Responsable finances / RH
Offre n° O012261113000338
Publiée le 13/11/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
Avenue Charles Andrieu, Cornus (Aveyron (12))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique territoriale
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du Directeur vous collaborez à la préparation, l'exécution des budgets et des comptes financiers uniques ainsi qu’au pilotage du service. Vous assurez également le traitement comptable des dépenses et des recettes avec les services utilisateurs, dans le respect de la nomenclature M57 avec fonctions et M49. Vous assurez également la gestion administrative du service R.H.
Missions / conditions d'exercice
Comptabilité finances
- Participer au processus de préparation budgétaire, à la production des documents et maquettes budgétaires,
prendre en charge l’élaboration du Compte Financier Unique,
- Effectuer les opérations de clôture,
- Apporter soutien aux membres de l’équipe et aux services en matière de suivi financier des marchés,
- Proposer des améliorations dans le déroulement de la chaîne comptable,
- Assurer le suivi de la comptabilité de la communauté de communes dont vous êtes le référent (contrôle des bons de commande, suivi des impayés, vérification des pièces justificatives, suivi et mandatement des factures et traitement des recettes),
- Effectuer les amortissements comptables,
- Apporter une aide ponctuelle aux secrétaires de Mairie,
- Gérer les subventions,
- Effectuer les déclarations de TVA et de FCTVA.
Gestion des ressources humaines
- Préparer et effectuer la paie des agents et des élus,
- Effectuer les déclarations sociales,
- Gérer la carrière des agents, les informer, les conseiller, suivre la veille juridique et les aspects règlementaires,
- Assurer la gestion administrative des recrutements
- Participer au processus de préparation budgétaire, à la production des documents et maquettes budgétaires,
prendre en charge l’élaboration du Compte Financier Unique,
- Effectuer les opérations de clôture,
- Apporter soutien aux membres de l’équipe et aux services en matière de suivi financier des marchés,
- Proposer des améliorations dans le déroulement de la chaîne comptable,
- Assurer le suivi de la comptabilité de la communauté de communes dont vous êtes le référent (contrôle des bons de commande, suivi des impayés, vérification des pièces justificatives, suivi et mandatement des factures et traitement des recettes),
- Effectuer les amortissements comptables,
- Apporter une aide ponctuelle aux secrétaires de Mairie,
- Gérer les subventions,
- Effectuer les déclarations de TVA et de FCTVA.
Gestion des ressources humaines
- Préparer et effectuer la paie des agents et des élus,
- Effectuer les déclarations sociales,
- Gérer la carrière des agents, les informer, les conseiller, suivre la veille juridique et les aspects règlementaires,
- Assurer la gestion administrative des recrutements
Profils recherchés
Compétences requises :
- Niveau Bac +⅔ minimum - Diplôme en comptabilité / finances
- Expérience sur un poste similaire souhaitée dans un service des finances au sein de la fonction publique territoriale
- Connaissance en matière de ressources humaines des collectivités territoriales
- Connaissances des marchés publics,
- La connaissance du logiciel BERGER LEVRAULT serait un plus
- Maîtrise de l’outil informatique et aisance avec les outils collaboratifs
- Maîtrise de l’écrit (rédaction de notes, délibérations,...)
- Capacité à travailler en équipe,
- Connaissance en finances publiques
Qualités requises :
- Être force de proposition, d’analyse et de conseil
- Se rendre disponible sur les pics d’activité
- Faire preuve d’autonomie, de réactivité et de rigueur
- Se conformer au respect absolu des obligations de discrétion et de confidentialité
- Niveau Bac +⅔ minimum - Diplôme en comptabilité / finances
- Expérience sur un poste similaire souhaitée dans un service des finances au sein de la fonction publique territoriale
- Connaissance en matière de ressources humaines des collectivités territoriales
- Connaissances des marchés publics,
- La connaissance du logiciel BERGER LEVRAULT serait un plus
- Maîtrise de l’outil informatique et aisance avec les outils collaboratifs
- Maîtrise de l’écrit (rédaction de notes, délibérations,...)
- Capacité à travailler en équipe,
- Connaissance en finances publiques
Qualités requises :
- Être force de proposition, d’analyse et de conseil
- Se rendre disponible sur les pics d’activité
- Faire preuve d’autonomie, de réactivité et de rigueur
- Se conformer au respect absolu des obligations de discrétion et de confidentialité
Contact et modalités de candidature
Contact
0565993300
Informations complémentaires
Pour répondre à cet offre : envoyer un dossier de candidature composé d’une lettre de motivation, d’un CV, d’une copie du ou des diplômes exigés.
Par courrier : M. le Président, Communauté de communes Larzac et Vallées, 28 Avenue Docteur Charles Andrieu, 12540 CORNUS
Par mail : A l’attention de M. le Président, à l’adresse c.boulouis@cc-larzacvallees.fr
Par courrier : M. le Président, Communauté de communes Larzac et Vallées, 28 Avenue Docteur Charles Andrieu, 12540 CORNUS
Par mail : A l’attention de M. le Président, à l’adresse c.boulouis@cc-larzacvallees.fr
Adresse de l'employeur
Communauté des Communes Larzac et Vallées
>Avenue Charles Andrieu
12540 Cornus
>Avenue Charles Andrieu
12540 Cornus
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.