DIRECTEUR DE L’ESPACE PUBLIC
Offre n° O011260701000777
Publiée le 01/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
32 rue aime ramond, Carcassonne (Aude (11))
Poste à pourvoir le
08/08/2026
Date limite de candidature
01/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
La Mairie de Carcassonne, au cœur de la vallée de l’Aude, vous offre des opportunités dans des domaines variés mais
surtout un environnement à la fois stimulant et collaboratif. Celle-ci ne compte pas moins de 800 agents, répartis sur le
territoire et ses différentes activités.
Rejoignez-nous et devenez acteur du rayonnement de Carcassonne !
Sous l’autorité du Directeur Général Adjoint Pôle Technique :
- Piloter la Direction de l’Espace Public en assurant le management des équipes, la conduite des projets, la gestion budgétaire et le suivi des opérations d’aménagement, d’entretien, de gestion et d’exploitation des espaces extérieurs et des réseaux communaux.
- Garantir la conformité réglementaire, coordonner les travaux et accompagner la mise en œuvre de la politique définie par les élus.
surtout un environnement à la fois stimulant et collaboratif. Celle-ci ne compte pas moins de 800 agents, répartis sur le
territoire et ses différentes activités.
Rejoignez-nous et devenez acteur du rayonnement de Carcassonne !
Sous l’autorité du Directeur Général Adjoint Pôle Technique :
- Piloter la Direction de l’Espace Public en assurant le management des équipes, la conduite des projets, la gestion budgétaire et le suivi des opérations d’aménagement, d’entretien, de gestion et d’exploitation des espaces extérieurs et des réseaux communaux.
- Garantir la conformité réglementaire, coordonner les travaux et accompagner la mise en œuvre de la politique définie par les élus.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer l’animation et l’encadrement de la Direction de l’Espace Public (4 Services pour 130 agents au total)
- Appliquer et mettre en œuvre la politique d’aménagement, d’entretien et de gestion des espaces publics de la ville (sur l’ensemble des secteurs y compris classés et inscrits) définie par les élus
- Appliquer et mettre en œuvre la politique d’aménagement, d’entretien et de gestion des réseaux dont la compétence incombe à la ville (éclairage public, pluvial, défense incendie, feux tricolores, propreté urbaine …) définie par les élus
- Appliquer et mettre en œuvre la préservation et la valorisation des espaces et patrimoines paysagers
- Manager le personnel constituant la Direction de l’Espace Public
- Participer à l’élaboration des budgets de fonctionnement et d’investissement et étudier la faisabilité financière des projets
- Assurer la programmation et le suivi des budgets au titre de la réalisation des opérations validées (en régie municipale ou par des entreprises privées), en lien avec l’unité comptable technique
- Assurer le respect et le suivi de la réglementation dans les domaines de la construction et de la sécurité des installations relevant de votre compétence (bureaux de contrôle, commissions de sécurité, contrôles périodiques, levées des observations…)
- Appliquer la loi MOP et les missions correspondantes,
- Utiliser les bases de calcul de dimensionnement d’ouvrages routiers
- Piloter tous les dossiers relatifs à l’espace extérieur tant d’un point de vue technique qu’administratif (phase de conception et réalisation, en interne ou par maître d’œuvre privé) en tenant compte du caractère patrimonial exceptionnel de la ville et des contraintes afférentes
- Assurer la partie technique de la coordination des travaux sur le domaine public communal
- Préparer les dossiers de réunions de la DGST
MISSION COMPLÉMENTAIRE
- Effectuer toute tâche demandée par la hiérarchie au titre de l’intérêt général de la collectivité
Horaires de travail : 8h00-12h00 / 14h00-18h00
Lieu de travail et environnement : Services Techniques (70 avenue Henri Gout) + extérieur
Moyens matériels : véhicule de service avec remisage à domicile + téléphone mobile
Champs relationnels du poste :
- Interne : DGST, services de la Mairie, les élus
- Externe : les administrés de la Collectivité, les entreprises privées, les concessionnaires et exploitants de réseaux, les bailleurs, et les partenaires institutionnels (différents services de l’État, du Département, de l’EPCI, …)
- Assurer l’animation et l’encadrement de la Direction de l’Espace Public (4 Services pour 130 agents au total)
- Appliquer et mettre en œuvre la politique d’aménagement, d’entretien et de gestion des espaces publics de la ville (sur l’ensemble des secteurs y compris classés et inscrits) définie par les élus
- Appliquer et mettre en œuvre la politique d’aménagement, d’entretien et de gestion des réseaux dont la compétence incombe à la ville (éclairage public, pluvial, défense incendie, feux tricolores, propreté urbaine …) définie par les élus
- Appliquer et mettre en œuvre la préservation et la valorisation des espaces et patrimoines paysagers
- Manager le personnel constituant la Direction de l’Espace Public
- Participer à l’élaboration des budgets de fonctionnement et d’investissement et étudier la faisabilité financière des projets
- Assurer la programmation et le suivi des budgets au titre de la réalisation des opérations validées (en régie municipale ou par des entreprises privées), en lien avec l’unité comptable technique
