Chargé d'accueil
Offre n° O013251024001001
            Publiée le 24/10/2025
        Synthèse de l'offre
Employeur
                                                    
                        
                    Lieu de travail
                            
                                                                    
                                        Rue de l'Hôtel de Ville, Châteaurenard                                                                                                                        (Bouches-du-Rhône)
                                                                                                    
                        Poste à pourvoir le
                        
                                                            01/01/2026
                                                    
                    Date limite de candidature
                        30/11/2025
                    Type d'emploi
                            Emploi permanent - vacance d'emploi
                        Motif de vacance du poste
                        Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
                    Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
                            
                                                                    Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
                                                                                                    Affaires administratives
                                                            
                        Grade(s) recherché(s)
                                
                                    Adjoint administratif
                                    
                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                    
                            Métier(s)
                    
                Ouvert aux contractuels
                    
                                                                                    Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
                                                        (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
                            
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
                Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
                                Temps complet                                
                            Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du responsable de service Vie Associative, vous aurez pour missions de contribuer à la mise en œuvre de la politique municipale de soutien aux associations et de participer à son élaboration.
Vous apporterez une aide constante au responsable de service et aux élus, dans la gestion quotidienne des missions opérationnelles du service, l'élaboration et le suivi des dossiers et des projets.
                Vous apporterez une aide constante au responsable de service et aux élus, dans la gestion quotidienne des missions opérationnelles du service, l'élaboration et le suivi des dossiers et des projets.
Missions / conditions d'exercice
-	Gestion administrative :
Assurer la gestion administrative quotidienne du service (email, suivi de courriers, etc.),
Rédaction de documents administratifs divers (notes, courriers, compte-rendu, dossiers de direction, conventions…),
Tenue de plannings divers, rédaction et suivi de tableaux de bord,
Organisation du classement et suivi de l'archivage,
Organisation et préparation des réunions, gestion des agendas (responsable et élue),
Suivi des congés du service,
Organisation et suivi d’actions évènementielles portées par le service et la commune,
Mise à jour des informations relatives à la vie du service : logiciel de gestion, annuaire des associations,
Suivi de l’occupation des locaux : planification et optimisation,
Suivi des permanences et de la régie du service.
- Accueil du public :
Accueil physique et téléphonique, et renseignement du public fréquentant les locaux.
- Associations :
Relations avec les associations : accompagnement aux démarches administratives, renseignements divers, aide à l’utilisation du compte asso,
Gestion des plannings d’occupation de salles et des demandes de manifestations,
Suivi des temps d’échanges associatifs,
Suivi et organisation du Forum des associations, du Téléthon et des animations portées par la commune.
                Assurer la gestion administrative quotidienne du service (email, suivi de courriers, etc.),
Rédaction de documents administratifs divers (notes, courriers, compte-rendu, dossiers de direction, conventions…),
Tenue de plannings divers, rédaction et suivi de tableaux de bord,
Organisation du classement et suivi de l'archivage,
Organisation et préparation des réunions, gestion des agendas (responsable et élue),
Suivi des congés du service,
Organisation et suivi d’actions évènementielles portées par le service et la commune,
Mise à jour des informations relatives à la vie du service : logiciel de gestion, annuaire des associations,
Suivi de l’occupation des locaux : planification et optimisation,
Suivi des permanences et de la régie du service.
- Accueil du public :
Accueil physique et téléphonique, et renseignement du public fréquentant les locaux.
- Associations :
Relations avec les associations : accompagnement aux démarches administratives, renseignements divers, aide à l’utilisation du compte asso,
Gestion des plannings d’occupation de salles et des demandes de manifestations,
Suivi des temps d’échanges associatifs,
Suivi et organisation du Forum des associations, du Téléthon et des animations portées par la commune.
Profils recherchés
Une formation administrative serait souhaitée,
Connaissance de l’environnement et du fonctionnement des collectivités territoriales,
Connaissance de la réglementation propre à la vie associative (Loi 1901),
Connaissance des réseaux associatifs,
Maîtrise des techniques de secrétariat, savoir rédiger et avoir une bonne maîtrise du français,
Savoir analyser et rendre compte,
Maîtrise des logiciels de bureautique,
Respect des obligations de discrétion et de confidentialité,
Rigueur et sens de l’organisation, disponibilité et réactivité,
Sens du service public,
Capacité d’adaptation et de polyvalence.
                Connaissance de l’environnement et du fonctionnement des collectivités territoriales,
Connaissance de la réglementation propre à la vie associative (Loi 1901),
Connaissance des réseaux associatifs,
Maîtrise des techniques de secrétariat, savoir rédiger et avoir une bonne maîtrise du français,
Savoir analyser et rendre compte,
Maîtrise des logiciels de bureautique,
Respect des obligations de discrétion et de confidentialité,
Rigueur et sens de l’organisation, disponibilité et réactivité,
Sens du service public,
Capacité d’adaptation et de polyvalence.
Contact et modalités de candidature
Contact
                            0490243514
                        Informations complémentaires
                            Candidatures par mail à : recrutement@chateaurenard.com
                        Adresse de l'employeur
                            COMMUNE DE CHATEAURENARD
>Rue de l'Hôtel de Ville
13838 CHATEAURENARD CEDEX
                        >Rue de l'Hôtel de Ville
13838 CHATEAURENARD CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
