TECHNICIEN DE LABORATOIRE

Offre n° O013240404000988
Publiée le 04/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DES BOUCHES-DU-RHONE
Hôtel du Département
13256 MARSEILLE CEDEX 20
Lieu de travail
MARSEILLE CEDEX 20
Poste à pourvoir le
13/09/2024
Date limite de candidature
03/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Santé publique > Biologie et santé animale
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
TECHNICIEN DE LABORATOIRE
Missions / conditions d'exercice
Technicien en biologie médicale chargé de la réalisation des prélèvements de biologie médicale, de la réception des échantillions et de la création des dossiers informatiques, de la réalisation des analyses de biologie médicale (bactériologie, biochimie, immunosérologie , hématologie, biologie moléculaire,...), de la validation technique des résultats, de l'intégration de la mise sous assurance qualité du service, de la gestion des stocks de consommables et réactifs, et toute autre mission de service public correspondant à son cadre d'emplois et à son domaine d'intervention.
Profils recherchés
BTS d'analyses de biologie médicale ou diplôme de biologie médicale équivalent, certificat de préleveur médical, niveau 2 AFGSU, expérience dans un laboratoire de biologie médicale souhaitée, connaissances théoriques et pratiques en assurance qualité (norme NF EN ISO 15189), compétence en informatique nécessaire, compétence dans l'utilisation d'automates d'analyses, maîtrise parfaite des techniques de laboratoire, précision et rigueur dans le travail, sens de l'organisation du travail et des responsabilité, dynamisme et esprit d'équipe.

Contact

Contact
0413311313
Informations complémentaires
DES CONDITIONS DE TRAVAIL ATTRACTIVES :
Tickets restaurant (9.85€),
Participation Mutuelle et/ou Prévoyance à hauteur de 65€/mois maximum,
Participation aux frais de transports sur l’ensemble du territoire départemental,
Télétravail possible jusqu’à 2 jours/semaine, selon les nécessités et l’organisation du service,
Une prime annuelle de 1 683,98 euros net est versée à tous les agents du Conseil départemental en novembre, au prorata du temps travaillé,
Régime indemnitaire départemental (application du RIFSEEP, versé mensuellement),
Des offres loisirs, sport et culture pour les agents départementaux.
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l’Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique).



Transmettre votre candidature (lettre de motivation, CV, copie des diplômes, le cas échéant dernier arrêté de classement ou attestation d’inscription sur liste d’aptitude) , par courrier électronique (sous format PDF uniquement) à drhemplois@departement13.fr avant le 03/06/2024 en indiquant impérativement dans l’objet du mail l’intitulé du poste et le numéro de l’annonce.

Ou par courrier à l’adresse suivante :
Madame Martine VASSAL
Présidente du Conseil Départemental des Bouches-du-Rhône
52 avenue de Saint-Just
13256 Marseille cedex 20

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.