Attaché(e) de Presse (H/F)
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Offre n° O013240321000159
Publiée le 21/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
MARSEILLE
Poste à pourvoir le
22/04/2024
Date limite de candidature
22/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction de la Communication Externe, rattachée à la Direction Générale des Services, vous êtes chargé(e), en qualité d’attaché(e) de presse et sous l’autorité du Directeur de la Communication Externe, de proposer le mode de communication adapté aux élu(e)s et aux services municipaux qui souhaitent médiatiser leurs actions auprès des journalistes et de gérer les demandes de la presse lorsque celle-ci sollicite l’avis de la municipalité sur toutes les thématiques.
Missions / conditions d'exercice
• Rédiger les communiqués de presse et les discours ;
• Gérer des conférences de presse ;
• Préparer les interviews du Maire et des élu(e)s ;
• Assurer la revue de presse et une veille médias ;
• Organiser les rendez-vous événementiels avec la presse et les voyages de presse ;
• Alimenter votre réseau de journalistes et enrichir votre relationnel avec la presse ;
• Élaborer des fiches techniques, des éditoriaux et des argumentaires.
• Gérer des conférences de presse ;
• Préparer les interviews du Maire et des élu(e)s ;
• Assurer la revue de presse et une veille médias ;
• Organiser les rendez-vous événementiels avec la presse et les voyages de presse ;
• Alimenter votre réseau de journalistes et enrichir votre relationnel avec la presse ;
• Élaborer des fiches techniques, des éditoriaux et des argumentaires.
Profils recherchés
De formation supérieure Bac + 3, vous justifiez d’une expérience professionnelle et d’une maîtrise des outils informatiques (pack office), de la chaîne graphique, de recherche de documentation, de logiciel d’édition, data presse et agenda journalistes.
Organisé(e) et autonome dans la réalisation de vos tâches, vous assurez une bonne gestion du suivi des dossiers.
Doté(e) de qualités rédactionnelles et relationnelles, vous démontrez un bon esprit de synthèse.
Disponible et rigoureux(euse), vous faites preuve de polyvalence et de réactivité.
Organisé(e) et autonome dans la réalisation de vos tâches, vous assurez une bonne gestion du suivi des dossiers.
Doté(e) de qualités rédactionnelles et relationnelles, vous démontrez un bon esprit de synthèse.
Disponible et rigoureux(euse), vous faites preuve de polyvalence et de réactivité.
Contact
Lien de candidature
Informations complémentaires
Postulez directement en ligne sur : https://recrutement.marseille.fr/pages/offres-demploi
Référence de l’offre : i 9991
Référence de l’offre : i 9991
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.