Collaborateur (trice) direct (e) du Maire et de ses adjoints, force de proposition, vous aurez en charge la mise en œuvre des orientations stratégiques et des projets structurants de la commune et de son CCAS.

Vous aurez charge les missions suivantes :
 Assister le Maire et les élus
 Coordonner et faire vivre les partenariats de la Commune avec les institutions partenaires, publiques ou privées,
 Participer aux différentes Commissions
 Mettre en œuvre des décisions, étudier, promouvoir et construire les projets de la commune
 Assurer le secrétariat général de la commune
 Elaborer le budget - Veiller au respect des contraintes budgétaires et à la maîtrise financière de la collectivité - Piloter la prospective financière
 Gérer la dette, la Trésorerie et les subventions
 Coordonner et manager l’équipe de direction afin d’assurer l’organisation et le bon fonctionnement des services.
 Superviser en direct les services Finances-comptabilité, marchés publics et Police municipale
 Rédiger des projets de courriers à la signature du maire et des élus (en collaboration avec le Cabinet)
 Elaborer et rédiger des actes administratifs, des comptes-rendus et procès-verbaux (Conseil municipal)
 Garantir la sécurité juridique des actes et décisions prises par l’exécutif
 Suivre et accompagner les grands dossiers municipaux
 Assurer la veille et l’analyse juridique et réglementaire dans les domaines relatifs à la gestion de la commune

 Connaissance de l’environnement territorial, des administrations, instances, processus et circuits de décision, fonctionnement des assemblées délibérantes
 Maîtrise du cadre législatif et réglementaire des collectivités locales, des règles budgétaires et comptables,
 Connaissances en droit public et droit administratif,
 Maîtrise des techniques de management,
 Capacité à mobiliser des outils d’aide à la décision, à alerter, à rendre compte,
 Formation supérieure juridique et/ou financière et/ou administrative généraliste (BAC +5 minimum)
 Qualités rédactionnelles
 Sens de l’organisation et des relations
 Disponibilité, rigueur, polyvalence, discrétion
 Maîtrise des outils informatiques