Responsable de la Cellule des Commissions de Sécurité (H/F)

Offre n° O013240327001212
Publiée le 27/03/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE MARSEILLE
GRAND HORIZON
13233 MARSEILLE CEDEX 20
Lieu de travail
MARSEILLE
Poste à pourvoir le
02/05/2024
Date limite de candidature
02/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction Générale Adjointe Ville au Quotidien (DGAVAQ), et plus particulièrement de la Direction des Bâtiments et Équipements Communaux, vous êtes chargé(e) de coordonner la maintenance des Établissements recevant du public (ERP).

Contexte

L’amélioration du cadre de vie est l’une des politiques publiques structurantes du programme Marseille Politiques Publiques 2026. L’objectif est de permettre à tous les usagers d’évoluer dans une « ville à vivre au quotidien ». Une ville possédant un haut niveau de services, durable, accueillante et inclusive, offrant une diversité d’espaces et de bâtiments bien entretenus, accessibles, adaptés aux besoins et partagés entre leurs différents usages.

Pour asseoir cette ambition, la DGAVAQ regroupe :

La Direction d’Appui Fonctionnel,
La Direction du Cadre de Vie,
La Direction des Bâtiments et des Equipements Communaux,
La Direction du Patrimoine Scolaire et des crèches,
La Direction des Régies,
La Direction de la Nature en Ville.

La Direction des Bâtiments et Équipements Communaux s’inscrit dans les politiques de gestion vertueuse des bâtiments de la Ville de Marseille.
Engagée dans une démarche ambitieuse de développement durable portée par la Municipalité, cette Direction est en charge de la maintenance, l’entretien et la rénovation du patrimoine de la Ville : écoles maternelles et primaires, crèches, stades, gymnases, piscines, centres sociaux, maisons pour tous, musées, bibliothèques, théâtres, et aussi l’Opéra, le Palais du Pharo ou encore le Palais Longchamp.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions
Sous l’autorité du Directeur du Pôle Maintenance et Expertises Techniques, votre rôle consistera à :

• Coordonner les actions de maintenance en lien avec les partenaires internes et externes ;

• Centraliser les documents de vérifications techniques et constituer, pour les établissements à fort enjeu, les dossiers techniques ;

• Suivre les avis défavorables ;

• Assurer un reporting régulier des avis des commissions de sécurité ;

• Encadrer une équipe composée de trois agents de catégorie B.
Vos avantages

• Horaires modulables (donnant accès à des RTT en fonction du cycle choisi)
• Prestations sociales (titres restaurant, comité d’action sociale, participation aux frais de mutuelle et de transports ...)
Profils recherchés
Votre profil
Nous avons hâte de vous connaître !

Vous êtes titulaire du grade d’ingénieur territorial et/ou disposez d’un diplôme équivalent.
Vous maîtrisez la réglementation liée à la sécurité incendie.
Vous avez connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales.
Méthodique et rigoureux(euse), vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité et votre esprit d’analyse.

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Informations complémentaires
Postulez directement en ligne sur https://recrutement.marseille.fr/pages/offres-demploi

Référence de l’offre : i 10055

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.