Chargé de mission
Offre n° O013250701403254
Publiée le 31/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place de l'H?tel de Ville, Aix-en-Provence (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
28/09/2025
Date limite de candidature
31/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la direction du contrôle de gestion, les missions s'articulent autour de deux axes principaux:
Analyse la performance des activités afin d'optimiser leur pilotage en apportant les outils de connaissance des coûts, des activités et des résultats permettant d'améliorer le rapport entre les moyens engagés et l'activité ou les résultats obtenus.
Nourrit le dialogue de gestion entre les différents niveaux de responsabilité (services, directions supports et opérationnelles, direction générale, élus)
Activités du poste
Analyser des données et formuler des préconisation
Formaliser les objectifs et indicateurs de performance des politiques publiques et des activités, et garantir leur déclinaison opérationnelle
Mesurer les activités, les produits, les coûts et les résultats
Organiser le dialogue de gestion autour de la recherche de la performance (moyens, objectifs, résultats) et contribuer au processus budgétaire dans ses différentes phases pour aider la prise de décisions et les arbitrages
Analyse la performance des activités afin d'optimiser leur pilotage en apportant les outils de connaissance des coûts, des activités et des résultats permettant d'améliorer le rapport entre les moyens engagés et l'activité ou les résultats obtenus.
Nourrit le dialogue de gestion entre les différents niveaux de responsabilité (services, directions supports et opérationnelles, direction générale, élus)
Activités du poste
Analyser des données et formuler des préconisation
Formaliser les objectifs et indicateurs de performance des politiques publiques et des activités, et garantir leur déclinaison opérationnelle
Mesurer les activités, les produits, les coûts et les résultats
Organiser le dialogue de gestion autour de la recherche de la performance (moyens, objectifs, résultats) et contribuer au processus budgétaire dans ses différentes phases pour aider la prise de décisions et les arbitrages
Missions / conditions d'exercice
Analyser des données et formuler des préconisations
Formaliser les objectifs et indicateurs de performance des politiques publiques et des activités, et garantir leur déclinaison opérationnelle
Mesurer les activités, les produits, les coûts et les résultats
Organiser le dialogue de gestion autour de la recherche de la performance (moyens, objectifs, résultats) et contribuer au processus budgétaire dans ses différentes phases pour aider la prise de décisions et les arbitrages
Formaliser les objectifs et indicateurs de performance des politiques publiques et des activités, et garantir leur déclinaison opérationnelle
Mesurer les activités, les produits, les coûts et les résultats
Organiser le dialogue de gestion autour de la recherche de la performance (moyens, objectifs, résultats) et contribuer au processus budgétaire dans ses différentes phases pour aider la prise de décisions et les arbitrages
Profils recherchés
Diplômes souhaités :
Master 1 / Master 2
Spécialité (s) requise pour le poste :
Gestion, Finances
Master 1 / Master 2
Spécialité (s) requise pour le poste :
Gestion, Finances
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.