Agent Polyvalent des services techniques, chauffeur PL
Offre n° O013251106000953
Publiée le 06/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 place de l'Hôtel de ville, Aix-en-Provence (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
05/01/2026
Date limite de candidature
05/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
L’agent polyvalent conducteur PL assure le transport, la livraison et la manutention de matériel, de marchandises ou d’équipements pour le compte de la collectivité. Il veille au respect des règles de sécurité routière et de manutention, ainsi qu’à l’entretien du véhicule et de ses équipements, travaux sur les voies publics ainsi que travaux DFCI.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
1. Conduite et transport
• Conduire des véhicules poids lourd (camion, benne, grue auxiliaire…) pour le transport de matériels, déchets, fournitures ou équipements communaux ainsi que travaux
• Assurer la livraison ou la collecte sur les différents sites de la collectivité.
• Respecter les itinéraires, les horaires et les consignes de sécurité.
• Patrouille et diagnostic des principales dégradations de la voirie
• Pose et dépose de la signalisation temporaire des chantiers et des dangers de la voirie
• Entretien de la signalisation et abords routiers
2. Manutention et utilisation de matériel
• Charger et décharger le matériel à l’aide de la grue auxiliaire ou de dispositifs de levage.
• Participer à la mise en place de mobilier urbain, équipements techniques ou bennes.
• Veiller à la sécurité des opérations de levage et de manutention.
3. Entretien et contrôle des véhicules
• Assurer l’entretien courant du véhicule : vérification des niveaux, contrôle des pneus, nettoyage et petit dépannage.
• Signaler toute anomalie technique ou accident à son supérieur
• Respecter les procédures d’hygiène et de sécurité lors de l’utilisation de matériel spécifique.
4. Collaboration et reporting
• Travailler en lien avec les services techniques et les équipes de chantier.
• Renseigner les documents de suivi (bons de transport, carnet d’entretien, rapports d’incidents).
• Participer aux réunions d’équipe et aux formations sécurité.
1. Conduite et transport
• Conduire des véhicules poids lourd (camion, benne, grue auxiliaire…) pour le transport de matériels, déchets, fournitures ou équipements communaux ainsi que travaux
• Assurer la livraison ou la collecte sur les différents sites de la collectivité.
• Respecter les itinéraires, les horaires et les consignes de sécurité.
• Patrouille et diagnostic des principales dégradations de la voirie
• Pose et dépose de la signalisation temporaire des chantiers et des dangers de la voirie
• Entretien de la signalisation et abords routiers
2. Manutention et utilisation de matériel
• Charger et décharger le matériel à l’aide de la grue auxiliaire ou de dispositifs de levage.
• Participer à la mise en place de mobilier urbain, équipements techniques ou bennes.
• Veiller à la sécurité des opérations de levage et de manutention.
3. Entretien et contrôle des véhicules
• Assurer l’entretien courant du véhicule : vérification des niveaux, contrôle des pneus, nettoyage et petit dépannage.
• Signaler toute anomalie technique ou accident à son supérieur
• Respecter les procédures d’hygiène et de sécurité lors de l’utilisation de matériel spécifique.
4. Collaboration et reporting
• Travailler en lien avec les services techniques et les équipes de chantier.
• Renseigner les documents de suivi (bons de transport, carnet d’entretien, rapports d’incidents).
• Participer aux réunions d’équipe et aux formations sécurité.
Profils recherchés
Compétences et qualités requises
• Permis Poids Lourd (PL) obligatoire, FIMO/FCO à jour.
• Pose signalétiques horizontale et verticale
• Certificat ou habilitation pour l’utilisation de grue auxiliaire (CACES ou équivalent).
• Connaissance de la réglementation routière et des règles de sécurité.
• Sens de l’organisation, rigueur et autonomie.
• Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes.
________________________________________
Conditions et contraintes particulières
• Travail en extérieur sous toutes météos
• Manipulation de charges et conduite de véhicules lourds.
• Polyvalence et disponibilité selon les besoins du service et des chantiers.
• Être appelé à intervenir lors d’évènements municipaux ou climatiques (ex : PPMS)
• Aide ponctuelle aux autres services municipaux si besoins à la demande de la RCTM
Savoir-faire
• Travailler en coopération
• Travailler en équipe et en transversalité
Savoir-être
• Aisance relationnelle
• Esprit d’initiative
• Rigueur Capacités relationnelles.
• Autonome
• Ponctuel
• Organisé
• Sens du service public
• Remonté d’information à sa hiérarchie
• Permis Poids Lourd (PL) obligatoire, FIMO/FCO à jour.
• Pose signalétiques horizontale et verticale
• Certificat ou habilitation pour l’utilisation de grue auxiliaire (CACES ou équivalent).
• Connaissance de la réglementation routière et des règles de sécurité.
• Sens de l’organisation, rigueur et autonomie.
• Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes.
________________________________________
Conditions et contraintes particulières
• Travail en extérieur sous toutes météos
• Manipulation de charges et conduite de véhicules lourds.
• Polyvalence et disponibilité selon les besoins du service et des chantiers.
• Être appelé à intervenir lors d’évènements municipaux ou climatiques (ex : PPMS)
• Aide ponctuelle aux autres services municipaux si besoins à la demande de la RCTM
Savoir-faire
• Travailler en coopération
• Travailler en équipe et en transversalité
Savoir-être
• Aisance relationnelle
• Esprit d’initiative
• Rigueur Capacités relationnelles.
• Autonome
• Ponctuel
• Organisé
• Sens du service public
• Remonté d’information à sa hiérarchie
Contact et modalités de candidature
Contact
0442877643
Informations complémentaires
Candidature sur le site emploi.territorial.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.