Chargé de clientèle
Offre n° O013260106000646
Publiée le 06/01/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
16 Rue Villeneuve, Marseille (Bouches-du-Rhône (13))
Poste à pourvoir le
01/02/2026
Date limite de candidature
30/01/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
SMIC + régime indemnitaire + avantages sociaux (tickets restaurant, mutuelle).
Descriptif de l'emploi
La Caisse de Crédit Municipal de Marseille est aujourd’hui un établissement public communal de crédit et d’aide sociale. Elle est à caractère administratif, a une existence juridique propre et est financièrement autonome.
La Caisse de Crédit Municipal de Marseille, acteur historique de l’inclusion financière et de l’accompagnement des particuliers, recherche un(e) chargé(e) de clientèle pour son service des prêts sur gages. Rejoindre notre équipe, c’est participer à une mission sociale forte, au service des Marseillais, dans un cadre professionnel valorisant en cours de transformation.
La Caisse de Crédit Municipal de Marseille, acteur historique de l’inclusion financière et de l’accompagnement des particuliers, recherche un(e) chargé(e) de clientèle pour son service des prêts sur gages. Rejoindre notre équipe, c’est participer à une mission sociale forte, au service des Marseillais, dans un cadre professionnel valorisant en cours de transformation.
Missions / conditions d'exercice
MISSION :
Vous serez au premier plan pour conseiller et accompagner nos clients dans leurs démarches de prêt sur gages. Vos responsabilités principales seront :
Accueil et conseil : Guider les clients dans leurs choix, évaluer leurs besoins et leur proposer des solutions adaptées en veillant à la transparence et à la qualité de l’information.
Gestion administrative : Établir les contrats de prêt, assurer le suivi des dossiers et garantir le respect des procédures légales et internes, gestion des réclamations de premier niveau.
Relation client : Maintenir une relation de confiance avec la clientèle, en veillant à la qualité du service et à la satisfaction des usagers.
Polyvalence et soutien :
- Assurer des remplacements ponctuels au sein du service pour garantir la continuité de de service.
- Participer à des missions transverses (support informatique de base, gestion des outils internes, participation au projet de transformation du service).
ACTIVITES :
Affecté au sein du service des prêts sur gages, vous serez en capacité de procéder à toutes opérations du service. Vous assurerez les tâches suivantes définies dans la fiche de poste (cf site internet de l'établissement).
CONDITIONS D’EXERCICE :
- Un CDD de 12 mois avec possibilité d’évolution selon les besoins de l’établissement et votre performance.
- Une rémunération au SMIC + régime indemnitaire + avantages sociaux (tickets restaurant, mutuelle).
- Un environnement de travail stimulant, au cœur de Marseille, dans une institution engagée pour l’inclusion financière.
- Une formation pour maîtriser les spécificités des prêts sur gages et les outils internes.
- La fierté de participer à une mission d’utilité publique, en aidant les Marseillais à faire face à leurs besoins financiers.
Vous serez au premier plan pour conseiller et accompagner nos clients dans leurs démarches de prêt sur gages. Vos responsabilités principales seront :
Accueil et conseil : Guider les clients dans leurs choix, évaluer leurs besoins et leur proposer des solutions adaptées en veillant à la transparence et à la qualité de l’information.
Gestion administrative : Établir les contrats de prêt, assurer le suivi des dossiers et garantir le respect des procédures légales et internes, gestion des réclamations de premier niveau.
Relation client : Maintenir une relation de confiance avec la clientèle, en veillant à la qualité du service et à la satisfaction des usagers.
Polyvalence et soutien :
- Assurer des remplacements ponctuels au sein du service pour garantir la continuité de de service.
- Participer à des missions transverses (support informatique de base, gestion des outils internes, participation au projet de transformation du service).
ACTIVITES :
Affecté au sein du service des prêts sur gages, vous serez en capacité de procéder à toutes opérations du service. Vous assurerez les tâches suivantes définies dans la fiche de poste (cf site internet de l'établissement).
CONDITIONS D’EXERCICE :
- Un CDD de 12 mois avec possibilité d’évolution selon les besoins de l’établissement et votre performance.
- Une rémunération au SMIC + régime indemnitaire + avantages sociaux (tickets restaurant, mutuelle).
- Un environnement de travail stimulant, au cœur de Marseille, dans une institution engagée pour l’inclusion financière.
- Une formation pour maîtriser les spécificités des prêts sur gages et les outils internes.
- La fierté de participer à une mission d’utilité publique, en aidant les Marseillais à faire face à leurs besoins financiers.
Profils recherchés
Idéalement titulaire d’un diplôme de type Bac + 2 (BTS Banque, Négociation Relation Client, ou équivalent), une expérience professionnelle similaire dans le secteur public ou privé serait un plus :
Compétences : Sens du contact, écoute active, rigueur, adaptabilité, discrétion, capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Qualités personnelles : Empathie, adaptabilité, sens de l’éthique, réactivité et intérêt marqué pour la mission sociale de la Caisse de Crédit Municipal.
COMPÉTENCES:
Connaissance de l’environnement professionnel et réglementaire, respect des normes et des procédures
Maitrise des outils informatiques (Office, mail, outil métier)
Manipulation de liquidités avec machine automatique
Appliquer les directives données
Maîtrise des compétences techniques de la fiche de métier
Accueille le public avec amabilité
Réceptionner et maîtriser la gestion des appels téléphoniques
S’exprimer clairement
Identifier et gérer les demandes
Conserver neutralité et objectivité face aux situations
Gérer les situations de stress et réguler les tensions
Compétences : Sens du contact, écoute active, rigueur, adaptabilité, discrétion, capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Qualités personnelles : Empathie, adaptabilité, sens de l’éthique, réactivité et intérêt marqué pour la mission sociale de la Caisse de Crédit Municipal.
COMPÉTENCES:
Connaissance de l’environnement professionnel et réglementaire, respect des normes et des procédures
Maitrise des outils informatiques (Office, mail, outil métier)
Manipulation de liquidités avec machine automatique
Appliquer les directives données
Maîtrise des compétences techniques de la fiche de métier
Accueille le public avec amabilité
Réceptionner et maîtriser la gestion des appels téléphoniques
S’exprimer clairement
Identifier et gérer les demandes
Conserver neutralité et objectivité face aux situations
Gérer les situations de stress et réguler les tensions
Contact et modalités de candidature
Contact
0491114057
Informations complémentaires
Envoyez votre CV et une lettre de motivation à emploi@credit-municipal-marseille.fr
en précisant en objet : « Candidature – Chargé(e) de clientèle des prêts sur gages ».
en précisant en objet : « Candidature – Chargé(e) de clientèle des prêts sur gages ».
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.