Responsable service Habitat Logement
Offre n° O013250923000585
Publiée le 23/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place de la Libération, Auriol (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
24/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Habitat, logement
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Participer à la définition et à la mise en œuvre de la Politique Locale de l’Habitat.
Élaborer, coordonner et piloter la politique de Lutte contre l’Habitat Indigne.
Piloter les dispositifs d’amélioration de l’Habitat
Élaborer, coordonner et piloter la politique de Lutte contre l’Habitat Indigne.
Piloter les dispositifs d’amélioration de l’Habitat
Missions / conditions d'exercice
Participer à la définition et à la mise en œuvre de la Politique Locale de l’Habitat.
Elaboration et gestion d’outils de suivi relatifs au Logement Locatif Social sur la commune en lien avec la DDTM 13/ Pôle Politiques Locales de l'Habitat et Habitat Social.
Travail sur la PLH en lien avec la DGS, le Directeur de l’Aménagement, les élus, les autres services et les différents acteurs de la métropole.
Encadrement, accompagnement et relai de Viviane SAILLARD dans ses fonctions relatives au logement : Accueil et accompagnement des administrés dans leur demande de logement social (via PELEHAS) – Préparation des Commissions d’Attribution de Logements - Participation aux Commissions d’Attribution de Logements avec l’élu.
Élaborer, coordonner et piloter la politique de Lutte contre l’Habitat Indigne.
Gestion des procédures à mener pour des signalements d’habitat indigne et/ou insalubres.
Gestion du suivi des immeubles sous arrêté de mise en sécurité.
Rédaction des courriers et des actes administratifs dans le cadre de la Lutte contre l’Habitat Indigne (LHI).
Suivi de la mise en place d’une concession LHI en lien avec la Métropole.
Mise en place et suivi du permis de louer en lien avec la Métropole.
Préparation des dossiers de recouvrement de frais (Travaux d’Office) auprès des propriétaires en lien avec les Finances.
Accueil et accompagnement des locataires dans leur dépôt de signalement sur Histologe.
Organisation de visites LHI.
Préparation de topos et organisation de réunions sur les immeubles en péril et les signalements Histologe. Elus / DGS / Juridique.
Supervision de la délégation donnée à Viviane SAILLARD pour le suivi des signalements relatifs à l’habitat locatif social sur Histologe.
Piloter les dispositifs d’amélioration de l’Habitat
Orientation et information des administrés sur les dispositifs d’aide à l’amélioration de l’habitat.
Pilotage des dossiers d’opération façade, organisation des copils.
Veille prospective et alertes sur les évolutions règlementaires.
Participation au réseau d’acteurs de la métropole autour de l’habitat et du logement – Webinaires – Conférences – Réunions Club Habitat
Travail, en lien avec l’université Aix Marseille, sur des thématiques LHI.
Elaboration et gestion d’outils de suivi relatifs au Logement Locatif Social sur la commune en lien avec la DDTM 13/ Pôle Politiques Locales de l'Habitat et Habitat Social.
Travail sur la PLH en lien avec la DGS, le Directeur de l’Aménagement, les élus, les autres services et les différents acteurs de la métropole.
Encadrement, accompagnement et relai de Viviane SAILLARD dans ses fonctions relatives au logement : Accueil et accompagnement des administrés dans leur demande de logement social (via PELEHAS) – Préparation des Commissions d’Attribution de Logements - Participation aux Commissions d’Attribution de Logements avec l’élu.
Élaborer, coordonner et piloter la politique de Lutte contre l’Habitat Indigne.
Gestion des procédures à mener pour des signalements d’habitat indigne et/ou insalubres.
Gestion du suivi des immeubles sous arrêté de mise en sécurité.
Rédaction des courriers et des actes administratifs dans le cadre de la Lutte contre l’Habitat Indigne (LHI).
Suivi de la mise en place d’une concession LHI en lien avec la Métropole.
Mise en place et suivi du permis de louer en lien avec la Métropole.
Préparation des dossiers de recouvrement de frais (Travaux d’Office) auprès des propriétaires en lien avec les Finances.
Accueil et accompagnement des locataires dans leur dépôt de signalement sur Histologe.
Organisation de visites LHI.
Préparation de topos et organisation de réunions sur les immeubles en péril et les signalements Histologe. Elus / DGS / Juridique.
Supervision de la délégation donnée à Viviane SAILLARD pour le suivi des signalements relatifs à l’habitat locatif social sur Histologe.
Piloter les dispositifs d’amélioration de l’Habitat
Orientation et information des administrés sur les dispositifs d’aide à l’amélioration de l’habitat.
Pilotage des dossiers d’opération façade, organisation des copils.
Veille prospective et alertes sur les évolutions règlementaires.
Participation au réseau d’acteurs de la métropole autour de l’habitat et du logement – Webinaires – Conférences – Réunions Club Habitat
Travail, en lien avec l’université Aix Marseille, sur des thématiques LHI.
Profils recherchés
Maitrise des logiciels mis à disposition par la Métropole dans le cadre du suivi de la Politique Locale de l’Habitat, de la Lutte contre l’Habitat Indigne et de la gestion des demandes de logement social.
Maitrise des outils de communication.
Connaissance et maitrise des outils de veille sur la réglementation en matière d’habitat et de lutte contre l’Habitat Indigne.
Aptitude au travail en équipe et capacité d’adaptation à des situations variées.
Capacité à réaliser des analyses de données et à proposer des solutions adaptées pour répondre aux objectifs fixés.
Gestion simultanée de projets multiples.
Sens de l’organisation et de la hiérarchisation des tâches.
Rédaction, synthèse, bonne maitrise des écrits.
Dynamisme. Disponibilité, assiduité et capacité d’investissement.
Discrétion et réserve professionnelle.
Maitrise de soi.
Sens de l’écoute.
Ponctualité et rigueur.
Bac +3, à minima, avec expérience professionnelle en collectivité territoriale.
Maitrise des outils de communication.
Connaissance et maitrise des outils de veille sur la réglementation en matière d’habitat et de lutte contre l’Habitat Indigne.
Aptitude au travail en équipe et capacité d’adaptation à des situations variées.
Capacité à réaliser des analyses de données et à proposer des solutions adaptées pour répondre aux objectifs fixés.
Gestion simultanée de projets multiples.
Sens de l’organisation et de la hiérarchisation des tâches.
Rédaction, synthèse, bonne maitrise des écrits.
Dynamisme. Disponibilité, assiduité et capacité d’investissement.
Discrétion et réserve professionnelle.
Maitrise de soi.
Sens de l’écoute.
Ponctualité et rigueur.
Bac +3, à minima, avec expérience professionnelle en collectivité territoriale.
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.