Agent périscolaire polyvalent
Offre n° O012251118000306
Publiée le 18/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville, Pont-de-Salars (Aveyron (12))
Poste à pourvoir le
23/12/2025
Date limite de candidature
18/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Selon grille indiciaire en vigueur + RIFSEEP
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de la secrétaire générale, l'agent périscolaire polyvalent aura pour mission la préparation, le service des repas des enfants de l'école primaire ainsi que la réalisation de l'entretien du matériel et des locaux liés au service de cantine scolaire.
Missions / conditions d'exercice
-Participer aux opérations de préparation des repas au collège
-Préparer le service de la cantine de l’école publique
-Assurer l’entretien de la cuisine et du réfectoire de l’école
-Assurer la plonge et le nettoyage des ustensiles et matériels de cuisine à l’école
-Assurer le service des repas à la cantine de l’école publique
-Assurer l’entretien des locaux, salles de classes, sanitaires de l’école publique
-Préparer le service de la cantine de l’école publique
-Assurer l’entretien de la cuisine et du réfectoire de l’école
-Assurer la plonge et le nettoyage des ustensiles et matériels de cuisine à l’école
-Assurer le service des repas à la cantine de l’école publique
-Assurer l’entretien des locaux, salles de classes, sanitaires de l’école publique
Profils recherchés
- Expérience similaire souhaitée
- Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité en matière de restauration collective appréciée (HACCP)
- Capacité à travailler en équipe
-Déplacements réguliers sur les sites d'intervention (permis B impératif)
- Horaires décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service [période scolaire : travail les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 6h à 12h et de 14h à 16h45 / Vacances scolaires : 6h-14h les lundis, mardis, jeudis et vendredis )
-Activités soumises aux rythmes scolaires
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges
-Contacts quotidiens avec les enfants
-Relations avec d'autres administrations (services de cantine du collège)
- Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité en matière de restauration collective appréciée (HACCP)
- Capacité à travailler en équipe
-Déplacements réguliers sur les sites d'intervention (permis B impératif)
- Horaires décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service [période scolaire : travail les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 6h à 12h et de 14h à 16h45 / Vacances scolaires : 6h-14h les lundis, mardis, jeudis et vendredis )
-Activités soumises aux rythmes scolaires
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges
-Contacts quotidiens avec les enfants
-Relations avec d'autres administrations (services de cantine du collège)
Contact et modalités de candidature
Contact
0565468427
Informations complémentaires
CV + lettre de motivation à l'attention Monsieur le Maire à adresser par mail à : sg@pontdesalars.fr
Candidature en ligne acceptée
Demandes d'informations à adresser par mail à :
Madame Laurence Faure
Secrétaire Générale
sg@pontdesalars.fr
Candidature en ligne acceptée
Demandes d'informations à adresser par mail à :
Madame Laurence Faure
Secrétaire Générale
sg@pontdesalars.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.