Médiateur/trice culturel(le) jeune public
Offre n° O011260428000628
Publiée le 28/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
50 Avenue de Gruissan, Narbonne (Aude (11))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
31/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
traitement indiciaire + IFSE
Descriptif de l'emploi
Créé le 1er février 2020, l’EPCC Narbo Via regroupe la Région Occitanie, le Grand Narbonne, la Ville de Narbonne et l’État. Il assure l’exploitation de trois sites : le musée Narbo Via, le site archéologique d’Amphoralis et l’Horreum. Le musée recherche un(e) médiateur(trice) chargé(e) de projets éducatifs et jeune public pour contribuer à la mise en œuvre de la stratégie de médiation définie par l'établissement.
Il/elle participe à la conception et à la production d'outils et de dispositifs de médiation ainsi que de projets d'appropriation, in situ ou hors-les-murs, destinés à accompagner tous les publics dans leur découverte des collections et des expositions des trois sites. Il participe activement au développement d’une offre diversifiée, accessible et innovante, en particulier à destination des publics scolaires, du jeune public et des familles.
Il/elle participe à la conception et à la production d'outils et de dispositifs de médiation ainsi que de projets d'appropriation, in situ ou hors-les-murs, destinés à accompagner tous les publics dans leur découverte des collections et des expositions des trois sites. Il participe activement au développement d’une offre diversifiée, accessible et innovante, en particulier à destination des publics scolaires, du jeune public et des familles.
Missions / conditions d'exercice
Programmation et médiation
• Participer à la conception et à la mise en œuvre de la programmation culturelle sur les trois sites
• Contribuer au renouvellement et à l’enrichissement de l’offre de visites, ateliers et événements
• Animer des visites et ateliers auprès de différents publics
• Participer à l’évaluation des actions de médiation
• Contribuer au développement d’actions à destination de publics spécifiques
• Participer à la promotion de l’offre et à la conquête de nouveaux publics
Coordination et gestion de projets
• Assurer le suivi administratif, budgétaire et juridique des projets
• Suivre la production éditoriale des supports de médiation
• Participer aux échanges réguliers avec l’équipe d’accueil
• Travailler en transversalité avec les différents services
• Assurer une veille sur les politiques des publics et les dispositifs innovants de médiation
Publics scolaires
• Concevoir et déployer une offre pédagogique adaptée (maternelle à lycée)
• Animer des visites et ateliers pour les groupes scolaires
• Développer des partenariats avec les établissements scolaires
• Organiser des temps d’échange et de formation avec les enseignants
• Coordonner la diffusion de l’offre éducative
Jeune public et familles
• Concevoir des actions dédiées au jeune public et aux familles
• Mettre en place et animer des activités pour les centres de loisirs
• Animer des visites et ateliers adaptés
• Proposer des actions favorisant la mixité intergénérationnelle et sociale
• Assurer une veille sur les pratiques de médiation à destination de ces publics
Conditions d’exercice
• Horaires variables selon la programmation et les réservations
• Travail les week-ends (1 à 2 par mois)
• Déplacements réguliers sur les trois sites
• Participer à la conception et à la mise en œuvre de la programmation culturelle sur les trois sites
• Contribuer au renouvellement et à l’enrichissement de l’offre de visites, ateliers et événements
• Animer des visites et ateliers auprès de différents publics
• Participer à l’évaluation des actions de médiation
• Contribuer au développement d’actions à destination de publics spécifiques
• Participer à la promotion de l’offre et à la conquête de nouveaux publics
Coordination et gestion de projets
• Assurer le suivi administratif, budgétaire et juridique des projets
• Suivre la production éditoriale des supports de médiation
• Participer aux échanges réguliers avec l’équipe d’accueil
