Adjoint au directeur de la gestion des risques/sécurité
Offre n° O013260318001004
Publiée le 18/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place Jean Jaurès, Miramas (Bouches-du-Rhône (13))
Poste à pourvoir le
01/06/2026
Date limite de candidature
17/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé, sécurité et conditions de travail >
Santé, sécurité et conditions de travail
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Technicien
Technicien
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Adjoint au Directeur de la Gestion des Risques / Sécurité
Mise en œuvre de la politique de sécurité relative aux risques majeurs
Mise à jour du Plan Communal de Sauvegarde (PCS) afin de mettre au point une organisation fonctionnelle et réactive lors d’accidents majeurs ou de catastrophes naturelles
Élaboration ou mise à jour de documents en relation avec les risques majeurs (DICRIM...)
Mise en œuvre des procédure de gestion de problèmes sanitaires (canicule, épidémies….), de phénomènes climatiques, de dysfonctionnement des réseaux...
Mise en œuvre du Plan de Continuité et du Plan de Reprise d’Activité des services pour la Ville de Miramas
Soutien pour les temps hors scolaires de la constitution des PPMS.
Mise en œuvre de la politique de sécurité relative aux risques majeurs
Mise à jour du Plan Communal de Sauvegarde (PCS) afin de mettre au point une organisation fonctionnelle et réactive lors d’accidents majeurs ou de catastrophes naturelles
Élaboration ou mise à jour de documents en relation avec les risques majeurs (DICRIM...)
Mise en œuvre des procédure de gestion de problèmes sanitaires (canicule, épidémies….), de phénomènes climatiques, de dysfonctionnement des réseaux...
Mise en œuvre du Plan de Continuité et du Plan de Reprise d’Activité des services pour la Ville de Miramas
Soutien pour les temps hors scolaires de la constitution des PPMS.
Missions / conditions d'exercice
Identifier les risques majeurs et leurs évolutions.
Accompagner les élus pour faire face à une crise et organiser les services de la Commune.
Rechercher des informations afin d’obtenir une base documentaire et réaliser une veille juridique afin de répondre aux obligations légales et rester performant en terme de gestion de crise.
Sensibiliser les élus et les chefs de service aux risques majeurs et à l’importance de mettre en place une organisation de gestion des catastrophes naturelles ou d’accidents majeurs
Proposer des mesures de prévention (information du personnel et des élus…)
Mettre à jour le Plan Communal de Sauvegarde
Mettre en place des exercices, organiser les RETEX (retours d’expérience) post-crise et piloter les actions correctives
Animer la cellule municipale de crise : logistique, anticipation, mobilisation des moyens
Piloter les diagnostics de vulnérabilité du territoire et proposer des stratégies de réductions des risques
Piloter la rédaction ou la mise à jour des PPMS
Animer la coordination interservices en matière de gestion de crise
Mise en place de procédures internes et externes au regard de la gestion de crise
Identifier les investissements nécessaires du service Gestion des Risques / Sécurité et préparer le budget
Réaliser les commandes de matériel pour la gestion de crise
Préparer et animer des réunions techniques (comité de pilotage et groupes de travail)
Procéder à d’éventuelles mise à jour du DICRIM
Gestion et mise à jour de la Téléalerte (agents et population) en lien avec le service Communication
Accompagner la démarche de mise en œuvre du PCA et du PRA des services de la Ville de Miramas et gérer ensuite l’évolution des dispositifs
Assurer la formation des agents impliqués dans la gestion de crise et les Élus
Sensibiliser les agents, élus, associations et habitants aux risques majeurs et développer une culture de la gestion du risque au sein des services mais également à l’échelle de la Commune afin de mieux se préparer et faire face aux éventuelles crises.
Mobiliser les ressources des partenaires pour développer des actions auprès des élèves et des miramasséens en général
Participer aux dispositifs de gestion de crise (réseaux professionnels Risques Majeurs notamment) afin de créer des contacts et de la ressource
Manager les agents du service
Accompagner les élus pour faire face à une crise et organiser les services de la Commune.
