Coordonnateur Marchés Publics DGST
Offre n° O013250704000147
Publiée le 04/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Au cœur de la Métropole Aix-Marseille-Provence, la ville de Vitrolles conduit des politiques dynamiques et ambitieuses dans tous les domaines (éducation, culture, sport, action sociale, développement économique et urbain, environnement, services techniques...) avec pour maîtres-mots la solidarité, la transition et l'implication.
Pour ce faire, elle porte une démarche interne de modernisation de son administration visant à libérer les énergies : projet d'administration transversal, dialogue permanent des cadres dans le cadre de séminaires réguliers, innovation publique, labellisations... mais également simplification des process, dématérialisations, droit à l'erreur, etc.
Sur le plan managérial, elle promeut une politique RH bienveillante, assise sur un socle de prestations sociales important (tickets restaurant, chèques vacances, participation à la mutuelle et la prévoyance, comité des œuvres sociales...) et des dispositifs dédiés au handicap et à l'égalité femmes-hommes.
Enfin, elle a engagé son administration dans une démarche de transition écologique globale, illustrée par sa démarche Zéro Gaspillage Zéro Déchet, son plan de déplacement de l'administration ou encore sa commande publique durable.
Pour ce faire, elle porte une démarche interne de modernisation de son administration visant à libérer les énergies : projet d'administration transversal, dialogue permanent des cadres dans le cadre de séminaires réguliers, innovation publique, labellisations... mais également simplification des process, dématérialisations, droit à l'erreur, etc.
Sur le plan managérial, elle promeut une politique RH bienveillante, assise sur un socle de prestations sociales important (tickets restaurant, chèques vacances, participation à la mutuelle et la prévoyance, comité des œuvres sociales...) et des dispositifs dédiés au handicap et à l'égalité femmes-hommes.
Enfin, elle a engagé son administration dans une démarche de transition écologique globale, illustrée par sa démarche Zéro Gaspillage Zéro Déchet, son plan de déplacement de l'administration ou encore sa commande publique durable.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place de Provence, Vitrolles (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
08/08/2025
Date limite de candidature
08/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Attaché
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La ville de Vitrolles (Bouches du Rhône - 35?000 habitants) recrute
pour le Pôle Ressources de la Direction Générale des Services Techniques
1 COORDONNATEUR MARCHES PUBLICS DGST H/F
pour le Pôle Ressources de la Direction Générale des Services Techniques
1 COORDONNATEUR MARCHES PUBLICS DGST H/F
Missions / conditions d'exercice
MISSION?:
Le coordonnateur Marchés Publics est chargé d'accompagner les Directions opérationnelles de la Direction Générale des Services Techniques (DGST) dans le lancement de leurs procédures de marchés publics.
ACTIVITÉS?:
Point d'entrée pour la DGST : gestion des relectures, corrections et centralisation de toutes les procédures d'achats
Gestion de l'interface entre les Directions de la DGST et la Direction de la Commande Publique
Apport de solutions en cohérence avec les besoins et les contraintes des Directions
Conseil auprès des services sur les procédures de mise en concurrence et les formes de marchés publics
Sensibilisation sur les risques juridiques
Assistance auprès des Services de la DGST pour la production, la relance, la reconduction des marchés.
Assistance à l'ouverture des plis et l'attribution, rédaction du Rapport d'Analyse des offres pour la partie administrative et l'analyse financière
Gestion de tableaux de bords du suivi des procédures
Accompagnement et conseil des services opérationnels dans les démarches administratives et juridiques de l'exécution des marchés publics (Ordres de service, tout type d'avenants, certificats administratifs concernant les modifications de marchés, gestion des sous-traitants, DGD (Décompte Général Définitif) sur la partie juridique...)
Formalisation administrative des actes liés à l'exécution des marchés publics
Le coordonnateur Marchés Publics est chargé d'accompagner les Directions opérationnelles de la Direction Générale des Services Techniques (DGST) dans le lancement de leurs procédures de marchés publics.
ACTIVITÉS?:
Point d'entrée pour la DGST : gestion des relectures, corrections et centralisation de toutes les procédures d'achats
Gestion de l'interface entre les Directions de la DGST et la Direction de la Commande Publique
Apport de solutions en cohérence avec les besoins et les contraintes des Directions
Conseil auprès des services sur les procédures de mise en concurrence et les formes de marchés publics
Sensibilisation sur les risques juridiques
Assistance auprès des Services de la DGST pour la production, la relance, la reconduction des marchés.
Assistance à l'ouverture des plis et l'attribution, rédaction du Rapport d'Analyse des offres pour la partie administrative et l'analyse financière
Gestion de tableaux de bords du suivi des procédures
Accompagnement et conseil des services opérationnels dans les démarches administratives et juridiques de l'exécution des marchés publics (Ordres de service, tout type d'avenants, certificats administratifs concernant les modifications de marchés, gestion des sous-traitants, DGD (Décompte Général Définitif) sur la partie juridique...)
Formalisation administrative des actes liés à l'exécution des marchés publics
Profils recherchés
CONNAISSANCES ET COMPÉTENCES?:
Connaissance de la Fonction Publique Territoriale, du fonctionnement des services de la Collectivité, circuits de validation, procédures administratives
Code de la Commande Publique et modalités d'application
Connaissance comptabilité M57 appréciée
Techniques rédactionnelles
Techniques d'analyse et de synthèse
Maîtrise de l'outil informatique : Word, Excel, Logiciel Astre
Techniques et outils d'organisation
Techniques et outils de communication et d'écoute
Travail d'équipe, esprit d'équipe
Qualités relationnelles
Autonomie, adaptabilité
Transversalité
Rigueur
Curiosité professionnelle
Confidentialité
Sens du service public
CONDITIONS EXERCICE?:
Lieu de travail?: Centre Technique Municipal
Temps et horaires de travail?: Selon le cycle
Système relationnel?interne externe?: Personnel municipal et les différents services de la collectivité...
Connaissance de la Fonction Publique Territoriale, du fonctionnement des services de la Collectivité, circuits de validation, procédures administratives
Code de la Commande Publique et modalités d'application
Connaissance comptabilité M57 appréciée
Techniques rédactionnelles
Techniques d'analyse et de synthèse
Maîtrise de l'outil informatique : Word, Excel, Logiciel Astre
Techniques et outils d'organisation
Techniques et outils de communication et d'écoute
Travail d'équipe, esprit d'équipe
Qualités relationnelles
Autonomie, adaptabilité
Transversalité
Rigueur
Curiosité professionnelle
Confidentialité
Sens du service public
CONDITIONS EXERCICE?:
Lieu de travail?: Centre Technique Municipal
Temps et horaires de travail?: Selon le cycle
Système relationnel?interne externe?: Personnel municipal et les différents services de la collectivité...
Contact et modalités de candidature
Contact
0442779136
Informations complémentaires
Candidatures?:
Lettre de motivation et curriculum vitae sont à adresser par courrier à?Monsieur Loïc GACHON, Maire de Vitrolles, BP 30102 - 13 743 VITROLLES Cedex, ou par mail à l'adresse dgar.drh.nontitulaires@ville-vitrolles13.fr avant le 08 août 2025.
Lettre de motivation et curriculum vitae sont à adresser par courrier à?Monsieur Loïc GACHON, Maire de Vitrolles, BP 30102 - 13 743 VITROLLES Cedex, ou par mail à l'adresse dgar.drh.nontitulaires@ville-vitrolles13.fr avant le 08 août 2025.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.