Responsable bibliothèque municipale
Offre n° O011260831001111
Publiée le 31/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
38 Avenue de la Mer, Ferrals-les-Corbières (Aude (11))
Poste à pourvoir le
08/10/2026
Date limite de candidature
01/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
20h7 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération statutaire, régime indemnitaire (IFSE et CIA), chèques vacances (CIOS)
Descriptif de l'emploi
La commune recrute un adjoint du patrimoine à temps non complet pour gérer la bibliothèque municipale.
Missions principales :
Mettre l’offre documentaire à la disposition du public (administrés, élèves de l’école) en assurant l’accueil des usagers, l’inventaire, la promotion et la conservation des ouvrages.
Participer au développement l’animation culturelle de la bibliothèque.
Missions annexes :
Participations aux services périscolaires : accueil des élèves et service au restaurant scolaire pendant la pause méridienne et, ponctuellement, remplacements d'agents du service périscolaire en cas d’absence(s).
Missions principales :
Mettre l’offre documentaire à la disposition du public (administrés, élèves de l’école) en assurant l’accueil des usagers, l’inventaire, la promotion et la conservation des ouvrages.
Participer au développement l’animation culturelle de la bibliothèque.
Missions annexes :
Participations aux services périscolaires : accueil des élèves et service au restaurant scolaire pendant la pause méridienne et, ponctuellement, remplacements d'agents du service périscolaire en cas d’absence(s).
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
- participer à l’enrichissement des collections bibliographiques et numériques en fonctions des besoins du public ;
- classer, étiqueter et veiller à la conservation des différents ouvrages ;
- équiper, réparer, nettoyer et entretenir les collections ;
- accueillir les usagers, les aider dans leurs recherches et les orienter dans leur choix de lecture
- gérer les opérations de prêts et l’inscription de nouveaux usagers
- mettre à jour les informations destinées au public
- réaliser et diffuser des outils de communication
- élaborer et mettre en œuvre des animations (expositions, rencontres avec des auteurs, débats…)
- organiser l’accueil des scolaires en lien avec le projet pédagogique
Missions annexes :
- encadrer des enfants lors des activités périscolaires
- Appliquer les règles de sécurité dans les activités
- Accompagner les enfants sur les différents trajets (cantine, garderie…)
- Assurer le service des plats, l’aide à la prise de repas et la surveillance pendant la cantine
Horaires : 20,12H/semaine annualisé
23H/semaine pendant le temps scolaire
10H/semaine hors temps scolaire
Contraintes du poste : travail en coupé (horaires non continus)
- participer à l’enrichissement des collections bibliographiques et numériques en fonctions des besoins du public ;
- classer, étiqueter et veiller à la conservation des différents ouvrages ;
- équiper, réparer, nettoyer et entretenir les collections ;
- accueillir les usagers, les aider dans leurs recherches et les orienter dans leur choix de lecture
- gérer les opérations de prêts et l’inscription de nouveaux usagers
- mettre à jour les informations destinées au public
- réaliser et diffuser des outils de communication
- élaborer et mettre en œuvre des animations (expositions, rencontres avec des auteurs, débats…)
- organiser l’accueil des scolaires en lien avec le projet pédagogique
Missions annexes :
- encadrer des enfants lors des activités périscolaires
- Appliquer les règles de sécurité dans les activités
- Accompagner les enfants sur les différents trajets (cantine, garderie…)
- Assurer le service des plats, l’aide à la prise de repas et la surveillance pendant la cantine
Horaires : 20,12H/semaine annualisé
23H/semaine pendant le temps scolaire
10H/semaine hors temps scolaire
Contraintes du poste : travail en coupé (horaires non continus)
Profils recherchés
- Niveau minimum de diplôme souhaité : BEP ou CAP à Bac + 2
- Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur exigé
Les compétences attendues pour ce poste sont les suivantes :
- Sens de l’organisation et de la méthode
- Ponctualité, sérieux
- Maîtrise des outils informatiques (logiciels bureautique et logiciel métier pour la gestion des ouvrages)
- Qualité d’expression écrite et orale
- Capacité de proposition (pour l'animation de la bibliothèque)
- Autonomie
- Sens relationnel
- Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur exigé
Les compétences attendues pour ce poste sont les suivantes :
- Sens de l’organisation et de la méthode
- Ponctualité, sérieux
- Maîtrise des outils informatiques (logiciels bureautique et logiciel métier pour la gestion des ouvrages)
- Qualité d’expression écrite et orale
- Capacité de proposition (pour l'animation de la bibliothèque)
- Autonomie
- Sens relationnel
Contact et modalités de candidature
Contact
0468277575
Informations complémentaires
Recrutement sans concours (catégorie C).
Adresser une lettre de motivation et un curriculum vitae à l'attention de M. le Maire :
-par mail (mairieferrals11200@orange.fr)
-par courrier adressé à : M. le Maire - Mairie de FERRALS LES CORBIERES - 25 rue de la Robine - 11200 FERRALS LES CORBIERES
Adresser une lettre de motivation et un curriculum vitae à l'attention de M. le Maire :
-par mail (mairieferrals11200@orange.fr)
-par courrier adressé à : M. le Maire - Mairie de FERRALS LES CORBIERES - 25 rue de la Robine - 11200 FERRALS LES CORBIERES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.