Rechercher des informations afin d’obtenir une base documentaire et réaliser une veille juridique afin de répondre aux obligations légales et rester performant en terme de gestion de crise.
Sensibiliser les élus et les chefs de service aux risques majeurs et à l’importance de mettre en place une organisation de gestion des catastrophes naturelles ou d’accidents majeurs
Proposer des mesures de prévention (information du personnel et des élus…)
Mettre à jour le Plan Communal de Sauvegarde
Mettre en place des exercices, organiser les RETEX (retours d’expérience) post-crise et piloter les actions correctives
Animer la cellule municipale de crise : logistique, anticipation, mobilisation des moyens
Piloter les diagnostics de vulnérabilité du territoire et proposer des stratégies de réductions des risques
Piloter la rédaction ou la mise à jour des PPMS
Animer la coordination interservices en matière de gestion de crise
Mise en place de procédures internes et externes au regard de la gestion de crise
Identifier les investissements nécessaires du service Gestion des Risques / Sécurité et préparer le budget
Réaliser les commandes de matériel pour la gestion de crise
Préparer et animer des réunions techniques (comité de pilotage et groupes de travail)
Procéder à d’éventuelles mise à jour du DICRIM
Gestion et mise à jour de la Téléalerte (agents et population) en lien avec le service Communication
Accompagner la démarche de mise en œuvre du PCA et du PRA des services de la Ville de Miramas et gérer ensuite l’évolution des dispositifs
Assurer la formation des agents impliqués dans la gestion de crise et les Élus
Sensibiliser les agents, élus, associations et habitants aux risques majeurs et développer une culture de la gestion du risque au sein des services mais également à l’échelle de la Commune afin de mieux se préparer et faire face aux éventuelles crises.
Mobiliser les ressources des partenaires pour développer des actions auprès des élèves et des miramasséens en général
Participer aux dispositifs de gestion de crise (réseaux professionnels Risques Majeurs notamment) afin de créer des contacts et de la ressource
Manager les agents du service
Profils recherchés
Savoirs
Bonnes connaissances du cadre réglementaires relatif aux risques majeurs
Connaissances administratives et juridiques
Savoir-faire
Procédures de suivi et de mise à jour d’un PCS, du DICRIM et autres dispositifs ou documents
Savoir-être
Aptitudes rédactionnelles et de communication en situation de crise
Qualités relationnelles
Sens d’organisation
Capacité à travailler sous tension
Disponibilité et discrétion
Maîtrise de la conduite de projet
Grand sens du service public
Rigueur
Polyvalence
Esprit de synthèse
Grande Réactivité
Bonnes connaissances du cadre réglementaires relatif aux risques majeurs
Connaissances administratives et juridiques
Savoir-faire
Procédures de suivi et de mise à jour d’un PCS, du DICRIM et autres dispositifs ou documents
Savoir-être
Aptitudes rédactionnelles et de communication en situation de crise
Qualités relationnelles
Sens d’organisation
Capacité à travailler sous tension
Disponibilité et discrétion
Maîtrise de la conduite de projet
Grand sens du service public
Rigueur
Polyvalence
Esprit de synthèse
Grande Réactivité
Contact et modalités de candidature
Contact
0800013140
Informations complémentaires
Adresser lettre de motivation, CV et copie des diplômes à :
Monsieur le Maire
Hôtel de ville
DRH
13140 MIRAMAS
Mail : recrutement.drh@mairie-miramas.fr
Tel : 0 8000 13140
Monsieur le Maire
Hôtel de ville
DRH
13140 MIRAMAS
Mail : recrutement.drh@mairie-miramas.fr
Tel : 0 8000 13140
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE MIRAMAS
>Place Jean Jaurès
13140 MIRAMAS
>Place Jean Jaurès
13140 MIRAMAS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
