Instructeur(trice) droit des sols

Offre n° O013240315000405
Publiée le 15/03/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE SIMIANE-COLLONGUE
Château de Simiane
13109 SIMIANE-COLLONGUE
Lieu de travail
Simiane-Collongue (13)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
14/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière > Droit des sols et information géographique
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Adjoint administratif
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Suite à mutation, la collectivité de Simiane-Collongue recherche un(e) instructeur(trice) droit des sols.
Missions / conditions d'exercice
• Contrôler, instruire et suivre les autorisations d’urbanisme dans le respect des procédures et des délais règlementaires ;
• Coopérer avec les services et instances dont l'avis est requis pour l'instruction des dossiers ;
• Traiter les DIA ;
• Instruction des demandes au regard du RLPi ;
• Participation à l’évolution des documents d’urbanisme ;
• Synthétiser et proposer une décision sécurisant la signature du Maire ;
• Enregistrer les données d'ordre statistique et fiscal pour transmission aux organismes compétents ;
• Accueillir et conseiller les administrés et les professionnels.
Profils recherchés
• Connaitre les instances et les processus de décision des collectivités ;
• Maîtriser la règlementation de l’urbanisme et les principaux outils de planification et d’aménagement urbain ;
• Maîtriser le logiciel cart@ds
• Aisance relationnelle et rédactionnelle

Contact

Informations complémentaires
C.V et lettre de motivation.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.