Directeur.rice du développement territorial
Offre n° O012260916001183
Publiée le 17/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
La Maison du Territoire - 28, avenue Gustave Bessière, Marcillac-Vallon (Aveyron (12))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Stratégie d'aménagement et planification
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ingénieur
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Rémunération indicative
Grille indiciaire cadre de catégorie A ou B selon expérience (toutes filières selon profils). Régime indemnitaire conforme à la politique salariale de la Communauté de Communes au regard du positionnement hiérarchique. Participation employeur forfaitaire
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes Conques–Marcillac (12 communes, environ 12 000 habitants) est située au Nord-Ouest de Rodez, préfecture de l’Aveyron. Dynamique économiquement, le territoire est également doté d’une attractivité paysagère et patrimoniale exceptionnelle. Il est structuré par deux axes routiers. L’un « touristique », la RD 901, qui, depuis Rodez, traverse le vignoble AOP Marcillac pour rejoindre le site de Conques, engagé dans la démarche Grand-Site de France. L’autre à vocation plus économique, la RD 840, au cœur de la Mécanic Vallée, relie Rodez à Decazeville puis Figeac. Le territoire est desservi par l’aéroport Rodez-Aveyron, situé sur la commune de Salles-la-Source, et par un accès ferroviaire qui relie Toulouse à Paris, via Brive (gare de Saint-Christophe-Vallon).
Sous l’autorité du Directeur Général des Services, vous pilotez en lien fonctionnel avec les Vice-Présidents dédiés les politiques liées au développement territorial de la Communauté de Communes.
Sous l’autorité du Directeur Général des Services, vous pilotez en lien fonctionnel avec les Vice-Présidents dédiés les politiques liées au développement territorial de la Communauté de Communes.
Missions / conditions d'exercice
A ce titre, vous supervisez l’activité de 4 services, chacun étant piloté par un responsable :
Le service urbanisme : la Communauté de Communes est dotée d’un PLUi, opposable depuis 2025. La responsable de service est chargée du suivi des évolutions à venir du document, de son évaluation en lien notamment avec les communes et le service instructeur (les Maires détiennent la compétence pour la délivrance des autorisations d’urbanisme, toutes les communes du territoire ayant confié par convention l’instruction technique des demandes à Rodez Agglomération). Le service est également en lien notamment avec le PETR Centre Ouest Aveyron en charge de l’élaboration du SCOT et de ses évolutions. Ce service rend compte de ses activités au Vice-Président en charge de l’aménagement du territoire qui pilote la commission dédiée.
Le service développement économique : la Communauté de Communes vise à faciliter l’installation d’entreprises sur le territoire et accompagne d’une manière générale des porteurs de projet. La responsable du service est en lien fonctionnel avec les consulaires, les services de la Région et son agence Ad’Occ, les services et agence de l’Etat mais également l’Espace Emploi Formation Conques-Marcillac ; elle oriente en tant que de besoin les porteurs de projet vers l’interlocuteur gérant les dispositifs correspondant aux besoins identifiés. La Communauté de Communes dispose d’un règlement d’aide à l’immobilier d’entreprises, anime un club d’entreprises du territoire, une vielle foncière est également gérée en interne. Ce service rend compte de ses activités au Vice-Président en charge du développement économique qui pilote la commission dédiée.
Le service vie sociale : le responsable du service est chargé de coopération territorial dans le cadre de la Convention Territoriale Global qui lie la collectivité et la CAF. A ce titre, il supervise notamment l’évolution des ambitions fixés dans ce document cadre en matière d’accueil du jeune enfant. La CCCM dispose également d’un accueil France Services placé sous l’autorité hiérarchique du chef de service qui est susceptible d’intervenir opérationnellement. D’une manière générale, il est l’interlocuteur des associations du territoire accompagnées par la Communauté de Communes au titre de ses compétences en matière d’enfance/jeunesse et d’action sociale. Ce service rend compte de ses activités aux Vice-Présidents en charge de l’action sociale et de l’enfance/jeunesse qui pilotent les commissions dédiées.
Le service culture : La cheffe de service (mutation en cours) veille au déploiement opérationnel du Projet Culturel de Territoire. Celui-ci comprend notamment l’élaboration d’une saison culturelle intéressant géographiquement l’ensemble du territoire en qualité de programmateur mais également de coordonnateur d’actions portés par les acteurs culturels locaux. Elle construit également des propositions locales en matière d’Education Artistique et Culturelle et supervise les actions portées par la chargée de mission “lecture publique” dans le cadre du Contrat Territoire lecture signé entre la CCCM, la DRAC et la MDA. Elle est également l’interlocutrice privilégiée de l’école de musique associative Conques-Marcillac. Ce service rend compte de ses activités au Vice-Président en charge de la culture qui pilote la commission dédiée.
Vous êtes en lien fonctionnel avec la Directrice de l’office de Tourisme (EPA).
Vous définissez en lien fonctionnel avec le Vice-Président en charge de l’attractivité résidentielle, le plan d’actions qui pourrait être déployé directement par vous ou vos services.
