Educateur sportif saisonnier pour dispositif minibox

Offre n° O013260213000931
Publiée le 14/02/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Place de l'Hôtel de Ville, Aix-en-Provence (Bouches-du-Rhône (13))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
16/03/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
1 mois
Nombre de postes
5

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Sport > Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité des coordonnateurs du dispositif, avec les éducateurs territoriaux des APS municipaux titulaires, votre mission sera d'encadrer les activités sportives durant les mois de juillet 2026.
ACTIVITES
- Encadrer les activités sportives proposées aux jeunes âgés de 3 à 17 ans.
- Avec l'équipe d'éducateurs, élaborer les séances.
- Préparer le matériel.
Missions / conditions d'exercice
- Encadrer les activités sportives proposées aux jeunes âgés de 3 à 17 ans.
- Avec l'équipe d'éducateurs, élaborer les séances.
- Préparer le matériel.
Profils recherchés
BPJEPS ou DEJEPS APT, ou licence STAPS : carte professionnelle exigée.
- autre Brevet d'État ou autre qualification appréciée
- expérience dans l'encadrement des 3-17 ans exigée
- autonomie
- sens du travail en équipe.

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
- Horaires : 8h30-17h30 du lundi au vendredi
- Jour non travaillé : 14 juillet 2026
- Salaire : 1710 € net mensuel
- Repas du midi NON pris en charge

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.