Responsable d'unité coordination de projets
Offre n° O013251013000939
Publiée le 13/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Avenue de la République, Miramas (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
16/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Politiques territoriales d'action culturelle
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Métropole d'Aix-Marseille-Provence pilote des politiques publiques innovantes au service de ses habitants. Son action couvre des secteurs clés tels que la mobilité durable, la transition écologique, l'aménagement urbain, la solidarité sociale, la protection des plus vulnérables ainsi que le développement économique, culturel et numérique.
Elle est la plus vaste Métropole de France, regroupant 92 communes et un peu moins de 9000 agents engagés. Rejoignez-nous et contribuez à façonner l'avenir de notre collectivité dynamique et innovante !
Au sein de la Direction développement culturel et plus précisément de la division action culturelle et proximité, le responsable de l'unité coordination de projets assure le management opérationnel et l'encadrement d'activités des agents placés sous sa responsabilité. Il met en œuvre les objectifs opérationnels relayés par la division sur son périmètres d'actions et de compétences. Il définit et orchestre le plan d'action métier. Il est le référent qualité et méthode ainsi que l'interlocuteur privilégié des organismes et acteurs du domaine.
Elle est la plus vaste Métropole de France, regroupant 92 communes et un peu moins de 9000 agents engagés. Rejoignez-nous et contribuez à façonner l'avenir de notre collectivité dynamique et innovante !
Au sein de la Direction développement culturel et plus précisément de la division action culturelle et proximité, le responsable de l'unité coordination de projets assure le management opérationnel et l'encadrement d'activités des agents placés sous sa responsabilité. Il met en œuvre les objectifs opérationnels relayés par la division sur son périmètres d'actions et de compétences. Il définit et orchestre le plan d'action métier. Il est le référent qualité et méthode ainsi que l'interlocuteur privilégié des organismes et acteurs du domaine.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions :
*Participer à la définition et à la mise en œuvre des objectifs opérationnels de la politique d'action culturelle :
- en contribuant à l’exploitation des diagnostics territoriaux
- en identifiant les partenaires potentiels
- en organisant et participant aux instances de la politique d’action culturelle
- en participant à l'élaboration et au suivi du budget de prestation.
- en assurant une veille sur les outils de médiation, les politiques culturelles publiques, les questions d'actualité et les pratiques culturelles.
- en analysant l'activité statistique de l'action culturelle
*Coordonner des projets d’action culturelle :
- en accompagnant les porteurs de projets
- en garantissant la bonne coordination des projets en lien avec les différents interlocuteurs (partenaires, chargés de projet, services juridique et financier, technique, relations publiques )
- en concevant des outils de gestion adaptés à l’identification, la validation et la coordination des projets (tableaux de bord, fiches typologiques des dispositifs, swot…)
*Encadrer le fonctionnement de l'équipe de la coordination de l'action culturelle
Modalités d'exercice du poste :
des déplacements sont à prévoir (véhicule de service)
travail le week-end et en soirée lié à la programmation culturelle
*Participer à la définition et à la mise en œuvre des objectifs opérationnels de la politique d'action culturelle :
- en contribuant à l’exploitation des diagnostics territoriaux
- en identifiant les partenaires potentiels
- en organisant et participant aux instances de la politique d’action culturelle
- en participant à l'élaboration et au suivi du budget de prestation.
- en assurant une veille sur les outils de médiation, les politiques culturelles publiques, les questions d'actualité et les pratiques culturelles.
- en analysant l'activité statistique de l'action culturelle
*Coordonner des projets d’action culturelle :
- en accompagnant les porteurs de projets
- en garantissant la bonne coordination des projets en lien avec les différents interlocuteurs (partenaires, chargés de projet, services juridique et financier, technique, relations publiques )
- en concevant des outils de gestion adaptés à l’identification, la validation et la coordination des projets (tableaux de bord, fiches typologiques des dispositifs, swot…)
*Encadrer le fonctionnement de l'équipe de la coordination de l'action culturelle
Modalités d'exercice du poste :
des déplacements sont à prévoir (véhicule de service)
travail le week-end et en soirée lié à la programmation culturelle
Profils recherchés
Vous maîtrisez la gestion de projets de sa définition à son évaluation et plus particulièrement des projets culturels.
Vous connaissez l’environnement professionnel, administratif, règlementaire, budgétaire et juridique.
Vous avez une bonne connaissance des structures culturelles, des enjeux de l’action culturelle.
Vous connaissez les actions et dispositifs mis en place dans le cadre des politiques publiques locales et territoriales et notamment ceux de la politique de la ville ainsi que les principes des droits culturels.
Vous avez un bon niveau de culture générale.
Vous maîtrisez les outils de communication et informatiques.
Vous maîtrisez les techniques de management (personnes et projet).
Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles.
Vous êtes reconnu.e pour votre sens de l’organisation, votre capacité à vous adapter.
Vous avez une aisance relationnelle, une bonne aptitude à la communication.
Vous savez prendre des initiatives mais également rendre compte.
Vous pouvez faire preuve d’autonomie tout en ayant un esprit d’équipe.
Vous avez une expérience dans l'ingénierie de projets, la coordination de projets.
Vous êtes titulaire du permis de conduire B.
Vous connaissez l’environnement professionnel, administratif, règlementaire, budgétaire et juridique.
Vous avez une bonne connaissance des structures culturelles, des enjeux de l’action culturelle.
Vous connaissez les actions et dispositifs mis en place dans le cadre des politiques publiques locales et territoriales et notamment ceux de la politique de la ville ainsi que les principes des droits culturels.
Vous avez un bon niveau de culture générale.
Vous maîtrisez les outils de communication et informatiques.
Vous maîtrisez les techniques de management (personnes et projet).
Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles.
Vous êtes reconnu.e pour votre sens de l’organisation, votre capacité à vous adapter.
Vous avez une aisance relationnelle, une bonne aptitude à la communication.
Vous savez prendre des initiatives mais également rendre compte.
Vous pouvez faire preuve d’autonomie tout en ayant un esprit d’équipe.
Vous avez une expérience dans l'ingénierie de projets, la coordination de projets.
Vous êtes titulaire du permis de conduire B.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
uniquement en cliquant sur le lien suivant
https://recrutement.ampmetropole.fr/front-jobs-detail.html?id_job=6585&id_origin=0
https://recrutement.ampmetropole.fr/front-jobs-detail.html?id_job=6585&id_origin=0
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.