ELECTRICIEN DU BATIMENT

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O013240315000767
Publiée le 16/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE SALON-DE-PROVENCE
174 Place de l'Hôtel de Ville
13657 SALON DE PROVENCE
Lieu de travail
SALON DE PROVENCE
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
16/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvrier ou ouvrière de maintenance des bâtiments
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Placée sous l'autorité du Directeur des Services Techniques, la direction des bâtiments et des grands travaux de la Ville de Salon de Provence a en charge notamment l’entretien et la maintenance des bâtiments communaux et de l’ensemble des équipements rattachés aux structures. A cet effet, elle dispose d’une régie composée de 19 agents pour réaliser, en interne, des travaux et des interventions tous corps d’état (maçonnerie, électricité, plomberie, menuiserie, peinture, etc.).
La présente offre d’emploi vise à recruter un électricien pour l’atelier électricité de la Régie.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
• Conçoit et réalise, suivant les normes, des travaux électriques sur les installations
• Maintenance préventive et curative sur les réseaux basse tension
• Réalisation de travaux électriques de mise aux normes pour la levée des réserves des contrôles périodiques réglementaire.
• Rédaction des demandes de devis pour commande des pièces nécessaires à la réalisation des travaux
• Remise en état des appareils et équipements défaillants
• Réalisation de travaux neufs (installation, amélioration, modification)
• Gère les équipements électriques de la collectivité,
• Diagnostic de pannes et contrôle des équipements relevant de sa spécialité, dépannage
• d’une installation courante et réalisation d’une installation,
• Contrôle de l’approvisionnement en matériels et produits,
• Appliquer les règles et les consignes de sécurité du travail

Activités secondaires :

 Mission d’appui dans d’autres sections ou lors d’évènements sportifs ou culturels (chalets de noël)
Profils recherchés
 Connaissances et compétences :

• Règles d'entretien et de gestion écoresponsable d'un bâtiment
• Réglementation des ERP
• Normes NFC15100
• Périmètre d'intervention en fonction de ses qualifications et habilitations
• Utilisation d'écomatériaux
• Connaissances approfondies des équipements et installations en BT / TBT
• Maîtrise des consignes d’intervention et de dépannage pour les équipements BT / TBT avec expertise dans les domaines de la maintenance électrique
• Capacité à intervenir en urgence sur des dépannages
• Maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité
• Savoir lire les plans et les schémas électrique
• Qualifications professionnelles et / ou expérience avérée dans le secteur du bâtiment (diplôme professionnel, habilitations, formations...) ,
• Permis B indispensable


 Aptitudes personnelles : bonne condition physique, précision et rigueur, esprit d’équipe, autonomie, disponibilité

Contact

Contact
0490448952
Informations complémentaires
Les candidatures devront être adressées :



Merci de joindre votre dernier bulletin de paie et l’arrêté de situation
Direction des Ressources Humaines – Parcours Professionnel
recrutement@salon-de-provence.org

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.