Chargé·e de projet infrastructure : Ouvrages d'Art et Voirie

Offre n° O012260106000136
Publiée le 06/01/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Chemin de treize pierres, Villefranche-de-Rouergue (Aveyron (12))
Poste à pourvoir le
01/06/2026
Date limite de candidature
13/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Etudes, conception et réalisation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Descriptif de l'emploi
Située au cœur de l’Occitanie, Ouest Aveyron Communauté (OAC) est au carrefour des départements de l’Aveyron et du Lot. Composée de 29 communes et 28 000 habitants, OAC est un territoire bénéficiant d’atouts forts par sa localisation, son patrimoine naturel et historique, et son tissu économique diversifié.
Engagée dans une véritable démarche de transition territoriale de responsabilité sociétale autour de son projet de territoire « Oser, Accompagner, Concrétiser », la communauté de communes construit sa dynamique autour de deux axes fondateurs : l’attractivité et le développement du territoire, et la transition écologique. C’est au travers de ces lignes directrices que les services d’OAC participent pleinement à la mise en œuvre de projets structurants.
D’un PCAET ambitieux à un Projet Alimentaire Territorial fédérateur, et d’une politique d’accompagnement des entreprises reconnue (certifiée ISO 9001) à l’impulsion de contrats territoriaux (Convention Territoriale Globale, Contrat Local de Santé, Contrat Territoire Lecture,…), OAC offre à ses équipes les conditions d’un épanouissement professionnel et personnel en prise avec des projets d’avenir innovants dans un environnement où responsabilisation, autonomie, transversalité prennent tout leur sens.
Ouest Aveyron Communauté vient de requalifier la compétence voirie sur son territoire. A cet effet, l’intention est d’affirmer les ambitions environnementales qui seront mises en œuvre sur cette thématique. Les techniques innovantes et décarbonées seront naturellement misent en avant. Afin de continuer à développer la nouvelle direction des infrastructure routières, Ouest Aveyron Communauté souhaite renforcer maintenant son action sur la thématique des Ouvrages d’Art.
Dans le cadre de la compétence voirie et afin d’assister le directeur des infrastructures routières dans la gestion des Ouvrages d’Art, Ouest Aveyron Communauté recrute :

Un·e chargé·e de projet Infrastructure : Ouvrages d’Art et Voirie

REFERENCE : infrastructure – Filière Technique –
Missions / conditions d'exercice
Les missions principales à mener sont les suivantes (ouvrage d’Art 55% du temps ; voirie 45% du temps) :

Thématique Ouvrage d’Art :
• Décliner et piloter la politique de gestion du patrimoine d’ouvrage d’art (ponts, murs, …)
• Piloter les opérations complexes de la direction en tant que chef de projets : expertise, confortement, entretien spécialisé, remplacement, instrumentation/surveillance. Rôle de maître d’ouvrage : Pilotage AMO, MOE, contrôle technique, géotechnicien, SPS, études environnementales, ...
• Rôle de maître d’œuvre interne selon le choix stratégique
o Réaliser les études, la consultation des entreprises et le suivi des travaux.
o Rédiger et suivre les marchés d’un point de vue technique, financier, administratif et juridique en lien avec le service support, jusqu’à la fin d’opération (réception, extinction des réclamations).
o Échange et coordination avec les partenaires extérieurs (SNCF, services de l’état, Département) et les autres directions.
o Contrôler le respect des objectifs initiaux, des délais et la cohérence d’ensemble du projet
o Supervision des procédures réglementaires
o Établissement et pilotage des marchés transversaux :
• Préparer la programmation, planification et suivi des visites périodiques et inspections détaillées
• Maintenir à jour les dossiers d’ouvrage ainsi que les bases de données
• Missions d’assistance et d’expertise auprès des communes membres.
• Engagement dans la démarche qualité du service et capitalisation de l’expérience


Thématique Voirie :
• Élaboration et suivi du programme annuel d’entretien de voirie intercommunales :
o Relevés topographiques et de mesures ;
o Élaboration des pièces de DCE et/ou des bons de commande ;
o Réalisation des métrés et des estimations des opérations ;
• Suivre la bonne exécution des travaux de voirie intercommunale
o Constatation, métrés des quantités réalisées ;
o Organisation du contrôle extérieur et sa formalisation ;
o Animation et rédaction des comptes-rendus des réunions de chantier ;
o Contrôler les travaux et l'exécution du cahier des charges.
o Rédaction des prix nouveaux et avenants ;
o Suivi de la constatation, des acomptes, de la sous-traitance ;
o Prévention des contentieux techniques et financiers.
o Procéder à la réception des travaux
• Appui technique et méthodologique, après des communes membres, pour l’entretien de la voirie communale
o Assistance technique
o Relevés topographiques et de mesures ;
o Élaboration des pièces de DCE et/ou des bons de commande ;
o Réalisation des métrés et des estimations des opérations
• Effectuer le suivi technique, administratif et financer des travaux de fauchage et de débroussaillage des routes intercommunales du territoire

Relations fonctionnelles :
L'agent travaillera en relation directe avec le directeur des infrastructures routières.
Profils recherchés
• De formation supérieure en génie civil, vous disposez de très bonnes connaissances techniques en ouvrages d'art et en voirie.
• Vous maîtrisez la méthodologie de gestion de projets et vous avez une bonne connaissance des institutions et des marchés publics.
• Vous êtes titulaire du permis B.

Compétences attendues
- Très bonne connaissance des techniques d’entretien des ouvrages d’art
- Très bonne connaissance des techniques d’entretien des chaussées
- Très bonne maitrise de la commande publique
- Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, …).
- Bonnes qualités relationnelles. Sens du dialogue et de l'écoute
- Sens de l'initiative et de l'autonomie.
- Connaissance générale du fonctionnement des collectivités.

Contact et modalités de candidature

Contact
0565650801
Informations complémentaires
Statut : Agent de catégorie A – ingénieur (éventuellement Technicien territorial de catégorie B si expérience significative)
Poste à temps complet
Recrutement par voie statutaire (un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins du service ou de par la nature des fonctions lorsqu’aucune candidature d’un fonctionnaire n’a abouti)

Rémunération statutaire + prime + chèques déjeuner + participation mutuelle et CNAS.
Poste à temps complet : 39h hebdomadaires et 23 RTT/an
Poste télétravaillable : 2 jours par semaine
Lieu de travail : Villefranche de Rouergue (Aveyron)

Date limite de dépôt des candidatures : 13 février 2026
Date prévisionnelle du jury de recrutement : semaine du 23 février 2026
Date prévisionnelle d’embauche : 1er juin 2026


Merci d’adresser votre candidature, CV et lettre de motivation sous la référence “PONT” à :

Monsieur le Président
Ouest Aveyron Communauté
Bâtiment Interactis
Chemin de Treize Pierres
BP 421
12204 Villefranche-de-Rouergue cedex

Ou par mail, uniquement à l’adresse : recrutement@ouestaveyron.fr


Pour toutes questions techniques, vous pouvez contacter le directeur des infrastructures routières, M. Jérémie AZAM, via l’accueil au 05 65 65 08 01.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.