- Encadrement et gestion de l’équipe : Organiser et piloter les interventions des agents de la division composée de l’équipe mettant en œuvre l’expérimentation « Territoire zéro non recours », de l’équipe intervenant en soutien des partenaires de la Ville (Direction de la petite enfance, direction de la restauration scolaire, etc.) et en soutien des partenaires associatifs en matière d’hébergement des publics vulnérables, mais aussi de l’équipe de lutte contre la précarité intervenant en maraudes et aux douches municipales aux côtés des services de la Direction des solidarités et de l’action sociale de la Ville ;

- Gestion des projets portés par la division : Concevoir, coordonner et suivre les projets portés par la division, en étroite collaboration avec les autres services du CCAS et les partenaires extérieurs, et évaluer l’impact de chaque projet ;

- Relations avec les usagers et les partenaires : Animation du partenariat, supervision des liens partenariaux, représentation du CCAS auprès des partenaires ;

- Gestion administrative, financière et logistique : Elaboration et suivi budgétaire des projets portés par la division, en tenant compte des financements externes et internes ;

- Communication : Participer à la création et à la diffusion des supports de communication pour promouvoir les actions de la division et informer les usagers, les partenaires et les autres services du CCAS ;

- Veille sociale et innovation : participer à l’évolution des pratiques.