Chef de service (h/f)
Offre n° O012260330001339
Publiée le 31/03/2026
Synthèse de l'offre
Le S.D.I.S., établissement public administratif, est chargé de l'organisation et de la mise en œuvre des services d'incendie et de secours. Organisé autour d'une direction localisée à Rodez, les 40 centres d'incendie et de secours mettent en œuvre ce service public sur l'ensemble du territoire aveyronnais.
Fort de ses 143 Sapeurs-Pompiers Professionnels (S.P.P.) et 1500 Sapeurs-Pompiers Volontaires (S.P.V.) et de ses 42 Personnels Administratifs Techniques et Spécialisés (P.A.T.S.), le S.D.I.S. reste une structure à taille humaine dans laquelle vous pourrez exprimer vos qualités et compétences.
Les valeurs du S.D.I.S, inscrites dans le projet d'établissement, sont le respect, le dévouement et la cohésion.
Fort de ses 143 Sapeurs-Pompiers Professionnels (S.P.P.) et 1500 Sapeurs-Pompiers Volontaires (S.P.V.) et de ses 42 Personnels Administratifs Techniques et Spécialisés (P.A.T.S.), le S.D.I.S. reste une structure à taille humaine dans laquelle vous pourrez exprimer vos qualités et compétences.
Les valeurs du S.D.I.S, inscrites dans le projet d'établissement, sont le respect, le dévouement et la cohésion.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue de la Sauvegarde - CS 53121, Rodez (Aveyron (12))
Poste à pourvoir le
01/06/2026
Date limite de candidature
30/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Le Service Départemental d'Incendie et de Secours (S.D.I.S.) de l'Aveyron recrute par voie statutaire ou contractuelle son chef du service finances (H/F).
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité de la cheffe de groupement Administration/finances, vous avez la responsabilité du bon fonctionnement du service finances et de l'encadrement d'une équipe composée de 2 agents.
Vos principales missions sont :
Gestion budgétaire :
- Élaborer en collaboration avec la cheffe de groupement les budgets (OB, BP, BS, DM, opérations de fins d'exercice, CFU), rédiger les délibérations financières, et réaliser les états budgétaires,
- Contrôler les dossiers de FCTVA,
- Préparer, négocier et suivre les contrats de prêts conclus avec des établissements prêteurs,
- Tenir et mettre à jour l'inventaire des biens en lien avec les groupements concernés,
- Superviser en collaboration avec la cheffe de groupement la planification pluriannuelle des investissements et veiller à la bonne actualisation du PPI (Plan pluriannuel d'investissement),
- Superviser la cohérence des informations comptables saisies dans le logiciel « métier » : base tiers, référentiel, paramétrages et assurer l'interface avec son éditeur,
- Contrôler le suivi, la gestion et la coordination de la dématérialisation de la chaîne comptable et budgétaire,
- Élaborer des conventions financières relatives notamment aux opérations d'investissement immobilier,
- Assurer la bonne gestion de la dette et de la trésorerie,
- Assurer en lien avec l'agent en charge de cette tâche le suivi comptable des dossiers de subvention (demande de versement de fonds, envoi des pièces comptables) et être force de proposition sur les recherches de financement,
- Participer et suivre en lien avec la cheffe de groupement les opérations complexes : opérations à enjeux (centre de secours de RODEZ, plateforme commune...), opérations comptables patrimoniales (cessions, amortissements des biens et des subventions...),
- Veiller à la bonne gestion de l'équilibre budgétaire,
- Veiller aux respects des délais des opérations dans les services/cellules et au bon fonctionnement de l'utilisation de la chaîne de dématérialisation.
Analyse financière en collaboration avec la cheffe de groupement :
- Participer à l'élaboration de l'analyse financière des comptes de l'établissement public et proposer des orientations stratégiques à ce sujet,
- Participer à l'élaboration des scénarii d'investissement et de fonctionnement,
- Participer à l'élaboration et suivre les tableaux de suivi - tableaux de bord,
- Définir et mettre en œuvre les outils nécessaires permettant un contrôle de gestion de la structure,
- Être force de proposition pour optimiser notamment les ressources.
