Conducteur(trice) Professionnel(le) Régie Municipale des Pompes Funèbres
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O013231101269029
Publiée le 27/11/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
67 Traverse du Moulin de la Villette, Marseille (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
01/01/2024
Date limite de candidature
01/01/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant durant une période de préparation au reclassement d'un fonctionnaire
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein du Pôle Opérations Funéraires de la Direction de la Relation Citoyenne et de la Proximité (DRCP), rattachés à la Direction Générale Adjointe Ville plus Juste, plus Sûre et plus Proche (DGAJSP), la Régie Municipale des Pompes Funèbres recrute un(e) conducteur(trice) professionnel(le).
Placé(e) sous l'autorité des chefs d'équipes de la Division Services et Logistique Funéraires, le(la) conducteur(trice) professionnel(le) est chargé(e) de la conduite des corbillards et du portage des cercueils afin d'assurer le bon déroulement des obsèques confiées à la Régie Municipale des Pompes Funèbres.
Placé(e) sous l'autorité des chefs d'équipes de la Division Services et Logistique Funéraires, le(la) conducteur(trice) professionnel(le) est chargé(e) de la conduite des corbillards et du portage des cercueils afin d'assurer le bon déroulement des obsèques confiées à la Régie Municipale des Pompes Funèbres.
Missions / conditions d'exercice
Votre rôle consistera à :
* Conduire les corbillards lors des obsèques ;
* Entretenir quotidiennement le véhicule confié dans la journée ;
* S'assurer de la disponibilité du matériel nécessaire au bon déroulement des obsèques ;
* Procéder à la mise en bière des défunts et à la fermeture des cercueils ;
* Porter les cercueils ;
* Amener et mettre en place les fleurs et ornements funéraires ;
* Installer les tréteaux et les registres de condoléances.
Vos avantages
* Horaires : 7h30 - 12h et 13h - 18h (donnant accès à des RTT)
* Jours de repos dans la semaine et travail certains jours fériés et dimanches
* Prestations sociales (tickets restaurant, comité d'action sociale, participation aux frais de mutuelle et de transports ...).
* Possibilité de parking
* Conduire les corbillards lors des obsèques ;
* Entretenir quotidiennement le véhicule confié dans la journée ;
* S'assurer de la disponibilité du matériel nécessaire au bon déroulement des obsèques ;
* Procéder à la mise en bière des défunts et à la fermeture des cercueils ;
* Porter les cercueils ;
* Amener et mettre en place les fleurs et ornements funéraires ;
* Installer les tréteaux et les registres de condoléances.
Vos avantages
* Horaires : 7h30 - 12h et 13h - 18h (donnant accès à des RTT)
* Jours de repos dans la semaine et travail certains jours fériés et dimanches
* Prestations sociales (tickets restaurant, comité d'action sociale, participation aux frais de mutuelle et de transports ...).
* Possibilité de parking
Profils recherchés
Nous avons hâte de vous connaître !
Titulaire du permis B en cours de validité et conducteur(trice) professionnel(le) reconnu(e), vous avez une grande expérience de la conduite et notamment de véhicules imposants.
Vous connaissez la réglementation funéraire, les régles d'hygiène et de sécurité et disposez d'une formation PRAP.
Doté(e) d'aptitudes physiques (port de charges lourdes), vous possédez un bon relationnel et faites preuve de respect et de probité.
Dynamique et ponctuel(le), vous avez une bonne élocution et vous êtes reconnu(e) pour votre discrétion professionnelle.
Rejoignez-nous !
Titulaire du permis B en cours de validité et conducteur(trice) professionnel(le) reconnu(e), vous avez une grande expérience de la conduite et notamment de véhicules imposants.
Vous connaissez la réglementation funéraire, les régles d'hygiène et de sécurité et disposez d'une formation PRAP.
Doté(e) d'aptitudes physiques (port de charges lourdes), vous possédez un bon relationnel et faites preuve de respect et de probité.
Dynamique et ponctuel(le), vous avez une bonne élocution et vous êtes reconnu(e) pour votre discrétion professionnelle.
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Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Postulez directement en ligne sur https://recrutement.marseille.fr/pages/offres-demploi
Référence de l'offre : i 9329
Référence de l'offre : i 9329
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.