Instructeur(trice) de Gestion Paie (H/F)
Offre n° O013251117000595
Publiée le 17/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Marseille (Bouches-du-Rhône (13))
Poste à pourvoir le
20/12/2025
Date limite de candidature
19/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Contexte
Au sein de la Direction des Ressources Humaines, rattachée à la Direction Générale Adjointe Transformer nos Pratiques, la direction de Pôle Vie Administrative de l’Agent est composée des services Carrière, Paie et Connect RH, Expertise et Discipline, Retraite et de la Mission Coordination Avancement et Rémunération.
Il a une organisation assise sur le respect des principes : proximité, logique bénéficiaires, contrôle, sécurisation, pilotage et équité.
Au sein du service de la Paie et Connect RH et plus précisément de la Division comptabilité Mandatement et DSN composée de 5 agents, vous serez acteur(trice) de la sécurisation comptable de la paie des agents et des élus, participerez aux opérations de mandatement et assurerez les déclarations sociales.
Au sein de la Direction des Ressources Humaines, rattachée à la Direction Générale Adjointe Transformer nos Pratiques, la direction de Pôle Vie Administrative de l’Agent est composée des services Carrière, Paie et Connect RH, Expertise et Discipline, Retraite et de la Mission Coordination Avancement et Rémunération.
Il a une organisation assise sur le respect des principes : proximité, logique bénéficiaires, contrôle, sécurisation, pilotage et équité.
Au sein du service de la Paie et Connect RH et plus précisément de la Division comptabilité Mandatement et DSN composée de 5 agents, vous serez acteur(trice) de la sécurisation comptable de la paie des agents et des élus, participerez aux opérations de mandatement et assurerez les déclarations sociales.
Missions / conditions d'exercice
Votre rôle consistera à :
• Faire le contrôle et l’analyse comptable de la paie avec BO, liquider la paie des Agents VDM et les Indemnités des Élus ;
• Traiter les opérations post-paie (gestion des tiers, titres de recettes, mandats, PAS…) ;
• Élaborer les tableaux de suivi des Détachés SRE et CNRACL (contrôle des arrêtés, taux…) ;
• Contrôler et analyser des cotisations URSSAF, CNRACL, SRE, IRCANTEC, AUDIENS, CAREL etc... ;
• Contrôler, analyser, fiabiliser, sécuriser et produire les DSN mensuelles et évènementielle ;
• Réaliser les recettes Paie et DSN (États comptables de paie et paramétrage comptable) ;
• Effectuer le traitement des CRM (compte-rendu métier DSN) ;
• Seconder le responsable de division ;
• Rédiger des procédures et veiller à leur application ;
• Assister l’équipe comptabilité-mandatement.
Vos avantages
• 25 jours congés annuel + RTT selon cycle de travail et possibilité d'épargne temps.
• Participation aux frais de mutuelle et de transports en commun.
• Titres-restaurant.
• Statut : titulaire de la fonction publique ou contractuel.
• Salaire : composé d'une base indiciaire liée au grade + primes liées à la fonction et à l'expérience acquise + prime de fin d'année.
• Emploi à temps plein, travail du lundi au vendredi.
• Organisation selon des plages de travail fixes et variables, possibilité de télétravail, en bonne adéquation avec l'organisation du service.
• Faire le contrôle et l’analyse comptable de la paie avec BO, liquider la paie des Agents VDM et les Indemnités des Élus ;
• Traiter les opérations post-paie (gestion des tiers, titres de recettes, mandats, PAS…) ;
• Élaborer les tableaux de suivi des Détachés SRE et CNRACL (contrôle des arrêtés, taux…) ;
• Contrôler et analyser des cotisations URSSAF, CNRACL, SRE, IRCANTEC, AUDIENS, CAREL etc... ;
• Contrôler, analyser, fiabiliser, sécuriser et produire les DSN mensuelles et évènementielle ;
• Réaliser les recettes Paie et DSN (États comptables de paie et paramétrage comptable) ;
• Effectuer le traitement des CRM (compte-rendu métier DSN) ;
• Seconder le responsable de division ;
• Rédiger des procédures et veiller à leur application ;
• Assister l’équipe comptabilité-mandatement.
Vos avantages
• 25 jours congés annuel + RTT selon cycle de travail et possibilité d'épargne temps.
• Participation aux frais de mutuelle et de transports en commun.
• Titres-restaurant.
• Statut : titulaire de la fonction publique ou contractuel.
• Salaire : composé d'une base indiciaire liée au grade + primes liées à la fonction et à l'expérience acquise + prime de fin d'année.
• Emploi à temps plein, travail du lundi au vendredi.
• Organisation selon des plages de travail fixes et variables, possibilité de télétravail, en bonne adéquation avec l'organisation du service.
Profils recherchés
Nous avons hâte de vous connaître !
Titulaire d’un diplôme Bac à Bac + 2 et/ou du grade de rédacteur territorial, vous connaissez la réglementation comptabilité publique (M57 et M4) et paie publique.
Vous maîtrisez BO et Excel et disposez d’expérience en gestion de la DSN.
Réactif(ve), vous êtes en mesure de travailler dans des délais contraints.
Doté(e) d’un esprit d’analyse et de synthèse, vous savez travailler seul(e) tout en ayant l’esprit d’équipe.
Rejoignez-nous !
Titulaire d’un diplôme Bac à Bac + 2 et/ou du grade de rédacteur territorial, vous connaissez la réglementation comptabilité publique (M57 et M4) et paie publique.
Vous maîtrisez BO et Excel et disposez d’expérience en gestion de la DSN.
Réactif(ve), vous êtes en mesure de travailler dans des délais contraints.
Doté(e) d’un esprit d’analyse et de synthèse, vous savez travailler seul(e) tout en ayant l’esprit d’équipe.
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Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Immeuble Grand Horizon - 13 Boulevard Dunkerque - 13002 Marseille
Référence de l’offre : i 12804
Postulez directement en ligne sur https://recrutement.marseille.fr/pages/offres-demploi
Référence de l’offre : i 12804
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Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.