Encadrement du service composé de 2 agents :
- Piloter l'activité et organiser le service selon les priorités du moment,
- Accompagner l'équipe dans la réussite de ses missions et veiller à sa bonne cohésion de groupe,
- Animer le service via des réunions et des temps d'échanges.
Accompagnement des groupements/services/cellules-Partenariats extérieurs :
- Participer en lien avec le responsable du service juridique/commande publique aux procédures de marchés publics et assurer leur exécution sous leur aspect financier,
- Accompagner les groupements/services/cellules dans l'élaboration, l'exécution de leurs prévisions budgétaires,
- Former et accompagner les groupements/services/cellules sur les évolutions des procédures comptables et des applicatifs métiers,
- Organiser les temps de dialogue budgétaire auprès des groupements/services/cellules et en assurer le reporting,
- Participer aux relations extérieures.
Vos principales missions sont :
Gestion budgétaire :
- Élaborer en collaboration avec la cheffe de groupement les budgets (OB, BP, BS, DM, opérations de fins d'exercice, CFU), rédiger les délibérations financières, et réaliser les états budgétaires,
- Contrôler les dossiers de FCTVA,
- Préparer, négocier et suivre les contrats de prêts conclus avec des établissements prêteurs,
- Tenir et mettre à jour l'inventaire des biens en lien avec les groupements concernés,
- Superviser en collaboration avec la cheffe de groupement la planification pluriannuelle des investissements et veiller à la bonne actualisation du PPI (Plan pluriannuel d'investissement),
- Superviser la cohérence des informations comptables saisies dans le logiciel « métier » : base tiers, référentiel, paramétrages et assurer l'interface avec son éditeur,
- Contrôler le suivi, la gestion et la coordination de la dématérialisation de la chaîne comptable et budgétaire,
- Élaborer des conventions financières relatives notamment aux opérations d'investissement immobilier,
- Assurer la bonne gestion de la dette et de la trésorerie,
- Assurer en lien avec l'agent en charge de cette tâche le suivi comptable des dossiers de subvention (demande de versement de fonds, envoi des pièces comptables) et être force de proposition sur les recherches de financement,
- Participer et suivre en lien avec la cheffe de groupement les opérations complexes : opérations à enjeux (centre de secours de RODEZ, plateforme commune...), opérations comptables patrimoniales (cessions, amortissements des biens et des subventions...),
- Veiller à la bonne gestion de l'équilibre budgétaire,
- Veiller aux respects des délais des opérations dans les services/cellules et au bon fonctionnement de l'utilisation de la chaîne de dématérialisation.
Analyse financière en collaboration avec la cheffe de groupement :
- Participer à l'élaboration de l'analyse financière des comptes de l'établissement public et proposer des orientations stratégiques à ce sujet,
- Participer à l'élaboration des scénarii d'investissement et de fonctionnement,
- Participer à l'élaboration et suivre les tableaux de suivi - tableaux de bord,
- Définir et mettre en œuvre les outils nécessaires permettant un contrôle de gestion de la structure,
- Être force de proposition pour optimiser notamment les ressources.
Encadrement du service composé de 2 agents :
- Piloter l'activité et organiser le service selon les priorités du moment,
- Accompagner l'équipe dans la réussite de ses missions et veiller à sa bonne cohésion de groupe,
- Animer le service via des réunions et des temps d'échanges.
Accompagnement des groupements/services/cellules-Partenariats extérieurs :
- Participer en lien avec le responsable du service juridique/commande publique aux procédures de marchés publics et assurer leur exécution sous leur aspect financier,
- Accompagner les groupements/services/cellules dans l'élaboration, l'exécution de leurs prévisions budgétaires,
- Former et accompagner les groupements/services/cellules sur les évolutions des procédures comptables et des applicatifs métiers,
- Organiser les temps de dialogue budgétaire auprès des groupements/services/cellules et en assurer le reporting,
- Participer aux relations extérieures.
