AGENT DES INTERVENTIONS TECHNIQUES POLYVALENT EN MILIEU RURAL (h/f)
Offre n° O012260925000489
Publiée le 28/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Village d'Occitanie situé entre les gorges de l'Aveyron et du Viaur, à 18km de Villefranche-de-Rouergue et 50km de Rodez, La Fouillade est au cœur d'un pays de verdure.
Dynamique et actif, il attire par ses nombreuses activités et ses commerces.
Dynamique et actif, il attire par ses nombreuses activités et ses commerces.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville, La Fouillade (Aveyron (12))
Poste à pourvoir le
01/12/2026
Date limite de candidature
28/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Commune de La Fouillade recrute un agent polyvalent des services techniques à temps complet par voie statutaire ou au défaut par voie contractuelle dans les meilleurs délais.
Placé sous l’autorité de Monsieur le Maire, l’agent polyvalent des services techniques assurera la réalisation de travaux et de tâches techniques.
Placé sous l’autorité de Monsieur le Maire, l’agent polyvalent des services techniques assurera la réalisation de travaux et de tâches techniques.
Missions / conditions d'exercice
Entretenir et mettre en valeur les espaces verts et naturels de la commune (tonte, débroussaillage, taille des arbustes et massifs, élagage des arbres, fleurissement...) ;
Entretenir la voirie communale – Epareuse, réparer les dégradations de voirie de premier niveau ;
Nettoyer les espaces publics de la commune ;
Réaliser de petits travaux de maintenance de premier niveau des bâtiments, Identifier et signaler les dysfonctionnements d'un bâtiment ;
Effectuer les travaux courants d'entretien (maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, serrurerie, chauffage, menuiserie, plomberie) ;
Réparer, aménager le domaine public ;
Assurer l'entretien courant des matériels et engins - réaliser des réparations et dépannage de premier niveau ;
Participer à l'aménagement des locaux et à l'agencement du matériel.
Entretenir la voirie communale – Epareuse, réparer les dégradations de voirie de premier niveau ;
Nettoyer les espaces publics de la commune ;
Réaliser de petits travaux de maintenance de premier niveau des bâtiments, Identifier et signaler les dysfonctionnements d'un bâtiment ;
Effectuer les travaux courants d'entretien (maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, serrurerie, chauffage, menuiserie, plomberie) ;
Réparer, aménager le domaine public ;
Assurer l'entretien courant des matériels et engins - réaliser des réparations et dépannage de premier niveau ;
Participer à l'aménagement des locaux et à l'agencement du matériel.
Profils recherchés
* Connaître les techniques de travaux de maintenance de premier niveau ;
* Connaître les règles de santé et sécurité au travail ;
* Posséder des notions des gestes et postures de la manutention ;
* Savoir lire un plan, une représentation technique, notice ;
* Sens de l'organisation, de l'écoute et de l'observation ;
* Connaissance des normes de sécurité et d'accessibilités ;
* Dynamisme, rigueur, esprit d'initiative et disponibilité ;
* Ponctualité ;
* Discrétion professionnelle et déontologie ;
* Sens du Service Public ;
* Aptitude à travailler en équipe ;
* Respect de la hiérarchie et de ses consignes ;
* Polyvalence.
* Connaître les règles de santé et sécurité au travail ;
* Posséder des notions des gestes et postures de la manutention ;
* Savoir lire un plan, une représentation technique, notice ;
* Sens de l'organisation, de l'écoute et de l'observation ;
* Connaissance des normes de sécurité et d'accessibilités ;
* Dynamisme, rigueur, esprit d'initiative et disponibilité ;
* Ponctualité ;
* Discrétion professionnelle et déontologie ;
* Sens du Service Public ;
* Aptitude à travailler en équipe ;
* Respect de la hiérarchie et de ses consignes ;
* Polyvalence.
Contact et modalités de candidature
Contact
0565657113
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) par courrier à l’attention de :
Monsieur Le Maire de LA FOUILLADE
Service ressources humaines
Place de la Mairie
12270 LA FOUILLADE
Ou par mail à l’adresse : contact@la-fouillade.fr
Pour tous renseignements sur le poste, contactez Madame Sandrine REGOURD : 05 65 65 71 13
Monsieur Le Maire de LA FOUILLADE
Service ressources humaines
Place de la Mairie
12270 LA FOUILLADE
Ou par mail à l’adresse : contact@la-fouillade.fr
Pour tous renseignements sur le poste, contactez Madame Sandrine REGOURD : 05 65 65 71 13
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.