ATSEM (h/f)
Offre n° O012250429001139
Publiée le 29/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
9 place de la Maison des Activités, Rivière-sur-Tarn (Aveyron)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
29/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
ATSEM principal de 2ème classe
ATSEM principal de 1ère classe
ATSEM principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
17h40 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Sur la base indiciaire du grade de recrutement
Descriptif de l'emploi
Dans les classes maternelles de l'école publique de la commune, vous serez chargé.e des missions suivantes :
- Veiller à l'hygiène et au bien-être des enfants
- Assurer l'entretien, l'hygiène et la mise en état de propreté des locaux dans lesquels les enfants évoluent tout au long de
l'année
- Apporter aux enseignant.e.s une assistance pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des jeunes enfants
- Aider à l'encadrement d'ateliers organisés par l'enseignant.e
- Organiser et ranger le matériel nécessaire à la vie de la classe
- Participer à l'entretien des bâtiments scolaires
- Participer à la restauration scolaire et à la garderie
- Veiller à l'hygiène et au bien-être des enfants
- Assurer l'entretien, l'hygiène et la mise en état de propreté des locaux dans lesquels les enfants évoluent tout au long de
l'année
- Apporter aux enseignant.e.s une assistance pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des jeunes enfants
- Aider à l'encadrement d'ateliers organisés par l'enseignant.e
- Organiser et ranger le matériel nécessaire à la vie de la classe
- Participer à l'entretien des bâtiments scolaires
- Participer à la restauration scolaire et à la garderie
Missions / conditions d'exercice
Le poste comprend les missions suivantes :
- Aide et assistance aux enseignant.e.s dans l'organisation et la mise en oeuvre des activités pédagogiques
- Rangement et organisation du matériel scolaire
- Restauration scolaire (mise en place, service, ménage) et garderie péri-scolaire (surveillance et animation)
- Nettoyage des bâtiments scolaires et du matériel lié aux activités
- Accompagnement des sorties scolaires
- Remplacements au service scolaire en cas d'absence de collègue(s) pour cause de maladie et formation
Les compétences requises pour le poste sont :
- connaissance et mise en oeuvre des techniques d'écoute active, de communication et d'animation, de gestion des conflits, du développement physique, moteur et affectif des jeunes enfants
- connaissance des règles d'hygiène et de sécurité liées aux enfants, des techniques d'entretien des locaux, de stockage des produits
- connaissance et participation à la mise en oeuvre des projets pédagogiques et éducatifs de l'école
- capacité à établir à une relation de confiance avec les élu.e.s, les enseignant.e.s, les enfants et les parents
Les qualités suivantes sont requises : discrétion, qualités relationnelles, capacité d'écoute, patience, vigilance, maîtrise de soi, autonomie, prise d'initiative, disponibilité.
Il sera également demandé à l'agent de faire preuve d'esprit d'équipe , de sens de l'initiative et d'une grande réactivité afin de pouvoir anticiper les besoins de la classe et être un soutien pour l'enseignant.e.
- Aide et assistance aux enseignant.e.s dans l'organisation et la mise en oeuvre des activités pédagogiques
- Rangement et organisation du matériel scolaire
- Restauration scolaire (mise en place, service, ménage) et garderie péri-scolaire (surveillance et animation)
- Nettoyage des bâtiments scolaires et du matériel lié aux activités
- Accompagnement des sorties scolaires
- Remplacements au service scolaire en cas d'absence de collègue(s) pour cause de maladie et formation
Les compétences requises pour le poste sont :
- connaissance et mise en oeuvre des techniques d'écoute active, de communication et d'animation, de gestion des conflits, du développement physique, moteur et affectif des jeunes enfants
- connaissance des règles d'hygiène et de sécurité liées aux enfants, des techniques d'entretien des locaux, de stockage des produits
- connaissance et participation à la mise en oeuvre des projets pédagogiques et éducatifs de l'école
- capacité à établir à une relation de confiance avec les élu.e.s, les enseignant.e.s, les enfants et les parents
Les qualités suivantes sont requises : discrétion, qualités relationnelles, capacité d'écoute, patience, vigilance, maîtrise de soi, autonomie, prise d'initiative, disponibilité.
Il sera également demandé à l'agent de faire preuve d'esprit d'équipe , de sens de l'initiative et d'une grande réactivité afin de pouvoir anticiper les besoins de la classe et être un soutien pour l'enseignant.e.
Profils recherchés
- Etre Diplômé du CAP petite enfance ou du diplôme de l'AEPE (Accompagnant Educatif Petite Enfance)
- Etre titulaire du concours d'ATSEM
- SAVOIRS :
* Permettre le développement de l'enfant à partir de 2 ans (capacités motrices, socio-affectives et cognitives)
* Respecter les principes élémentaires d'hygiène et de sécurité
* Favoriser l'éveil des enfants en proposant avec l'enseignante des techniques de jeux et des projets éducatifs
* Maîtriser parfaitement les techniques d'utilisation des produits phytosanitaires
- SAVOIR-FAIRE :
* Accompagner l'enfant dans ses apprentissages quotidiens
* Aider à l'acquisition de l'autonomie
* Assurer la sécurité des enfants
* Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
* Mettre en oeuvre des techniques de jeux et des activités
* Entretenir et vérifier les locaux et le matériel mis à disposition des enfants
- SAVOIR-ETRE :
* Ecouter
* Savoir gérer les conflits
* Savoir communiquer
* Disposer d'un sens de l'organisation
* Etre autonome, responsable, discret, patient
- Etre titulaire du concours d'ATSEM
- SAVOIRS :
* Permettre le développement de l'enfant à partir de 2 ans (capacités motrices, socio-affectives et cognitives)
* Respecter les principes élémentaires d'hygiène et de sécurité
* Favoriser l'éveil des enfants en proposant avec l'enseignante des techniques de jeux et des projets éducatifs
* Maîtriser parfaitement les techniques d'utilisation des produits phytosanitaires
- SAVOIR-FAIRE :
* Accompagner l'enfant dans ses apprentissages quotidiens
* Aider à l'acquisition de l'autonomie
* Assurer la sécurité des enfants
* Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
* Mettre en oeuvre des techniques de jeux et des activités
* Entretenir et vérifier les locaux et le matériel mis à disposition des enfants
- SAVOIR-ETRE :
* Ecouter
* Savoir gérer les conflits
* Savoir communiquer
* Disposer d'un sens de l'organisation
* Etre autonome, responsable, discret, patient
Contact et modalités de candidature
Contact
0565598074
Informations complémentaires
Envoyer CV + lettre de motivation par mail ou courrier
Joindre attestation de diplôme.s, attestation de réussite au concours et extrait de casier judiciaire vierge
Joindre attestation de diplôme.s, attestation de réussite au concours et extrait de casier judiciaire vierge
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.