EYGADIER/AGENT D'ENTRETIEN DU RESEAU D'IRRIGATION

Offre n° O013251103000597
Publiée le 03/11/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
174 Place de l'Hôtel de Ville, Salon-de-Provence (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
05/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
À Salon-de-Provence, les canaux d’irrigation gravitaire datent du XVIᵉ siècle, avec la création du canal de Craponne par Adam de Craponne en 1554. Il a permis d’amener l’eau de la Durance vers la plaine de la Crau, transformant des terres arides en zones agricoles fertiles. Aujourd’hui, le réseau comprend environ 128 km de canaux, encore utilisés, gérés par la Ville. Ce système gravitaire est essentiel pour l’agriculture locale, mais nécessite un entretien constant face aux enjeux climatiques et à l’urbanisation.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales

Le rôle de l’eygadier est central dans les systèmes d’irrigation traditionnels. Il est le responsable de la distribution de l’eau d’irrigation, garant du bon fonctionnement et de la justice entre usagers du canal

Dans le cadre de vos fonctions, vous serez chargé d’ouvrir et de fermer les vannes (ou martellières) afin de diriger l’eau vers les canaux appropriés selon les besoins des usagers.
Vous veillerez scrupuleusement au respect des tours d’eau, en s’assurant que chaque utilisateur accède à l’eau aux moments qui lui sont attribués.
Vous assurerez également l’entretien courant du réseau (débouchage, petite maçonnerie ect…) en vérifiant l’état des canaux et en signalant tout dysfonctionnement, comme les fuites ou les obstructions.
Vous devrez également suivre le travail des entreprises chargées du faucardage et du curage, pour garantir que les interventions sont bien réalisées.
Enfin, vous devrez avoir un rôle de régulation et de contrôle : prévenir les abus, en s’assurant que personne ne détourne ou ne prélève plus d’eau que ce qui lui est dû.
Missions secondaires

Vous participerez à l’exploitation de la voirie en période de viabilité hivernale et lors d’autres intempéries, ce qui inclut notamment le patrouillage régulier pour évaluer l’état des routes et l’intervention rapide pour assurer leur sécurité (déneigement, salage, dégagement d’obstacles, etc.).
Vous devrez également intervenir sans délai en cas d’accident, d’événement climatique exceptionnel ou de catastrophe naturelle, afin de sécuriser les lieux, faciliter l’accès aux secours et rétablir la circulation dans les meilleurs délais.
Profils recherchés
Profil :
• Connaissance du fonctionnement des réseaux d’irrigation traditionnels ou volonté de se former.
• Goût du travail de terrain, en extérieur, dans des conditions parfois difficiles.
• Autonomie, rigueur, sens du service public ou collectif.
• Aisance relationnelle pour dialoguer avec les usagers.
• Permis B indispensable.
• Permis A ou A1 souhaité.
• Manifestation d’un intérêt pour une formation au maniement des engins de chantier (tractopelle et mini-pelle).
• Absence d’objection à l’obtention ultérieure du permis poids lourd (PL).

Conditions particulières :

• Travail en extérieur, par tous les temps.
• Déplacements fréquents à pied ou en véhicule sur le réseau.
• Travail en horaires irréguliers possible, notamment en période de forte demande ou de crise.
• Formation possible en début de contrat.
• Rythme de travail saisonnier de Mars à Octobre : 6 j travail / 4 jours repos en cycle.

Contact et modalités de candidature

Contact
0490448952
Informations complémentaires
Les candidatures devront être adressées à :

Mairie de Salon-de-Provence
Direction des Ressources Humaines et de la Prévention
Mobilité/Recrutement
BP 120 – 13657 SALON DE PROVENCE Cedex
ou par mail : recrutement@salon-de-provence.org

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.