• Travailler en transversalité avec les différents services
• Assurer une veille sur les politiques des publics et les dispositifs innovants de médiation
Publics scolaires
• Concevoir et déployer une offre pédagogique adaptée (maternelle à lycée)
• Animer des visites et ateliers pour les groupes scolaires
• Développer des partenariats avec les établissements scolaires
• Organiser des temps d’échange et de formation avec les enseignants
• Coordonner la diffusion de l’offre éducative
Jeune public et familles
• Concevoir des actions dédiées au jeune public et aux familles
• Mettre en place et animer des activités pour les centres de loisirs
• Animer des visites et ateliers adaptés
• Proposer des actions favorisant la mixité intergénérationnelle et sociale
• Assurer une veille sur les pratiques de médiation à destination de ces publics
Conditions d’exercice
• Horaires variables selon la programmation et les réservations
• Travail les week-ends (1 à 2 par mois)
• Déplacements réguliers sur les trois sites
Profils recherchés
Vous justifiez obligatoire d'une formation supérieure de niveau Bac +5 en histoire, patrimoine, ou médiation culturelle, avec une spécialisation ou une solide connaissance de la période de la romanité (Antiquité romaine)
Fort(e) d'une expérience significative en musée ou établissement culturel public, votre expertise des publics scolaires, du jeune public et des familles est un atout majeur.
De plus, vous disposez des compétences suivantes acquises tout au long de votre parcours professionnel:
• Bonne connaissance du fonctionnement des établissements publics, idéalement des EPCC
• Expérience avérée dans la conception et l’animation de dispositifs de médiation (visites, ateliers, projets éducatifs)
• Capacité à construire et piloter des projets pédagogiques en lien avec les partenaires éducatifs
• Excellentes qualités relationnelles et pédagogiques, aisance à l’oral face à des publics variés
• Sens de l’organisation, rigueur et autonomie
• Capacité à travailler en équipe et en transversalité
• Intérêt pour les pratiques innovantes de médiation et les politiques des publics
Permis obligatoire
Fort(e) d'une expérience significative en musée ou établissement culturel public, votre expertise des publics scolaires, du jeune public et des familles est un atout majeur.
De plus, vous disposez des compétences suivantes acquises tout au long de votre parcours professionnel:
• Bonne connaissance du fonctionnement des établissements publics, idéalement des EPCC
• Expérience avérée dans la conception et l’animation de dispositifs de médiation (visites, ateliers, projets éducatifs)
• Capacité à construire et piloter des projets pédagogiques en lien avec les partenaires éducatifs
• Excellentes qualités relationnelles et pédagogiques, aisance à l’oral face à des publics variés
• Sens de l’organisation, rigueur et autonomie
• Capacité à travailler en équipe et en transversalité
• Intérêt pour les pratiques innovantes de médiation et les politiques des publics
Permis obligatoire
Contact et modalités de candidature
Contact
0468902884
Informations complémentaires
Envoyez vos dossiers complets de candidature (lettre de motivation +CV) sous la référence"RECRUT.MEDIATEUR.JEUNEPBC" :
De préférence par mail à l’adresse: interlocuteur.territoire@cdg11.fr
ou éventuellement par courrier à l’adresse : CDG11 Antenne de Narbonne, Mme MOROS, 21 rue du verdouble 11100 NARBONNE.
Ce recrutement est soumis à la procédure de recrutement prévue au Décret 2019-1414 du 19 décembre 2019 relatif à la procédure de recrutement pour pourvoir les emplois permanents de la fonction publique ouverts aux agents contractuels.
De préférence par mail à l’adresse: interlocuteur.territoire@cdg11.fr
ou éventuellement par courrier à l’adresse : CDG11 Antenne de Narbonne, Mme MOROS, 21 rue du verdouble 11100 NARBONNE.
Ce recrutement est soumis à la procédure de recrutement prévue au Décret 2019-1414 du 19 décembre 2019 relatif à la procédure de recrutement pour pourvoir les emplois permanents de la fonction publique ouverts aux agents contractuels.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.