Agent de déchetterie
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O013240201354780
Publiée le 21/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
MARSEILLE
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
21/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La Métropole recrute un.e agent de déchetterie au sein de la Direction Logistique Traitement et Valorisation des Déchets.
Missions / conditions d'exercice
Vous avez pour missions d'assurer la gestion quotidienne de la déchèterie (accueil des usagers, entretien du site, contrôle du tri,...) sur la zone d’affectation.
Vous assurez les principales activités suivantes :
Assurer l'ouverture et /ou la fermeture de la déchèterie dans le respect des horaires de prise de fonction et d’accueil du public.
Accueillir l'usager et l'orienter vers la zone de vidage et veiller au respect du plan de circulation sur le site.
Conseiller les usagers pour le réemploi des objets en lien avec les agents de la ressourcerie (fonction des sites).
Contrôler la qualité du tri lors du vidage des déchets.
Déclencher l'enlèvement des bennes à l’aide des moyens techniques de communication mis à disposition.
Remplir le bordereau de gestion des déchets correspondant à la benne (support papier ou dématérialisé).
Assurer la propreté du site (local et extérieur haut de quai et bas de quai nécessitant la manutention manuelle des matières au sol type gravats).
Faire respecter le règlement intérieur de la déchèterie.
Utiliser et/ou surveiller les équipements techniques (rouleaux tasseurs, contenants à déchets, armoires spécifiques,...) dans le respect des règles strictes de sécurité.
Manipuler et trier dans les contenants adaptés, les déchets diffus spécifiques ménagers déposés par les usagers en utilisant les protections dédiées.
Déployer les grilles pour les D3E et ranger les produits correspondants.
Vous assurez les principales activités suivantes :
Assurer l'ouverture et /ou la fermeture de la déchèterie dans le respect des horaires de prise de fonction et d’accueil du public.
Accueillir l'usager et l'orienter vers la zone de vidage et veiller au respect du plan de circulation sur le site.
Conseiller les usagers pour le réemploi des objets en lien avec les agents de la ressourcerie (fonction des sites).
Contrôler la qualité du tri lors du vidage des déchets.
Déclencher l'enlèvement des bennes à l’aide des moyens techniques de communication mis à disposition.
Remplir le bordereau de gestion des déchets correspondant à la benne (support papier ou dématérialisé).
Assurer la propreté du site (local et extérieur haut de quai et bas de quai nécessitant la manutention manuelle des matières au sol type gravats).
Faire respecter le règlement intérieur de la déchèterie.
Utiliser et/ou surveiller les équipements techniques (rouleaux tasseurs, contenants à déchets, armoires spécifiques,...) dans le respect des règles strictes de sécurité.
Manipuler et trier dans les contenants adaptés, les déchets diffus spécifiques ménagers déposés par les usagers en utilisant les protections dédiées.
Déployer les grilles pour les D3E et ranger les produits correspondants.
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d'un grade du cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux et/ou bénéficiez d'expériences professionnelles dans le domaine des déchets.
Vous connaissez les différents types de déchets, les règles de tri, les filières de recyclage et les règles et consignes relatives à la manipulation des déchets spécifiques (DDS).
Vous êtes reconnus pour votre aisance relationnelle et votre communication orale de qualité.
Vous faites preuve d'esprit d'équipe et êtes en mesure de gérer éventuellement des conflits.
Modalités particulières de travail :
Déplacements éventuels obligatoires en cas de nécessité sur la zone d'affectation sur l'unité SUD EST.
Contraintes physiques, port de charge, station debout prolongée.
Vous connaissez les différents types de déchets, les règles de tri, les filières de recyclage et les règles et consignes relatives à la manipulation des déchets spécifiques (DDS).
Vous êtes reconnus pour votre aisance relationnelle et votre communication orale de qualité.
Vous faites preuve d'esprit d'équipe et êtes en mesure de gérer éventuellement des conflits.
Modalités particulières de travail :
Déplacements éventuels obligatoires en cas de nécessité sur la zone d'affectation sur l'unité SUD EST.
Contraintes physiques, port de charge, station debout prolongée.
Contact
Contact
0491997515
Lien de candidature
Informations complémentaires
Des conditions de travail attractives
Titres restaurant d'une valeur faciale de 9,85€ (après un mois de carence)
Participation à la mutuelle et/ou la prévoyance labellisées / aux frais de transports / au Pass métropolitain
Accès aux prestations délivrées par M+ : la Régie Métropolitaine d'action sociale
Rémunération composée du traitement de base indiciaire lié au grade + prime(s) liée(s) à la fonction et à l'expérience acquise + prime de fin d'année
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique)
Pour plus de renseignements sur le poste, vous pouvez également adresser un mail à recrutement-pacv@ampmetropole.fr en laissant les coordonnées téléphoniques sur lesquelles vous souhaitez être contacté(e).
Une prise de contact ou l’envoi de vos CV et lettre de motivation par mail ne vaut pas candidature.
Titres restaurant d'une valeur faciale de 9,85€ (après un mois de carence)
Participation à la mutuelle et/ou la prévoyance labellisées / aux frais de transports / au Pass métropolitain
Accès aux prestations délivrées par M+ : la Régie Métropolitaine d'action sociale
Rémunération composée du traitement de base indiciaire lié au grade + prime(s) liée(s) à la fonction et à l'expérience acquise + prime de fin d'année
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique)
Pour plus de renseignements sur le poste, vous pouvez également adresser un mail à recrutement-pacv@ampmetropole.fr en laissant les coordonnées téléphoniques sur lesquelles vous souhaitez être contacté(e).
Une prise de contact ou l’envoi de vos CV et lettre de motivation par mail ne vaut pas candidature.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.