agent d'accueil office de tourisme

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Offre n° O013240801000705
Publiée le 01/08/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
1 Avenue d'Aix, Rognes (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
15/10/2024
Date limite de candidature
30/09/2024
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
12 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Accueillir, conseiller et renseigner les touristes et les visiteurs (physique et telephonique)
Missions / conditions d'exercice
-informations et renseignements des visiteurs (en direct , tel, mail, courrier)
- MAJ et éditions listes (hébergements, associations..)
- suivi de la documentation, affichage, information web et réseaux sociaux
-veille sur l'offre touristique et MAJ de la base de données
-participation aux animations et evenements organisés par la commune
Profils recherchés
formation tourisme (niveau BTS tourisme /hotellerie ou equivalent)
bon relationnel, sens du contact et de l'accueil
aptitude travail en equipe
polyvalence et disponibilité (travail le we et soirées ponctuellement)
anglais courant indispensable
maitrise langue 2 et maitrise outils informatiques
connaissance du territoire appréciée et permis B et vehicule recommandé

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
lettre de motivation et CV à adresser à :
office.tourisme@rognes.fr
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE ROGNES
>1 Avenue d'Aix
13840 ROGNES

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.