Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O012251210001533
Publiée le 10/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
100 Place René Cassin, Naucelle (Aveyron (12))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
PAYS SEGALI Communauté recherche un agent polyvalent (F/H) qui aura pour mission principale, de réaliser des interventions de maintenance, d’entretien et de dépannage dans divers corps d’état du bâtiment et d'entretenir les espaces extérieurs. L'agent sera sous la responsabilité du responsable des services techniques.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
- Entretien des équipements de la collectivité : dépannages tout corps d’état (peinture, menuiserie, électricité, plomberie, maçonnerie, serrurerie)
- Maintien en bon état de fonctionnement des bâtiments et de leurs équipements
- Nettoyage des matériels et machines après usage et rangement méthodique
- Nettoyage et entretien des abords des bâtiments, les espaces extérieurs et espaces verts (tonte, débroussaillage, taille)
- Nettoyage et entretien de deux gymnases (passage de l'autolaveuse)
Missions secondaires :
- Effectuer des remplacements au service déchets (ripeur, gardien de déchetterie ...)
- Aider à la mise en place de manifestations associatives ponctuelles
- Entretien des équipements de la collectivité : dépannages tout corps d’état (peinture, menuiserie, électricité, plomberie, maçonnerie, serrurerie)
- Maintien en bon état de fonctionnement des bâtiments et de leurs équipements
- Nettoyage des matériels et machines après usage et rangement méthodique
- Nettoyage et entretien des abords des bâtiments, les espaces extérieurs et espaces verts (tonte, débroussaillage, taille)
- Nettoyage et entretien de deux gymnases (passage de l'autolaveuse)
Missions secondaires :
- Effectuer des remplacements au service déchets (ripeur, gardien de déchetterie ...)
- Aider à la mise en place de manifestations associatives ponctuelles
Profils recherchés
- Expérience dans un ou plusieurs autres corps d’état souhaitée : peinture, serrurerie, électricité, plomberie, menuiserie…
- Diplôme dans un ou plusieurs corps d’état apprécié
- Esprit d’équipe, posture adaptée et respect des consignes de travail
- Sens de l’organisation et esprit méthodique
- Capacité à travailler en autonomie et capacité d’initiative
- Capacité à rendre compte
- Bonne condition physique, dynamisme
- Maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité appliquées au travail
- Respect des règles professionnelles, éthiques et déontologiques, sens du service public
- Discrétion professionnelle et devoir de réserve
- Permis B exigé
- Diplôme dans un ou plusieurs corps d’état apprécié
- Esprit d’équipe, posture adaptée et respect des consignes de travail
- Sens de l’organisation et esprit méthodique
- Capacité à travailler en autonomie et capacité d’initiative
- Capacité à rendre compte
- Bonne condition physique, dynamisme
- Maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité appliquées au travail
- Respect des règles professionnelles, éthiques et déontologiques, sens du service public
- Discrétion professionnelle et devoir de réserve
- Permis B exigé
Contact et modalités de candidature
Contact
0565692743
Informations complémentaires
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + chèque déjeuner + adhésion CNAS
Procédure de recrutement :
Joignez CV, lettre de motivation, et selon votre situation :
+ copie de(s) diplôme(s)
+ dernier arrêté de situation administrative et deux derniers entretiens annuels pour les titulaires
+ certificats de travail pour les contractuels
Seules les candidatures complètes seront étudiées.
Procédure de recrutement :
Joignez CV, lettre de motivation, et selon votre situation :
+ copie de(s) diplôme(s)
+ dernier arrêté de situation administrative et deux derniers entretiens annuels pour les titulaires
+ certificats de travail pour les contractuels
Seules les candidatures complètes seront étudiées.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.