Vous participez au comité de direction (Direction Générale, Direction des Ressources et Direction des Services Techniques) afin de préparer les travaux des instances de la Communauté de Communes (bureau et conseil) mais également partager avec vos collègues les avancées des réflexions des commissions de votre périmètre d’intervention. Vous êtes force de proposition sur le fonctionnement interne qu’il concerne ou pas votre portefeuille.
Vous préparez et êtes susceptible de participer et coanimer avec le responsable de service concerné, les commissions thématiques liées à votre périmètre d’intervention. Ces commissions sont placées sous l’autorité d’un Vice-Président.
Vous participez à l’élaboration du budget, de votre direction notamment, et suivez sa consommation.
Le service urbanisme : la Communauté de Communes est dotée d’un PLUi, opposable depuis 2025. La responsable de service est chargée du suivi des évolutions à venir du document, de son évaluation en lien notamment avec les communes et le service instructeur (les Maires détiennent la compétence pour la délivrance des autorisations d’urbanisme, toutes les communes du territoire ayant confié par convention l’instruction technique des demandes à Rodez Agglomération). Le service est également en lien notamment avec le PETR Centre Ouest Aveyron en charge de l’élaboration du SCOT et de ses évolutions. Ce service rend compte de ses activités au Vice-Président en charge de l’aménagement du territoire qui pilote la commission dédiée.
Le service développement économique : la Communauté de Communes vise à faciliter l’installation d’entreprises sur le territoire et accompagne d’une manière générale des porteurs de projet. La responsable du service est en lien fonctionnel avec les consulaires, les services de la Région et son agence Ad’Occ, les services et agence de l’Etat mais également l’Espace Emploi Formation Conques-Marcillac ; elle oriente en tant que de besoin les porteurs de projet vers l’interlocuteur gérant les dispositifs correspondant aux besoins identifiés. La Communauté de Communes dispose d’un règlement d’aide à l’immobilier d’entreprises, anime un club d’entreprises du territoire, une vielle foncière est également gérée en interne. Ce service rend compte de ses activités au Vice-Président en charge du développement économique qui pilote la commission dédiée.
Le service vie sociale : le responsable du service est chargé de coopération territorial dans le cadre de la Convention Territoriale Global qui lie la collectivité et la CAF. A ce titre, il supervise notamment l’évolution des ambitions fixés dans ce document cadre en matière d’accueil du jeune enfant. La CCCM dispose également d’un accueil France Services placé sous l’autorité hiérarchique du chef de service qui est susceptible d’intervenir opérationnellement. D’une manière générale, il est l’interlocuteur des associations du territoire accompagnées par la Communauté de Communes au titre de ses compétences en matière d’enfance/jeunesse et d’action sociale. Ce service rend compte de ses activités aux Vice-Présidents en charge de l’action sociale et de l’enfance/jeunesse qui pilotent les commissions dédiées.
Le service culture : La cheffe de service (mutation en cours) veille au déploiement opérationnel du Projet Culturel de Territoire. Celui-ci comprend notamment l’élaboration d’une saison culturelle intéressant géographiquement l’ensemble du territoire en qualité de programmateur mais également de coordonnateur d’actions portés par les acteurs culturels locaux. Elle construit également des propositions locales en matière d’Education Artistique et Culturelle et supervise les actions portées par la chargée de mission “lecture publique” dans le cadre du Contrat Territoire lecture signé entre la CCCM, la DRAC et la MDA. Elle est également l’interlocutrice privilégiée de l’école de musique associative Conques-Marcillac. Ce service rend compte de ses activités au Vice-Président en charge de la culture qui pilote la commission dédiée.
Vous êtes en lien fonctionnel avec la Directrice de l’office de Tourisme (EPA).
Vous définissez en lien fonctionnel avec le Vice-Président en charge de l’attractivité résidentielle, le plan d’actions qui pourrait être déployé directement par vous ou vos services.
Vous participez au comité de direction (Direction Générale, Direction des Ressources et Direction des Services Techniques) afin de préparer les travaux des instances de la Communauté de Communes (bureau et conseil) mais également partager avec vos collègues les avancées des réflexions des commissions de votre périmètre d’intervention. Vous êtes force de proposition sur le fonctionnement interne qu’il concerne ou pas votre portefeuille.
Vous préparez et êtes susceptible de participer et coanimer avec le responsable de service concerné, les commissions thématiques liées à votre périmètre d’intervention. Ces commissions sont placées sous l’autorité d’un Vice-Président.
Vous participez à l’élaboration du budget, de votre direction notamment, et suivez sa consommation.
Profils recherchés
Diplômé du supérieur (Master ou Equivalent lié aux politiques d’aménagement programmatique ou technique et du développement territorial), vous disposez d’une expérience reconnue sur un poste nécessitant capacités managériales et compétences techniques.
Vous savez vous positionner tant au sein des services, qu’envers les élus, partenaires locaux et institutionnels.
Vous disposez idéalement d’une bonne connaissance du fonctionnement économique et associatif du territoire et de ses acteurs.
Vous savez vous positionner tant au sein des services, qu’envers les élus, partenaires locaux et institutionnels.
Vous disposez idéalement d’une bonne connaissance du fonctionnement économique et associatif du territoire et de ses acteurs.
Contact et modalités de candidature
Contact
0565718620
Informations complémentaires
Poste à pourvoir dès que possible
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.