Agent de surveillance environnement
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O013240308000631
Publiée le 08/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
AIX-EN-PROVENCE
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
07/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Au sein du service Environnement, rattaché/e au département espace urbain et proximité, l’ASVP (Agent de Surveillance de la Voie Publique) participe activement à la mise en œuvre et à l’application des pouvoirs de police du Maire en matière de protection de l’environnement. Il/elle constate également les infractions au code de la santé publique (propreté des voies publiques).
Missions / conditions d'exercice
• Surveiller la propreté des lieux et les dépôts sauvages
• Contrôler l'application de la réglementation du code de l'environnement et du règlement sanitaire départemental
• Constater et verbaliser dls infractions en matière de décharge sauvages ainsi qu’aux règles relatives à la propreté des voies et des espaces publics (dépôts de déchets et d’ordures ménagères, déjections canines, propreté des parcs et jardins…)
• Patrouiller sur la voie publique, réguler les incivilités, assurer la médiation auprès des commerçants et des résidents de la zone piétonne, relever les dégradations sur les équipements de la ville en lien avec les services concernés (signalisation, mobilier urbain, espace vert…)
• Prévenir, conseiller et dissuader les usagers relativement à la propreté des voies et des espaces publics
• Analyser et gérer une situation ou des événements imprévus sur la voie publique et en rendre compte
• Contrôler l'application de la réglementation du code de l'environnement et du règlement sanitaire départemental
• Constater et verbaliser dls infractions en matière de décharge sauvages ainsi qu’aux règles relatives à la propreté des voies et des espaces publics (dépôts de déchets et d’ordures ménagères, déjections canines, propreté des parcs et jardins…)
• Patrouiller sur la voie publique, réguler les incivilités, assurer la médiation auprès des commerçants et des résidents de la zone piétonne, relever les dégradations sur les équipements de la ville en lien avec les services concernés (signalisation, mobilier urbain, espace vert…)
• Prévenir, conseiller et dissuader les usagers relativement à la propreté des voies et des espaces publics
• Analyser et gérer une situation ou des événements imprévus sur la voie publique et en rendre compte
Profils recherchés
• Rigueur, sens de la déontologie et du service public
• Connaissances de l’environnement institutionnel
• Compétences rédactionnelles et aisance avec les outils numériques et informatiques (tablette tactile…)
• Bonne maitrise de soi
• Esprit d’équipe, adaptabilité, sens pédagogique et diplomatie
• Goût du travail en extérieur et des activités non sédentaires (prévoir des déplacements à pied et en VTT)
• Connaissances de l’environnement institutionnel
• Compétences rédactionnelles et aisance avec les outils numériques et informatiques (tablette tactile…)
• Bonne maitrise de soi
• Esprit d’équipe, adaptabilité, sens pédagogique et diplomatie
• Goût du travail en extérieur et des activités non sédentaires (prévoir des déplacements à pied et en VTT)
Contact
Informations complémentaires
Envoyer lettre de motivation, CV, dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires à candidature@mairie-aixenprovence.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.