Agent d'accueil du Public
Offre n° O013251119001044
Publiée le 19/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place de la République, Arles (Bouches-du-Rhône (13))
Poste à pourvoir le
22/12/2025
Date limite de candidature
21/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Poste rattaché au Responsable des Affaires Générales
Missions / conditions d'exercice
Assure l’accueil du public et la constitution des différents dossiers ou documents selon la demande des administrés et suivant les compétences du secteur.
Assure l’accueil et l’information du public
Constituer les différents dossiers ou documents
Carte Nationales d’Identité : enrôlement des demandes dur les dispositifs re recueil
Passeports : enrôlement des demandes sur les dispositifs de recueil
Certificats de vie, procurations
Législation de signature
Notification administrative
Syndicats professionnels
Certificats et Attestations diverses
Assure le traitement du courrier et des mails au sein du service
Assure l’accompagnement des administrés dans leurs démarches en ligne
Assure l’accueil et l’information du public
Constituer les différents dossiers ou documents
Carte Nationales d’Identité : enrôlement des demandes dur les dispositifs re recueil
Passeports : enrôlement des demandes sur les dispositifs de recueil
Certificats de vie, procurations
Législation de signature
Notification administrative
Syndicats professionnels
Certificats et Attestations diverses
Assure le traitement du courrier et des mails au sein du service
Assure l’accompagnement des administrés dans leurs démarches en ligne
Profils recherchés
Sens de l’organisation, méthode et initiative
Facilités relationnelles, goût pour l’accueil
Capacités rédactionnelles
Maîtrise des outils informatiques et bureautiques (niveau Word et Excel exigé)
Connaissance des procédures administratives concernant les prestations Affaires Générales
Disponibilité
Confidentialité et discrétion
Travail du lundi au vendredi
Facilités relationnelles, goût pour l’accueil
Capacités rédactionnelles
Maîtrise des outils informatiques et bureautiques (niveau Word et Excel exigé)
Connaissance des procédures administratives concernant les prestations Affaires Générales
Disponibilité
Confidentialité et discrétion
Travail du lundi au vendredi
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.