Profils recherchés
Savoir :
- Connaissance de l'administration générale territoriale avec une expertise en finances publiques,
- Connaissance de l'environnement juridique et institutionnel du S.D.I.S.,
Savoir Faire :
- Expérience sur un poste similaire souhaitée,
- Maîtrise des procédures comptables et budgétaires (Instruction M57) et des règles de la commande publique,
- Maîtrise des outils bureautique,
- Maîtrise du logiciel métier CIVIL-Net Finances apprécié.
Savoir Être :
- Autonomie, responsabilité et sens du service public,
- Rigueur, disponibilité et adaptabilité,
- Sens des relations et aptitude à communiquer sur votre métier et les logiciels métiers utilisés,
- Aptitude au travail en équipe,
- Capacités managériales,
- Capacité à coordonner une équipe administrative,
- Capacité à gérer la polyvalence et les priorités.
- Connaissance de l'administration générale territoriale avec une expertise en finances publiques,
- Connaissance de l'environnement juridique et institutionnel du S.D.I.S.,
Savoir Faire :
- Expérience sur un poste similaire souhaitée,
- Maîtrise des procédures comptables et budgétaires (Instruction M57) et des règles de la commande publique,
- Maîtrise des outils bureautique,
- Maîtrise du logiciel métier CIVIL-Net Finances apprécié.
Savoir Être :
- Autonomie, responsabilité et sens du service public,
- Rigueur, disponibilité et adaptabilité,
- Sens des relations et aptitude à communiquer sur votre métier et les logiciels métiers utilisés,
- Aptitude au travail en équipe,
- Capacités managériales,
- Capacité à coordonner une équipe administrative,
- Capacité à gérer la polyvalence et les priorités.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Les dossiers de candidature (Lettre de motivation + curriculum vitae) devront être adressés à : M. le Président du Conseil d'Administration du S.D.I.S. de l'Aveyron - Rue de la Sauvegarde - CS 53121 - 12031 RODEZ cedex 9. Tous renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de Mme Nathalie CHLOUP, cheffe de groupement administration/finances (Tel : 05 65 77 12 00). La rémunération sera statutaire (Traitement + régime indemnitaire (IFSE, CIA, prime annuelle) + participation employeur contrat labellisé prévoyance et santé + CNAS + IGESA). Pour les contractuels, elle sera adaptée à l'expérience et au profil du candidat retenu, régime indemnitaire attribué aux agents de ces grades.
Votre cadre de vie : La direction départementale est située à Rodez, chef lieu administratif et économique du département. Ville centre d'une agglomération de 55000 habitants, Rodez, au cœur d'une aire urbaine de 83 000 habitants, bénéficie de tous les services (santé, enseignement dont supérieur...) et de vies culturelles (musée Soulage, Estivada, Rire Onet...), associatives et sportives très actives. Rodez est située au centre d'un département alliant forte identité naturelle (Aubrac, Larzac, Gorges du Tarn...) ou gastronomique (Aligot, Roquefort...), modernité industrielle (+ de 15 % de l'emploi total) et dynamisme agricole (2ème département français en surface agricole bio et 3ème en cheptel bio). L'Aveyron est idéalement situé entre mer et montagne, à égale distance des 3 métropoles que sont Toulouse, Clermont-Ferrand et Montpellier et à 1 heure de vol de Paris.
Votre cadre de vie : La direction départementale est située à Rodez, chef lieu administratif et économique du département. Ville centre d'une agglomération de 55000 habitants, Rodez, au cœur d'une aire urbaine de 83 000 habitants, bénéficie de tous les services (santé, enseignement dont supérieur...) et de vies culturelles (musée Soulage, Estivada, Rire Onet...), associatives et sportives très actives. Rodez est située au centre d'un département alliant forte identité naturelle (Aubrac, Larzac, Gorges du Tarn...) ou gastronomique (Aligot, Roquefort...), modernité industrielle (+ de 15 % de l'emploi total) et dynamisme agricole (2ème département français en surface agricole bio et 3ème en cheptel bio). L'Aveyron est idéalement situé entre mer et montagne, à égale distance des 3 métropoles que sont Toulouse, Clermont-Ferrand et Montpellier et à 1 heure de vol de Paris.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.