Coordonnateur des Temps Périscolaires
Offre n° O013251126001095
Publiée le 26/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Martigues, commune littorale des Bouches-du-Rhône en Provence, également connue sous le surnom de « Venise provençale ».
Commune de la Métropole Aix Marseille, Martigues s'étend sur les rives de l'étang de Berre et sur le canal de Caronte, sur un territoire naturel d'accueil des activités industrielles, touristiques et d'habitat. Elle est composée de trois quartiers et de plusieurs villages et compte près de 50 000 habitants.
Commune de la Métropole Aix Marseille, Martigues s'étend sur les rives de l'étang de Berre et sur le canal de Caronte, sur un territoire naturel d'accueil des activités industrielles, touristiques et d'habitat. Elle est composée de trois quartiers et de plusieurs villages et compte près de 50 000 habitants.
Lieu de travail
Avenue Louis Sammut, Martigues (Bouches-du-Rhône (13))
Poste à pourvoir le
28/12/2025
Date limite de candidature
28/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une promotion interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Animateur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Coordonnateur d’une structure multi-sites, sous l’autorité directe de la Responsable du Secteur Pédagogique il s’assure des meilleures conditions d’accueil des enfants sur l’ensemble des temps périscolaires (accueils du matin, pause méridienne, accueils du soir soit 5h par jour). En dirigeant le personnel d’animation, il doit pouvoir se consacrer exclusivement à ses fonctions de coordination et de suivi des différents sites, en y assurant notamment une présence régulière. Il est le lien entre les familles et les différentes directions de la Ville impliquées dans les grands projets destinés aux enfants (les temps forts dans les quartiers, le carnaval de la ville, la nuit des musées…).
Missions / conditions d'exercice
Missions auprès des enfants et des familles
S’assurer des moyens mis en œuvre pour la surveillance des enfants et leur sécurité physique et affective
Vérifier l’organisation des groupes d’enfants pour les passages en self ou les services
Participer aux réunions d’équipes éducatives pour mettre en place les meilleurs conditions d’accueil au périscolaire pour les enfants souffrants de handicap
Permettre la transition entre l’école et le périscolaire
Participer aux rencontres parents enfants
Gérer le suivi administratif du pointage des enfants
Assurer le suivi des incidents accidents et transmet des fiches navettes
Missions pour le management des équipes
Encadrer et Assurer un conseil permanent auprès des animateurs en terme d’activités manuelles, jeux et règles de vie collective
Constituer les équipes d’animation des différents temps périscolaires
Conduire les entretiens professionnels des animateurs périscolaires
Mettre en place un lien important entre les ATSEM, les AVS et leur service de rattachement
Faire appliquer les plans de mise en sécurité (incendie, confinement alerte attentat, PPMS)
Commander, distribuer et gérer le matériel pédagogique des structures.
Mission pour le management des projets
Mettre en place des projets d’activités pendant la pause méridienne et les accueils du soir (lecture, contes, arts plastiques, jeux sportifs…)
Participer à la promotion de la qualité nutritive des repas et à la découverte des saveurs.
Proposer de nouvelles formes d’accueil du soir sur la base de projet.
Participer aux différents temps forts de la Ville
S’assurer des moyens mis en œuvre pour la surveillance des enfants et leur sécurité physique et affective
Vérifier l’organisation des groupes d’enfants pour les passages en self ou les services
Participer aux réunions d’équipes éducatives pour mettre en place les meilleurs conditions d’accueil au périscolaire pour les enfants souffrants de handicap
Permettre la transition entre l’école et le périscolaire
Participer aux rencontres parents enfants
Gérer le suivi administratif du pointage des enfants
Assurer le suivi des incidents accidents et transmet des fiches navettes
Missions pour le management des équipes
Encadrer et Assurer un conseil permanent auprès des animateurs en terme d’activités manuelles, jeux et règles de vie collective
Constituer les équipes d’animation des différents temps périscolaires
Conduire les entretiens professionnels des animateurs périscolaires
Mettre en place un lien important entre les ATSEM, les AVS et leur service de rattachement
Faire appliquer les plans de mise en sécurité (incendie, confinement alerte attentat, PPMS)
Commander, distribuer et gérer le matériel pédagogique des structures.
Mission pour le management des projets
Mettre en place des projets d’activités pendant la pause méridienne et les accueils du soir (lecture, contes, arts plastiques, jeux sportifs…)
Participer à la promotion de la qualité nutritive des repas et à la découverte des saveurs.
Proposer de nouvelles formes d’accueil du soir sur la base de projet.
Participer aux différents temps forts de la Ville
Profils recherchés
QUALITES ET COMPETENCES REQUISES
Sens du travail en équipe et des relations humaines
Rigueur
Expérience en animation
Connaissance des outils informatiques
Discrétion
DIPLOMES
BAFA BAFD – BPJEPS ou expériences dans le domaine de l’enfance
CARACTERISTIQUES DU POSTE
Temps complet annualisé sur la base de 1572/an
Congés annuels et RTT répartis sur les vacances scolaires suivant planning annuel
Présence indispensable pendant le temps scolaire
Permis de conduire
Amplitude horaire 7h – 18h
Sens du travail en équipe et des relations humaines
Rigueur
Expérience en animation
Connaissance des outils informatiques
Discrétion
DIPLOMES
BAFA BAFD – BPJEPS ou expériences dans le domaine de l’enfance
CARACTERISTIQUES DU POSTE
Temps complet annualisé sur la base de 1572/an
Congés annuels et RTT répartis sur les vacances scolaires suivant planning annuel
Présence indispensable pendant le temps scolaire
Permis de conduire
Amplitude horaire 7h – 18h
Contact et modalités de candidature
Contact
0442443491
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation + CV + copie des diplômes + le cas échéant dernier arrêté de situation administrative ou attestation d'inscription sur liste d'aptitude) devront être adressées par mail à la Direction des Ressources Humaines - Service Emploi emploi@ville-martigues.fr - Avant la date limite de candidatures.
Pour la prise en compte de votre candidature, merci d'indiquer impérativement dans l'objet du mail l'intitulé du poste et la référence.
Pour la prise en compte de votre candidature, merci d'indiquer impérativement dans l'objet du mail l'intitulé du poste et la référence.
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE MARTIGUES
>Avenue Louis Sammut
13692 MARTIGUES
>Avenue Louis Sammut
13692 MARTIGUES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
