISATION DU TRAVAIL
- Du lundi au vendredi de 7h45 à 12h et de 13h à 16h
CONDITIONS DU POSTE
- Temps complet
- Poste à pourvoir au plus tard au 1er juillet 2026
Profils recherchés
COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES
SAVOIR
- Connaissance des gazons sportifs, de leurs besoins, de leurs maladies…, des types de marquages qui doivent être effectués en fonction du sport,
- Connaissance de la réglementation sur les produits phytosanitaires,
- Savoir lire une fiche technique, une fiche de données sanitaires et savoir mettre le produit en œuvre,
- Disposer de CACES (conduite d’un tracteur, d’une tondeuse auto portée), d'habilitations,
- Disposer d’un permis B, d’un permis poids lourds,
- Savoirs propres à la fonction publique territoriale : sens du service public, droits et devoirs du fonctionnaire.
SAVOIR FAIRE
- Connaître et appliquer les règles de sécurité, le port des EPI, les bons gestes et postures,
- Savoir installer, dérouler, replier et nettoyer un chantier en sécurité, sous circulation ou pas,
- Gestion et application des produits phytosanitaires dans le respect de la réglementation afférente,
- Savoir utiliser l’outillage, les engins,
- Réaliser l’entretien courant du matériel, et son nettoyage,
- Comprendre une demande de travaux, la mettre en œuvre, restituer après travaux en remontant les éventuels problèmes.
SAVOIR ETRE
- Être attentif aux signes de faiblesses, maladies, besoins des gazons,
- Être soigneux avec le matériel,
- Savoir travailler seul et en équipe,
- Relations avec les autres,
- Rigueur et sérieux au travail.
SAVOIR
- Connaissance des gazons sportifs, de leurs besoins, de leurs maladies…, des types de marquages qui doivent être effectués en fonction du sport,
- Connaissance de la réglementation sur les produits phytosanitaires,
- Savoir lire une fiche technique, une fiche de données sanitaires et savoir mettre le produit en œuvre,
- Disposer de CACES (conduite d’un tracteur, d’une tondeuse auto portée), d'habilitations,
- Disposer d’un permis B, d’un permis poids lourds,
- Savoirs propres à la fonction publique territoriale : sens du service public, droits et devoirs du fonctionnaire.
SAVOIR FAIRE
- Connaître et appliquer les règles de sécurité, le port des EPI, les bons gestes et postures,
- Savoir installer, dérouler, replier et nettoyer un chantier en sécurité, sous circulation ou pas,
- Gestion et application des produits phytosanitaires dans le respect de la réglementation afférente,
- Savoir utiliser l’outillage, les engins,
- Réaliser l’entretien courant du matériel, et son nettoyage,
- Comprendre une demande de travaux, la mettre en œuvre, restituer après travaux en remontant les éventuels problèmes.
SAVOIR ETRE
- Être attentif aux signes de faiblesses, maladies, besoins des gazons,
- Être soigneux avec le matériel,
- Savoir travailler seul et en équipe,
- Relations avec les autres,
- Rigueur et sérieux au travail.
Contact et modalités de candidature
Contact
0468466165
Informations complémentaires
Les candidatures (CV, lettre de motivation, photocopie des diplômes) sont à adresser à Monsieur le Maire de Coursan par courrier Hôtel de Ville - 25 bis, Avenue Frédéric Mistral - 11110 COURSAN, par mail rh@coursan.fr, ou sur le site Emploi territorial.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.