CHARGE DE MISSION VELO ET MODES ACTIFS
Offre n° O013240426000803
Publiée le 26/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
MARSEILLE CEDEX 02
Poste à pourvoir le
01/08/2024
Date limite de candidature
09/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Mobilité, déplacements et transports >
Politique des déplacements
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction Générale Déléguée Mobilités Durables, Infrastructures et Voirie le service modes actifs et nouvelles mobilités recherche un.e chargé.e de mission vélo et modes actifs
Vous avez pour mission de mettre en oeuvre la politique en faveur du développement des modes actifs sur le territoire métropolitain, sur le volet service (levelo, le vélo +, abrivélo …).
D'élaborer et suivre les contrats d’exploitation de ces services.
D'évaluer les modes de gestion idoines pour la délégation des services.
Vous avez pour mission de mettre en oeuvre la politique en faveur du développement des modes actifs sur le territoire métropolitain, sur le volet service (levelo, le vélo +, abrivélo …).
D'élaborer et suivre les contrats d’exploitation de ces services.
D'évaluer les modes de gestion idoines pour la délégation des services.
Missions / conditions d'exercice
Vous assurez les principales activités suivantes :
Coordonner l’activité de l’équipe dédiée au Vélo et modes actifs.
Assurer la passation et le suivi des contrats liés à la mise en place des services de mode actif (levélo, levélo+, les abris vélos, …).
Assurer le suivi budgétaire et financier des projets
Elaborer des indicateurs de suivi et des tableaux de bord de l’activité.
Conduire des évaluations des services déployés tout en prévoyant des préconisations
Suivre et mettre en œuvre le schéma des modes actifs métropolitain sur le volet des services gérés.
Participer au développement de nouveaux services et d’innovation pour promouvoir les modes actifs sur l’ensemble de la Métropole.
Mettre en place des actions visant à favoriser le développement de l’usage des modes actifs notamment pour les déplacements du quotidien (aménagements de l’espace public, signalétique, stationnement).
Rédiger des notes, courriers et tout document utile à la gestion et passation des contrats.
Préparer les rapports présentés au Conseil de la Métropole et dans les différentes instances.
Coordonner l’activité de l’équipe dédiée au Vélo et modes actifs.
Assurer la passation et le suivi des contrats liés à la mise en place des services de mode actif (levélo, levélo+, les abris vélos, …).
Assurer le suivi budgétaire et financier des projets
Elaborer des indicateurs de suivi et des tableaux de bord de l’activité.
Conduire des évaluations des services déployés tout en prévoyant des préconisations
Suivre et mettre en œuvre le schéma des modes actifs métropolitain sur le volet des services gérés.
Participer au développement de nouveaux services et d’innovation pour promouvoir les modes actifs sur l’ensemble de la Métropole.
Mettre en place des actions visant à favoriser le développement de l’usage des modes actifs notamment pour les déplacements du quotidien (aménagements de l’espace public, signalétique, stationnement).
Rédiger des notes, courriers et tout document utile à la gestion et passation des contrats.
Préparer les rapports présentés au Conseil de la Métropole et dans les différentes instances.
Profils recherchés
Vous êtes détenteur.trice du cadre d'emplois des ingénieurs territoriaux et/ou titulaire d'un diplôme d'ingénieur dans le domaine recherché.
Compétences transversales:
- Connaissance de l’organisation métropolitaine et de ses territoires
- Connaissance du réseau d’acteurs
- Savoir élaborer et conduire un projet
- Encadrer et diriger une équipe
- Expression écrite et orale confirmées
Compétences métier:
- Expertise technique et juridique du domaine
- Connaitre et appliquer la réglementation des marchés publics et des délégations de service public.
- Connaissance des modes de gestion des services publics
- Connaissance des problématiques des modes actifs et de la voirie
- Connaissance des politiques de mobilité
- Commande Publique
Compétences transversales:
- Connaissance de l’organisation métropolitaine et de ses territoires
- Connaissance du réseau d’acteurs
- Savoir élaborer et conduire un projet
- Encadrer et diriger une équipe
- Expression écrite et orale confirmées
Compétences métier:
- Expertise technique et juridique du domaine
- Connaitre et appliquer la réglementation des marchés publics et des délégations de service public.
- Connaissance des modes de gestion des services publics
- Connaissance des problématiques des modes actifs et de la voirie
- Connaissance des politiques de mobilité
- Commande Publique
Contact
Contact
0491997515
Lien de candidature
Informations complémentaires
Rejoignez notre collectivité !
Plus d'informations sur la Métropole Aix Marseille Provence, visitez notre site internet : www.ampmetropole.fr
Des conditions de travail attractives :
prime de fin d'année de 1860€ brut versée annuellement (au prorata du temps de présence dans l'année)
télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
titres restaurant d'une valeur faciale de 9,85€
participation à la mutuelle et/ou prévoyance dans la limite de 65€ par mois
participation aux frais de transport / pass métropolitain
régime indemnitaire métropolitain (application RIFSEEP depuis le 1er juillet 2019) versé mensuellement
ARTT (selon formule du temps de travail choisie avec l'accord du supérieur hiérarchique)
collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction publique)
Pour plus de renseignements sur le poste, vous pouvez adresser un mail à dgd-mdiv.src@ampmetropole.fr
Une prise de contact ou l'envoi de vos CV et lettre de motivation par mail ne vaut pas candidature.
Plus d'informations sur la Métropole Aix Marseille Provence, visitez notre site internet : www.ampmetropole.fr
Des conditions de travail attractives :
prime de fin d'année de 1860€ brut versée annuellement (au prorata du temps de présence dans l'année)
télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
titres restaurant d'une valeur faciale de 9,85€
participation à la mutuelle et/ou prévoyance dans la limite de 65€ par mois
participation aux frais de transport / pass métropolitain
régime indemnitaire métropolitain (application RIFSEEP depuis le 1er juillet 2019) versé mensuellement
ARTT (selon formule du temps de travail choisie avec l'accord du supérieur hiérarchique)
collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction publique)
Pour plus de renseignements sur le poste, vous pouvez adresser un mail à dgd-mdiv.src@ampmetropole.fr
Une prise de contact ou l'envoi de vos CV et lettre de motivation par mail ne vaut pas candidature.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.