Agent technique polyvalent

Offre n° O011261015001742
Publiée le 15/10/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
MAIRIE HOTEL DE VILLE 11200 BIZANET, Bizanet (Aude (11))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
15/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Bizanet, commune du Grand Narbonne recrute un agent technique polyvalent pour assurer en état de fonctionnement et de propreté les surfaces et abords de la collectivité.
Sous l’autorité du secrétaire général, l’agent(e) aura pour mission principale :
Missions / conditions d'exercice
Maintenir en état de fonctionnement et de propreté les surfaces et abords de la collectivité :
- Maintenir en état les espaces publics : balayer les rues, ramasser les déchets, vider les poubelles, nettoyer les abords des espaces de tri sélectif.
- Maintenir en état de propreté les voies urbaines et les espaces publics.
- Effectuer les interventions d’urgence pour libérer la voirie et les surfaces (animaux morts, arbres…).
- Mettre en place la signalétique en cas d’intervention d’urgence.

Entretenir les espaces verts de la collectivité :
- Effectuer la tonte des espaces verts.
- Tailler les haies les arbustes et les massifs
- Elaguer les arbres.
- Ramasser les feuilles mortes (manuellement /souffleuse / aspirateur de feuilles).
- Participer au fleurissement de la collectivité : planter et entretenir les massifs et les bacs de fleurs

Maintenir en état de fonctionnement et effectuer des travaux d'entretien et de petite manutention sur les bâtiments, les équipements publics et la voirie :
- Nettoyer les équipements urbains tels les bancs publics, les abribus, les trottoirs et les murs graffités. - Effectuer les travaux d’intervention de premier niveau sur la voirie (rebouchage, maçonnerie).
- Effectuer l’entretien des chemins communaux : empierrer les chemins, débroussailler, changer les grilles d’évacuation d’eau, nettoyer les fossés, entretenir les revers d’eau, changer les câbles des barrières de clôture, réparer les portails…
- Effectuer les interventions de 1er ordre sur les bâtiments : changer les ampoules, maçonnerie diverse, peinture/ tapisserie, plomberie, électricité, chauffage, serrurerie, soudure, mécanique de 1er ordre...
- Laisser les surfaces en état de fonctionnement et de propreté après les interventions.

Assurer l’entretien courant des machines, des matériels et du local utilisé :
- Effectuer l’entretien courant et tenir le suivi du matériel et des véhicules à disposition.
- Contrôler l’approvisionnement en matériel et en produits.
- Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation de produits dangereux.
- Détecter les dysfonctionnements des équipements et évaluer les risques d’accidents.
- Maintenir le local technique en état de propreté et de fonctionnement.
- Nettoyer les salles communales et informer la hiérarchie de de tout désordre constaté.
Assurer des missions spécifiques :
- Remplacer ponctuellement un autre agent si le service le demande.
- Porter le courrier.
- Déplacer, installer et ranger les tables et les chaises dans le cadre de réunions ou animations ponctuelles.
- En cas d’urgence, réaliser tous travaux nécessaires pour sécuriser le périmètre et prévenir les secours.
- Livrer du matériel aux particuliers.
- Sur demande du maire et du secrétaire général, réaliser tous travaux nécessaires au bon fonctionnement de la mairie.
Profils recherchés
Obligatoirement titulaire d’une formation BEP en mécanique, CACES tractopelle et d’une habilitation électrique BR à jour.

Compétences et connaissances
• Connaissances approfondies en maintenance des bâtiments ;
• Connaissance des végétaux ;
• Connaissances en mécanique ;
• Connaissance des règles d’hygiène et sécurité (signalisation temporaire de chantier, risques au travail, utilisation des Equipements de Protections Individuelles, appel des secours, prévention des incendies…).
•
Qualités professionnelles
• Sens du service public et de l’intérêt général.
• Être efficace et consciencieux ;
• Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve ;
• Sens de l’observation ;
• Savoir travailler en équipe en respectant le travail des autres agents ;

Contact et modalités de candidature

Contact
0468451185
Informations complémentaires
Seuls les dossiers complets de candidature, comprenant lettre de motivation + CV seront étudiés.

Ils seront adressés sous la référence "RECRUT.BIZANET. TECH, de préférence par mail à par mail à l’adresse interocuteur.territoire@cdg11.fr
ou
Par courrier à l’adresse suivante :
Interlocuteurs de territoire, Mme MOROS CDG11 antenne de Narbonne 21 rue du verdouble 11100 NARBONNE

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.