- Assurer le respect et le suivi de la réglementation dans les domaines de la construction et de la sécurité des installations relevant de votre compétence (bureaux de contrôle, commissions de sécurité, contrôles périodiques, levées des observations…)
- Appliquer la loi MOP et les missions correspondantes,
- Utiliser les bases de calcul de dimensionnement d’ouvrages routiers
- Piloter tous les dossiers relatifs à l’espace extérieur tant d’un point de vue technique qu’administratif (phase de conception et réalisation, en interne ou par maître d’œuvre privé) en tenant compte du caractère patrimonial exceptionnel de la ville et des contraintes afférentes
- Assurer la partie technique de la coordination des travaux sur le domaine public communal
- Préparer les dossiers de réunions de la DGST
MISSION COMPLÉMENTAIRE
- Effectuer toute tâche demandée par la hiérarchie au titre de l’intérêt général de la collectivité
Horaires de travail : 8h00-12h00 / 14h00-18h00
Lieu de travail et environnement : Services Techniques (70 avenue Henri Gout) + extérieur
Moyens matériels : véhicule de service avec remisage à domicile + téléphone mobile
Champs relationnels du poste :
- Interne : DGST, services de la Mairie, les élus
- Externe : les administrés de la Collectivité, les entreprises privées, les concessionnaires et exploitants de réseaux, les bailleurs, et les partenaires institutionnels (différents services de l’État, du Département, de l’EPCI, …)
Profils recherchés
SAVOIR-FAIRE
- Management et animation d’équipes pluridisciplinaires
- Connaissances liées à l’activité de la Direction
- Connaissances de la commande publique et des finances publiques
- Conduite, gestion et coordination de projet
- Capacité à travailler en transversalité et à animer des réunions multi-partenariales
- Capacités d’anticipation, d’adaptation et d’innovation (aux nouvelles méthodes, aux différents interlocuteurs, aux changements dans l’activité, aux situations d’urgence)
- Capacités de négociation et d’argumentation
- Capacité d’analyse et de synthèse
- Dynamisme et force de proposition
- Organisation, planification et respect des délais
- Qualité rédactionnelle, de communication et d’expression
- Maitriser les outils informatiques
SAVOIR ÊTRE
- Sens du service public
- Qualités relationnelles
- Sens de l’écoute
- Autonomie
- Disponibilité
- Persévérance
- Pragmatisme
- Engagement
- Discrétion
- Rigueur
Exigences requises :
- Idéalement, formation de niveau ingénieur ou universitaire avec des méthodes confirmées dans le travail collectif en transversalité et le pilotage de projets
- Connaissance des collectivités territoriales et de leur environnement avec maitrise de la conduite de projets, ainsi que la maîtrise d’ouvrage publique
- Connaissances préalables sur un champ d’action riche et varié : voirie et signalisation, propreté urbaine, sécurité routière et cyclable, ouvrages d’art, travaux publics, génie civil, techniques routières, mobilier urbain, espaces paysagers et aires de jeux
- Connaissance des cadres réglementaires, administratifs et financiers, de la prévention et de la sécurité routière
- Une première expérience en collectivité serait souhaitée
- Permis de conduire obligatoire
- Management et animation d’équipes pluridisciplinaires
- Connaissances liées à l’activité de la Direction
- Connaissances de la commande publique et des finances publiques
- Conduite, gestion et coordination de projet
- Capacité à travailler en transversalité et à animer des réunions multi-partenariales
- Capacités d’anticipation, d’adaptation et d’innovation (aux nouvelles méthodes, aux différents interlocuteurs, aux changements dans l’activité, aux situations d’urgence)
- Capacités de négociation et d’argumentation
- Capacité d’analyse et de synthèse
- Dynamisme et force de proposition
- Organisation, planification et respect des délais
- Qualité rédactionnelle, de communication et d’expression
- Maitriser les outils informatiques
SAVOIR ÊTRE
- Sens du service public
- Qualités relationnelles
- Sens de l’écoute
- Autonomie
- Disponibilité
- Persévérance
- Pragmatisme
- Engagement
- Discrétion
- Rigueur
Exigences requises :
- Idéalement, formation de niveau ingénieur ou universitaire avec des méthodes confirmées dans le travail collectif en transversalité et le pilotage de projets
- Connaissance des collectivités territoriales et de leur environnement avec maitrise de la conduite de projets, ainsi que la maîtrise d’ouvrage publique
- Connaissances préalables sur un champ d’action riche et varié : voirie et signalisation, propreté urbaine, sécurité routière et cyclable, ouvrages d’art, travaux publics, génie civil, techniques routières, mobilier urbain, espaces paysagers et aires de jeux
- Connaissance des cadres réglementaires, administratifs et financiers, de la prévention et de la sécurité routière
- Une première expérience en collectivité serait souhaitée
- Permis de conduire obligatoire
Contact et modalités de candidature
Contact
0468777147
Informations complémentaires
Ce poste vous intéresse ?
Vous pouvez candidater en nous adressant :
- Votre CV à jour
- Lettre de motivation
- Vos diplômes dans le domaine recherché
Par mail : recrutement@mairie-carcassonne.fr ou par courrier à l'adresse au 31 rue Aimé Ramond 11000 Carcassonne
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- Lettre de motivation
- Vos diplômes dans le domaine recherché
Par mail : recrutement@mairie-carcassonne.fr ou par courrier à l'adresse au 31 rue Aimé Ramond 11000 Carcassonne
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.